Ihr Unternehmen?

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DVV 
Media 
Group 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Runter vom sinkenden Schiff...

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DVV Media Group GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Toller Betriebsrat und Zusammenhalt in den einzelnen Abteilungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung, keine Karrieremöglichkeiten und zunehmend schlechteres Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Wenn der Verlag in 10 Jahren noch bestehen soll, muss sich so einiges ändern. Die kompetenten Mitarbeiter verlassen den Verlag, weil Ihnen nichts geboten wird und dann wird sich gewundert, dass die Personalsuche so schwer ist. Mehr Wertschätzung würde helfen!

Image

Das Image hat sich in den letzten Jahren dramatisch verschlechtert, leider nicht ohne Grund

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung oder Karriere ist hier kaum möglich, bei Maßnahmen wird man nicht unterstützt

Gehalt/Benefits

Um eine Gehaltserhöhung muss man hier kämpfen

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen (und oftmals sehr kompetent) mit alten Verträgen wurden durch Kündigungsmaßnahmen gezielt rausgeworfen

Vorgesetztenverhalten

Null Wertschätzung seitens der Vorgesetzten. Dazu überhaupt nicht kritikfähig. Von Vorgesetzten wünscht man sich definitiv ein anderes Verhalten

Arbeitsbedingungen

Die Lüftung geht seit Tag 1 nicht, darum wird sich jedoch auch nicht gekümmert. Der Lärm der Baustelle gegenüber ist ebenfalls eine Herausforderung. Um Maßnahmen wurde sich hier auch nicht gekümmert (obwohl das, wie so vieles versprochen wurde)

Interessante Aufgaben

Es wird immer nur an den alten Mustern und Aufgaben fest gehalten. Wer spannende Aufgaben sucht, bei denen man sich auch selber einbringen kann ist hier leider falsch.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.