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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

WARNUNG! Kein seriöser Arbeitgeber!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich warne auch vor dem Unternehmen DV Digitale Vertriebsplattformen GmbH. Es zeigt anfängliches Interesse an einem Arbeitsverhältnis. Dieses wird schnell und komplikationslos vereinbart. Nach Vertragsabschluss zeugt dieses jedoch von unprofessionellen Prozessen, minimaler bis keiner Kommunikation bei Fragen zur Arbeit. Es ist nicht unter der angegebenen Adresse im Impressum postalisch erreichbar und Kontaktaufnahmen waren nach 3 Tagen nicht mehr möglich... Telefonnummer nicht mehr verfügbar.

kein plan was die davon haben???

Arbeitsatmosphäre

schlecht

Kollegenzusammenhalt

keine

Vorgesetztenverhalten

einfach nicht mehr erreichbar

Kommunikation

keine mehr, nach 3 Tagen im Arbeitsverhältnis...

Gehalt/Benefits

hohes Gehalt laut Vertrag, jedoch keine Zahlung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Vorsicht: Besorgnis erregende und zweifelhafte Prozesse

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich warne vor dem Unternehmen DV Digitale Vertriebsplattformen GmbH. Es ist nicht unter der angegebenen Adresse im Impressum postalisch erreichbar und Kontaktaufnahmen wurden auf Nachfrage dazu blockiert. Es zeigt anfängliches Interesse an einem Arbeitsverhältnis. Dieses wird schnell und komplikationslos vereinbart. Nach Vertragsabschluss zeugt dieses jedoch von unprofessionellen Prozessen, minimaler bis keiner Kommunikation bei Fragen zur Arbeit oder Organisatorischem. Mir bleibt die Frage, was das Ziel und der Zweck dieses Unternehmens ist, denn ein seriöses Arbeitsverhältnis ist es nicht.

Arbeitsatmosphäre

keine vorhanden

Image

nicht seriös

Vorgesetztenverhalten

nicht zu erreichen

Kommunikation

mangelhafte Kommunikation bei Projektdurchführung, unkooperativ bei Anliegen, Unternehmen nicht unter angegebener Adresse erreichbar und telefonisch sofortiges Auflegen bei Konfrontation mit Fragen nach Authentizität des Unternehmens

Gehalt/Benefits

Gehaltszahlung blieb aus

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

WARNUNG! FINGER WEG!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Design / Gestaltung in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles war schlecht, sehr verdächtiges Verhalten. LIEBER FINGER WEG!

Arbeitsatmosphäre

Keine

Image

Unseriös

Kommunikation

Firma verschwindet einfach und bricht jeden Kontakt ab. Webseite ist einfach verschwunden, auf E-Mails antwortet keiner und die ursprüngliche Telefonnummer war bald nicht mehr vergeben.

Gehalt/Benefits

Ein gutes Gehalt wird versprochen laut Vertrag gezahlt wird aber nichts. Da die Firma nicht zu kontaktieren ist kann man auch nicht nachfragen oder denen eine Brief schicken denn die Postadresse stimmt nämlich auch nicht.


Vorgesetztenverhalten

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DV Digitale Vertriebsplattformen durchschnittlich mit 1,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden DV Digitale Vertriebsplattformen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DV Digitale Vertriebsplattformen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.