38 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Betriebsklima ist sehr gut. Manchmal vielleicht zu locker.
Flüssigere Arbeitsabläufe.
Konstantere bzw. klare Aufgabengebiete wären für die Mitarbeiter besser.
Öfters mal ein kleines Lob :)
Top Atmosphäre. Natürlich gibt es auch mal Tage wo man nicht gut drauf ist, auch hier wird schnell abhilfe geschafft ;)
Arbeitszeiten sind von Anfang an klar und werden im Normalfall eingehalten, je nach Auftragslage kann es natürlich mehr sein.
- Gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten auf Anfrage
Die Mitarbeiter achten sehr auf Mülltrennung bzw. Umweltschutz
Viele gemeinsame Aktivitäten auch außerhalb der Arbeitszeit.
Das Alter der Kollegen spielt hier keine Rolle.
Die Büroausstattung ist sehr modern und für die Aufgaben mehr als ausreichend. Manchmal wird es etwas lauter durch die Telefonate.
Regelmäßige Meetings Informieren die Mitarbeiter über aktuelle Stände.
Die Aufgaben sind sehr Abwechslungsreich
Sehr Sozial und geht auf wünsche der Mitarbeiter ein. Machmal lässt die Geschäftsleitung auch ein Mittagessen springen.
Informationen könnten besser funktionren. Weniger Veränderungen in den Prozessen die erst anlaufen. Mehr Geduld im Gesamten ablauf.
Oft kommt ein Lob von der Geschäftsleitung, wenn man seine Sache gut macht und dies mit Ideen noch bereichert.
Das Unternehmen Bloss ist in der Druckindustrie sehr hoch angesehen. Die Produkte sind zuverlässsig und haben ein gutes Standing auf dem Markt.
Wir sind ein Junges und Dynamisches Unternnehmen mit vielen Ideen.. bei der Umsetztung darf sich jeder frei erfinden und dazu beitragen. Auch hier werden die Ideen der Mitarbeiter von der Geschäftsleitung aufgenommen und umgesetzt.
Da die Geschäftsleitung noch sehr Jung ist, ist mit Karriere nicht viel, aber vielleicht ändert sich das mit der Zeit.
Vergütugen sehr gut. Aber nur wenn man Leistung bringt.
Bloss ist sehr Interessiert der Umwelt gutes zu tun. Alles wird hier getrennt und entsorgt. Selbst die Systeme werden auf Umweltfeundlicher Basis gebaut.
Alle Kollegen halten zusammen, selbst die Geschäftsleiung setzt sich für einen Mitarbeiter ein.
Ob Alt oder Jung, bei Bloss Team wird jeder gleich beandelt. Auch hier kann jeder durch Leistung auch karriere machen.
Die Geschäftsleitung ist ein Junges Team, dass mit vielen Engagement und Einsatz voll dabei ist. Die Geschäftsleitung versucht jeden Mitarbeiter die Chance zu geben, sich bei Bloss zu verwirklichen.
Die Arbeitsbedienungen sind sehr gut. Ein strenges regement herscht bei Bloss nicht. Auch Arzttermine, oder wenn man früher gehen muss, ist möglich
Hier ist noch Handlungsbedarf, oft werden Sachen viel zu spät gesagt. Aber im kehrschluss wird man mit vielen Infomationen versorgt. Dauert halt ein wenig.
Jeder Mitarbeiter wird von der Geschäftsleitung mal mehr mal wenig gleichberechtigt. So wie die Situation das hergibt und die Geschäftsleitung das für richtig befindet.
Jeder Mitarbeiter bekommt die Chance sich in verschiedne Bereichen reinzuschnuppern und sich da zu beweren. Passt eine Abteilung, setzt die GF alles daran, dass der Mitarbeiter auch da eingesetzt wird.
+ Fairer Arbeitgeber
+ auch Menschen mit Migrationshintergrund oder Behinderung bekommen eine Chance
- Kommunikations-Schnittstellen sind ausbaufähig
- viele gute Ansätze - verlaufen sich jedoch aufgrund Zeitmangels des Managements im Sande
Es werden regelmäßige Gespräche geführt, wie zufrieden man mit seinem Job ist und was die Teamleader oder Management verbessern könnten. Die ehrliche Meinung der Mitarbeiter wird geschätzt.
Jeder kann sich nach oben arbeiten, egal wie lange schon da oder was man gelernt hat. Wenn man Leistung bringt wird es gewürdigt.
Gehalt überdurchschnittlich, auch zusätzliche Boni wie z.B. die Möglichkeiten ein Firmen-KFZ oder Weihnachtsgeld zu erhalten sind gegeben.
Spenden für die Krebshilfe durch den Verkauf von Süßigkeiten und lokale Förderungen werden getätigt. Solar auf dem Dach.... Könnte noch ausgebaut werden, aber schon mal ein guter Anfang.
Cooles junges Team. Man kann auch mal zusammen lachen. Gemeinsame Grillabende oder Firmenausflüge stärken den Zusammenhalt.
Seit dem Wechsel Anfang des Jahres deutlich besser. Fairer Umgang, egal welche Position man in der Firma hat.
Neue PCs und Arbeitsplätze in einem wunderschönen Büro mit Fachstil Flair. Was manchmal störend ist, ist das Großraumbüro - wenn mehrere gleichzeitig reden oder telefonieren ist es teils sehr laut.
Könnte besser sein. Manchmal wird man vor "vollendete" Tatsachen gestellt.
Abwechslungsreich, Aufgabenverteilung ist gleichmäßig verteilt. Jedoch könnten einige Kollegen Aufgaben der anderen auch mal abnehmen, wenn einer viel zu tun hat, sie drücken sich teilweise um ihre Verantwortung.
Die Kommunikation zwischen den Kollegen. Die Arbeitszeiten sind sehr gut.
Manchmal wird zu viel auf einmal von einem verlangt.
Prämienzahlung an die Mitarbeiter
Super Kollegen. Junges und motiviertes Team
Die besten Kollegen die man sich wünschen kann.
Wird immer besser.
Kurs in Mitarbeiterführung dringend nötig.
Die guten Bewertungen stammen größtenteils aus eigenem Haus, weil der Boss dies verlangt hat. Konnte mit so vielen echten (und schlechten) Bewertungen nicht umgehen, die von ehem. Mitarbeitern kommen. Traurig, aber leider wahr (with my own eyes!).
Hopfen und Malz verloren. Es gibt keine Richtlinien, deren Einhaltung dafür sorgt, dass man etwas dauerhaft richtig macht. Heute so, morgen so, und vorgestern war das schon immer ganz anders ...
Maul halten, kuschen oder gekündigt werden, ist die Devise. Allenfalls als Zwischenjob, wenn gar nix anderes zu haben ist und wenn man ein sehr dickes Fell hat.
leider kein guter Umgang mit den Menschen im Unternehmen - Willkür herrscht vor
-Freundlicher Umgang
-Koordinierte Arbeitsabläufe
-Wenn Probleme auftreten werden sie gemeinsam gelöst
-Interessante Aufgaben
Kein gutes Image
Nicht vorhanden. Personal wird nach Lust und Laune gekündigt. Gespräche werden nicht geführt. Mitarbeiter werden angeschrien ...
Hübsche, saubere Räume. Parkplätze für die Mitarbeiter.
Extrem auffallende, nicht akzeptable Fluktuation. In der Mitarbeiterführung komplett überforderte "Führungskräfte. "Hire and Fire"-Mentalität - Schuld sind immer die Mitarbeiter.
Die "Führungskräfte" sollten sich dringend im Bereich der Mitarbeiterführung weiterbilden.
Es gibt große Defizite im Bereich Mitarbeiterführung.
sehr abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
So verdient kununu Geld.