Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Geld immer pünktlich körperlich keine schwere Arbeit man sitzt rum
Die meisten Kollegen und keine gleich Berechtigung
Wenn es Probleme gibt dann versuchen zu lösen weil die Probleme zu ignorieren bringt nichts
Dass liegt am Objekt wo man eingesetzt wird meine Erfahrung je mehr Leute in einem Objekt Arbeiten desto weniger ist die Arbeitsatmosphäre gut
Ich war selber erstaunt wie viele Leute mit den ich mich über meine Arbeit unterhalten habe die Firma kennen das Image ist sehr schlecht liegt aber mehr an den Leuten die da Arbeiten natürlich muss man sagen das diese Leute von der Firma eingestellt wurden aber die nehmen wirklich jeden gibt halt nicht viele die 12 Stunden arbeiten wollen
Da müsste Mann 0 Sterne geben 12 Stunden manchmal kommt keine Ablöse da muss man warten bis jemand ein Ablöst auch wenn es 2 Stunden dauert 12 Stunden sind einfach zu viel
Weiterbildung gibt es nicht aber braucht man auch nicht man sitzt ganze Zeit rum und spielt mit dem Handy
Gehalt kommt immer sehr pünktlich wer viel Geld braucht der kann viel Arbeit und verdient mehr leider gibt es keine Aussicht auf eine Gehaltserhöhung
Der Firma doch egal
Wie schon gesagt es liegt am Objekt wo man Arbeitet aber aus meiner Erfahrung sind die Meisten Objekte schlecht weil dort Leute sind die mit der Bereichsleitung wie Kollegen sind die Arbeiten dementsprechend gegen dich leider
Ist egal ob alt oder jung so lange du mit der Leitung befreundet bist
Wenn man ihn erreicht dann kann man auch mit ihm reden aber erst einmal muss man ihn erreichen
Das kommt auf der Auftraggeber an und je nachdem wie deine Kollegen drauf sind wenn sie sauber sind ist gut wenn nicht muss man hinterher räumen da kann die Firma nix dafür
Ich glaube das ist das größte Problem ich weiß nicht ob die Bereichsleitungen wirklich überfordert ist oder ob den die Mitarbeiter wirklich egal sind es sei den man ist Kollege von der Leitung
Gibt es nicht die Leute die mit der Leitung wie Kollegen sind dürfen alles machen Objekt verlassen Schlafen in der Nacht sich seine Tage und Stunden aussuchen und viel rumkommandieren ob wohl wir die gleichen Mitarbeiter sind
Ist halt Sicherheitsdienst man Sitzt rum und wartet bis die Zeit vergeht bei 12 Stunden kann das aber ziemlich anstrengend sein ist aber allgemein in dem Bereich so hat nix mit der Firma zu tun
Nichts
Schlechte Organisation, Mitarbeiter werden ausgenutzt, Vorgesetzte kümmern sich nicht um die Anliegen der Beschäftigten , Profit steht im Vordergrund!
Mitarbeiter als Menschen wahrnehmen
Nicht vorgesehen
0,00
Keine Sozialkompetenz
Unzumutbar
Nicht vorhanden
Nur das der Gehalt überpünktlich gezahlt wird. Sie stellen jeden ein, funktioniert man aber nicht, sprich lästert und jammert mit Anderen mit, wird man rausgeschmissen.
Schlecht ist, dass Sie nur auf etwas eingehen, wenn es Ihrem Interesse dient.
"Nicht in der Erkenntnis liegt das Glück, sondern im Erwerben der Erkenntnis." - E.A.Poe
Ist unternander nur solange gut, wie man funktioniert und den Bückling macht, gibt es Neid und Missgunst wissen viele was abgeht...
Mitarbeiter reden nur so lange gut über Ihre Firma und den Angestellten, wenn Sie selbst ein Vorteil daraus ziehen können. Funktioniert man intern nicht wie erwartet, wird man diffamiert und verläumdet. (vielleicht Teamleiter/ objektbezogen abhängig)
Extrem unausgeglichen, Urlaub wird nicht gewährt, kein Ersatz heißt es dann meist, oder er wird einfach gestrichen, selbst schon bei der Einreichung, ohmne einen Hinweis darauf.
Arbeitszeiten sind angenehm (abhängig vom Objekt, liegt also nicht immer am Arbeitgeber, sondern dem Auftraggeber)
Wie es jetzt ist weiß ich nicht, aber bis Ende 2020 = nur soviel wie nötig ist.
Wird über die Maßen pünktlich gezahlt. Sozialleistungen was ist das?
Kein Kommentar.
Besteht nur, wenn man auf blinde Loyalität und Gefolgschaft steht.
Sie werden, wenn sie nicht wie gewünscht funktionieren rausgepfeffert und wieder eingestellt, wenn Not am Mann ist und man sich der Farce beugt.
Verhalten ist lieb, freundlich, bestimmend, solange man den Bückling macht. Das typische narzistische Verhalten, erst wird einem Honig ums Maul geschmiert, dann wird man fertig gemacht, wenn man nicht unterwürfig funktioniert.
Objektabhängig, dafür kann in bestimmten Objekten der Arbeitgeber nichts dafür, sondern der Auftragsgeber.
Ist nur solange möglich, wie die Interressen sich nicht kreuzen.
Frauen werden bevorzugt (objektabhängig) Gleichberechtung würde es für beide Seiten geben, jüngste Erfahrung belehren mich eines Besseren, eine Frau braucht nur eine Behauptung aufstellen und der Mann ist der Täter. Unschuldig, bis die Schuld bewiesen ist gibt es nicht, Männer habt Acht, worauf ihr euch einlasst.
Gerecht würde bedeuten es gäbe bei Männern und Frauen keinen Unterschied, aber auch da varriert es dann meist unter Mann zu Mann und Frau zu Frau, sei des Vorgesetzen Liebling und du wirst "geschohnt"
Pünktliche Bezahlung
Der Arbeitnehmer ist nur eine Nummer und muss immer funktionieren, auf Familie wird keine Rücksicht genommen und trotz guter Leistung wird keinerlei Kompromiss eingegangen, wer nicht springt, wird abgemahnt!
Sollte vorallem auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer einhehen und Sonderleistungen anbieten...
Keine Ahnung
Die Kollegen sind okay, die Vorgesetzten weniger...
Respektvoll
Absolut uncooperativ, hochnäsig und herablassend
Naja, vollkommen ohne Verständnis, wenn man sich verspätet und die Pausen werden abgezogen...
Der Arbeitnehmer ist nichts weiter als eine Nummer und MUSS funktionieren
Ein festes Objekt
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Keine ordentliche Kleidung ( Winter zu kalt) es gibt keine Hosen. Alles an Material für die Arbeit wird nicht gestellt, sogar in der jetzigen Zeit von Corona müssen viele MA ihr Zeug privat kaufen.
Auf Vorschläge der MA eingehen, sich um ordentliche Materialien für die Arbeit kümmern. Ordentliche Dienstkleidung + faire Bezahlung. Vom Auftraggeber wird ja auch alles bezahlt.
Mehr Arbeit für weniger Geld, keine Struktur, nichts schriftlich alles auf Zuruf.
Mehr als nur beschädigt, ist aber bekannt
Frei bedeutet oft Bereitschaft, die natürlich unbezahlt ist.
Keine Chancen auch wenn es immer behauptet wird. Weiterbildung = hier les mal den fetten Ordner und unterschreib bitte das du an der Schulung teilgenommen hast.
Weniger als Tarif! Und durch den beschiss der Pausen sogar teilweise unter aktuellen Mindestlohn. Da immer 0,75-1 Stunde abgezogen wird welche man aber als Arbeit erbringt!
Wie überall oberflächlich ganz okay aber jeder kämpft für sich alleine. Leider sind auch einige Langfinger in der Firma, was aber bekannt ist und akzeptiert wird.
Wird keine Rücksicht genommen, egal was kommt es muss funktionieren.
Besser nicht, da kann ich kein gutes Wort schreiben. Würde nur in..... enden!
Könnte schlimmer sein, ist eben Sicherheit :) da hat man eh nicht viele Erwartungen. Wer Flüchtlinge oder Ämter liebt wird hier glücklich.
WhatsApp SMS.... Aber immer alles aufn letzte Drücker!
Jeder ist gleich ( eine Nummer, Aussage der Geschäftsleitung)
Sehr eintönig, wirklich gute Objekte haben seit Jahren schon die Konkurrenten. Auch wenn einem das blaue vom Himmel versprochen wird.
Pünkliche Bezahlung, Job ist SicHeR
Dienstkleidung
Er ist immer erreichbar
Meistens in verschiedene Objekten
Punktliches Bezahlung.
Komunikation,Bezahlung,Arbeitszeiten,Pausenabzug,Ruhezeiten,bloss nicht Krank schreiben und und und....
Faire Bezahlung,Bessere Arbeitszeiten,Bessere Ruhezeiten,Bessere Komunikation,
Fortbildungsmöglichkeiten, Ortsnahs Arbeitsplatz,Gleichbehandlungsgesetz achten.
Na ja ,mann kriegt gleichzeitig 4 od. 5 Arbeitspläne für mehrere Objekte im verschiedene Orte,so ist mann jeden tag woanders mit neuen Kollegen,,entsprechend die Arbeitsatmosphäre...
Kaum zufriedene Mitarbeiter,die meisten haben keine andere wahl..
Na ja wo soll ich anfangen:Früh,Spät und Nachtschichten in die gleiche woche, 10 schichten und mehr auf ein stück, ein Tag frei und dann geht weiter.Pause wird abgezogen,obwohl mann ist alleine da , und die Arbeitsplatz nicht verlassen darf.
Bis acht Uhr morgen arbeiten und um 16,00 Uhr wieder...
Fake News
Na ja Mindestlohn,wen Ihr davon leben konnt ? 5% Nachtzuschlag!!
Für die Firma die letzte sorge..
Teilweise
Solange die nicht krank schreiben!!
EL meldet sich sowieso nicht zurück...
Keine pausen od.umkleide Räume
EL nicht erreichbar,und wen mann etwas schriftliches von die Firma braucht,Porto und Briefsumschlagkosten, werden vom Lohn abgezogen.
Nix
Die wollen Roboter zu arbeiten und keine Menschen
Umgang mit Menschen verbessern
Sehr schlecht.... bekannt überall in ganz Bremen als die schlechte Firma
Leider mussen wir immer kämpfen damit unsere Rechte erhalten!!!
Geht außer paar Leute leider
Bitte nicht vorbeikommen ohne Termin, nach anrufen " bitte nur auf Whatsapp " und nach schreiben, keiner Antwort!!!!
Die geben uns Dienstkleidung, Jacke, Tshirts und Pullover für kleine Kaution ohne Hose aber, wobei müssen wir selber privat eine schwarze Hose kaufen sonst erhalten wir eine Abmahnung!!!
Sehr schlecht ... nie erreichbar, keine Antwort, Dienstplan wurde 3-4 mal im Monat geändert
Gibt es eine Party kommt immer in die erste Platz leider
Darfst du nicht deine Arbeitsplatz nicht verlassen obwohl du in deiner Pause bist !!
In der Branche einer der besten in Bremen sowieso!!
Nix !!
Sehr gut war meistens alleine im Objekt
Dauer Nachtschicht!!
Gut
Nix zu beanstanden
Immer fair
City nah läuft
Handy oder Mail
Alle gleich
Nur stündliche Rundgänge
Bezahlung pünktlich
Wenn man versucht den Einsatzleiter zu erreichen geht er nicht ran.
Er sollte es lieber sein lassen
Mann macht mal Nachtschicht ,kommt frühs nach hause ,legt sich hin zum schlafen und nach 3 stunden kommt ein anruf, ob man objektbewachung machen kann , wenn man was falsches sagt dann kommt er gleich blöde rüber und streicht urlaub oder die tage die man frei haben muss. 24 stunden schicht muss man auch machen, wo ist der Arbeitsschutz.
Schutzweste für GU's gibt's nicht ,man ist alleine in der GU und hat kein eigenschutz , fehlt der 2 mann
Total scheiße, man ist mehr auf arbeit als wue zuhause
Weiterbildung? Was ist das
Von 12 stunden werden 11stunden bezahlt, man darf das objekt nicht verlassen in seiner pause
Manche kollegen kann man in die tonne tretten sie scheißen an , sind selber nicht besser.
Sie schlafen in der Arbeitszeit
Kein Kommentar
EL antwortet fast garnicht, meldet sich nur wenn er mal kein Angestellten hat für ein Objekt
So verdient kununu Geld.