27 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim Bewertungen
Duale
Hochschule
Baden-Württemberg
(DHBW)
Mannheim
Mannheim
Ihr Unternehmen?
27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Kommunikationswege schaffen, Bürokratie abbauen, New Work etablieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teamgeist im Öffentlichen Dienst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele nette und engagierte MitarbeiterInnen. Die teilweise anstrengenden Strukturen des ÖD werden durch den Teamgeist weniger dramatisch.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit und Home-Office, zusätzlich die Vorteile des ÖD mit Eltern- und Pflegezeit. Das findet man in der freien Wirtschaft so nicht so schnell.
Karriere/Weiterbildung
Im Öffentlichen Dienst ist das nicht so einfach mit der Karriere. Es gibt aber sehr viele tolle Weiterbildungsangebote.
Gehalt/Benefits
ÖD im Vergleich zur Wirtschaft ist einfach oft schlechter. Aber die vielen Benefits drum rum sind super.
Kollegenzusammenhalt
Trotz der mittlerweile größeren Zahl an Beschäftigten ein wirklicher guter Teamspirit.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind alle top integriert und werden sehr wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal noch etwas altmodisch in den Strukturen, aber man ist auch hier auf dem richtigen Weg. Weg vom Sie, hin zum Du.
Kommunikation
Manchmal etwas unübersichtlich und träge, aber wo ist das schon perfekt.
Gleichberechtigung
Die Grundlagen sind da, aber wie überall ist das auch von einzelnen Personen abhängig. Man ist auf dem richtigen Weg.
Interessante Aufgaben
kommt sicherlich auch darauf an, was man macht, aber es ist nie langweilig und immer abwechslungsreich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sicherheit des öffentlichen Dienstes.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungslosigkeit.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich an modernen Unternehmen aus der Wirtschaft orientieren und die nachgewiesenen positiven Entwicklungen mitgehen.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Engagement von Vorgesetzten.
Vorgesetzte meist nicht bekannt.
Work-Life-Balance
Tolle Dienstvereinbarung zur Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Ausreichend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nur dort umgesetzt, wenn es einen Nutzen für die Führung hat.
Arbeitsbedingungen
Ausreichend.
Kommunikation
Allgemeine Informationen gibt es.
Meetings gibt es nicht.
Gleichberechtigung
Gleichstellung von Frauen und Männern nur Lippenbekenntnisse. Kein konsequentes Umsetzen.
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Eine solche katastrophale Führung einer Organisation sucht seinesgleichen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mantel ist kurz aber warm!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die katastrophale Führung durch das Rektorat. Hier sitzen Dilletanten und Schwätzer am Steuer.
Verbesserungsvorschläge
Rektorat austauschen
Arbeitsatmosphäre
Stundenlange Sitzungen ohne geöffnete Fenster. Hauptsache, jeder hat alles drei Mal selber gesagt. Ergebnisse? Eine Katastrophe
Image
Sie denken sie wären die Besten, doch der Ruf ist lange dahin
Work-Life-Balance
Verwaltung eben. Man macht das, was gesetzlich eh vorgeschrieben ist.
Kollegenzusammenhalt
Weil alle dasselbe Verhalten haben, verstehen sich alle gut. Im Kern hassen sich alle gegenseitig und sind froh, wenn sie aus dem Laden herauskommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Verabschiedung lang gedienter Kollegen selbst aus der Professorenschaft ist unwürdig. Kalter Händedruck und Tschüss!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte? Sind proforma und qua Funktion physisch da. Führen tut diesen Laden niemand.
Kommunikation
Die Kommunikation ist eine Katastrophe. Sie wird - wenn überhaupt - formell gehalten. Zu viel Flurfunk. Mitarbeiter spielen sich den ganzen Tag an den Füßen und geilen sich an den aktuellen Gerüchten im Flurfunk auf. Unfassbar!
Interessante Aufgaben
Wir tun, was wir müssen, nicht was wir wollen. Wenn wir mal tun, was wir wollen, verdampfen die Ergebnisse im Nirvana. Anträge und Konzepte verschwinden, weil sie etwas Neues voran treiben möchten und das Bewährte irritieren.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Die reinste Katastrophe!!!!!!!!!!!!!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Wirtschaftsinformatik im Bereich IT bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim absolviert.
Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten gut?
NICHTS
Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten nicht gut?
ALLES
Was sollte dein Unternehmen in Corona-Zeiten (anders) machen?
Den angestrebten Abschluss nicht verschieben!!!!!!!!!!!!
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Bin einigermaßen zufrieden mit meiner Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verscht Arbeitnehmer zusammenhalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Werde mich dazu nicht Äußern da mir nichts aufgefallen ist.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeiten könnte man etwas besser gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein guter Arbeitgeber, könnte besser bezahlt werden, gute Arbeitsbedingungen, nette Chefs und Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort wird dieses Jahr schließen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Frauen werden nicht gleichwertig behandelt
Verbesserungsvorschläge
Gehalt, soziales Verhalten, Gleichbehandlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten und Familie - kein Problem
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Kommunikationskultur, flexible Arbeitszeitmodelle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Platzkapazitäten optimieren
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin kostenlose Parkplätze für die Mitarbeiter bereitstellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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sehr langsame Verwaltungsabläufe
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Grundsatz das duale Ausbildungsangebot mit freiberuflichen Dozenten aus der Praxis.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass er das, was er von den Dozenten erwartet (und bekommt) selber nicht erfüllt, in dem er schleppende Verwaltungsabläufe hat.
Verbesserungsvorschläge
Verwaltungsabläufe digitalisieren und straffen.
Arbeitsatmosphäre
meist interessierte Studenten
Kollegenzusammenhalt
Kontakte zu anderen freiberuflichen Dozenten gibt es kaum.
Vorgesetztenverhalten
Ein engagierter Studiengangsleiter, leider aber Einzelkämpfer ohne weitere Ressourcen.
Arbeitsbedingungen
Technisch in Ordnung; Verwaltungsabläufe sehr langsam.
Gehalt/Benefits
geringe Entlohnung, keine sonstigen Zusatz-benefits
Interessante Aufgaben
Inhaltlich hat es viel Spaß gemacht.
Image
Kommunikation
Gleichberechtigung
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In der Theorie ganz hinten – in der Praxis noch weiter abgeschlagen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim in Mannheim gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalmanagement und -entwicklung, Arbeitswerkzeuge, Verhalten der sog. Professoren gegenüber den sog. sonstigen Mitarbeitern, fehlende Konsequenzen bei Arbeitsverweigerung und Sabotage von Arbeitsergebnissen
Verbesserungsvorschläge
Einstellung von Mitarbeitern auf Grundlage der Qualifikation (nicht: Hans stellt Hänschen ein!!!), Erstellung eines validen Konzepts zur Mitarbeiterbewertung, sodass man eine vorgezogene Höherstufung beantragen kann, Respekt und Wertschätzung der sog. sonstigen Mitarbeiter, langfristige Perspektive
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Arbeitsatmosphäre, die hauptsächlich durch mangelnde Kompetenz des Rektorats und der sog. Professoren bedingt ist.
Image
Das Image hat nicht erst seit der 2015 öffentlich bekanntgewordenen Finanzkrise gelitten, sondern schon davor und auch danach. Und das zurecht.
Work-Life-Balance
Die WLB ist im Eimer, wenn du kompetent bist. Dann versucht man nämlich andauernd, alles Mögliche bei dir abzuladen.
Karriere/Weiterbildung
Die wenigen Weiterbildungsangebote haben kein sonderlich hohes Niveau.
Kollegenzusammenhalt
Man braucht echt eine Weile, um die Kollegen zu finden, mit denen man gut zusammenarbeiten und auf die man sich verlassen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden genauso behandelt wie alle anderen. Eben schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Selten so was Schäbiges erlebt wie das Vorgesetztenverhalten von Seiten der sog. Professoren und des Rektorats.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer der Horror. Es gibt keine Klimaanlage und auch keine Ventilatoren. Angepasste Arbeitszeiten gibt's nur, wenn der Personalrat auf den Tisch haut. Schlechte Reinigung, Mülleimer werden in einem zweieinhalbtägigen Rhythmus geleert und da sogar öfter vergessen.
Kommunikation
Mangelhafte Kommunikation von oben nach unten. Kommunikation ist respektlos insb. den sog. sonstigen Mitarbeitern gegenüber. Die sonstigen Mitarbeiter sind ALLE, die nicht sog. Professoren oder wissenschaftliche Mitarbeiter sind.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist dünn, da nur öffentlicher Dienst. Wird an der DHBW Mannheim aber noch weiter gedrückt, indem man ich weigert, eine dem Abschluss und Aufgabengebiet entsprechende Einstufung vorzunehmen.
Gleichberechtigung
Es gibt kaum Vielfalt, es gelebten Sexismus und auch rassistische Äußerungen sind zunehmend zu hören.
Interessante Aufgaben
Die DHBW Mannheim ist so flexibel wie ein Tanker, entsprechend langweilig gestalten sich die Aufgaben. Neue Ideen sind nicht gern gesehen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mannheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.