Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich schätze das entspannte Arbeitsklima und netten Kollegen. Auch die flexiblen Arbeitszeiten und das Anbot des arbeiten im Homeoffice sind positiv.
Kann mich nicht beklagen.
Habe keine. Unsere Projektleiter versuchen stetig unsere Aufgaben und Termine optimal zu timen.
sehr angenehm und harmonisch
Sehr geschätzte Arbeitsmoral. Bin durch das Lob eines Kunden von Duplexmedia auf das Praktikum aufmerksam geworden
Flexible Arbeitszeiten. Vor Ort als im Homeoffice möglich.
Werde im kommenden Jahr mein duales Studium als Werkstudentin bei Duplexmedia beginnen.
Das Praktikum war ein Pflichtpraktikum der Schule und somit unbezahlt. Aktuell arbeite ich als Minijob zu den regulären Preisen hier.
Die ersten Ideen dazu habe ich im meinem Praktikum bereits gesammelt, die Umsetzung wird sich in Zukunft zeigen.
Wird durch viele Events unterstützt und schafft einn guten Teamzusammenhalt.
Alles sehr angenehm und harmonisch
Gutes Verhältnis. Freundlich und unkompliziert.
Wir arbeiten mit den neusten Geräten und Softwares. Habe direkt zur Beginn ein Macbook zur Verfügung gestellt bekommen.
einfach und unkompliziert, egal ob im Büro als auch im Homeoffice
Wurde als Praktikantin immer als gleichwertiges Mitglied des Teams betrachtet.
Tages- und Kundenabhängig
Macht weiter so! Tolles Unternehmen mit tollem Team und Vorgesetzten.
Nichts!
Keine Verbesserungsvorschläge
Im Büro herrscht so gut wie immer gute Laune und man braucht nicht mit Bauschmerzen zu Arbeit zu gehen. Alle Probleme können offen angesprochen werden. Es gibt für alles immer eine Lösung. Durch das tolle Team fühlt man sich sehr gut aufgenommen.
Viele Kunden empfehlen das Unternehmen weiter sodass neue Aufträge zustande kommen.
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel. Es gibt die Möglichkeit nach Absprache auch mal einen privaten Termin zwischendrin zu legen. Zudem gibt es die Option jederzeit von Zuhause aus zu arbeiten.
Jeder hat die Möglichkeit seinen Urlaub frei zu gestalten.
Auch in dieser Agentur gibt es mal die ein oder andere Überstunde. Diese können aber ohne Probleme abgefeiert oder ausbezahlt werden.
Die Vorgesetzten fragen regelmäßig in den jährlichen Mitarbeitergesprächen ab, welche Schulungen einen interessieren die das Unternehmen weiterbringen. Man kann also Schulungen vorschlagen, die von dem Unternehmen vollständig bezahlt werden.
Innerhalb des Unternehmens gibt es die Möglichkeiten aufzusteigen.
Es gibt sehr viele Benefits. Durch die jährlichen Mitarbeitergespräche, kann man mit den Vorgesetzten Ziele vereinbaren um so sein Gehalt aufzubessern. Zudem gibt es beispielsweise Weihnachtsgeld und einen Bonus für die Zugehörigkeit.
Das Team und die Vorgesetzten sind einmalig! Jeder geht respektvoll und freundlich miteinander um. Die Kollegen stehen einem immer zu Verfügung, wenn man Hilfe braucht und keiner wird ausgegrenzt. Auch außerhalb der Arbeitszeit trifft man sich um was zu unternehmen.
Egal welches Alter, alle Kollegen werden geschätzt und respektvoll behandelt!
Die Vorgesetzten haben jederzeit ein offenes Ohr. Die Kommunikation verläuft stets auf Augenhöhe. Eigene Meinungen und Vorschläge sind immer gern gesehen.
Die Vorgesetzten loben und geben wenn nötig auch konstruktive Kritik.
Jeder Mitarbeiter hat einen eigenen Arbeitsplatz und sehr gutes Arbeitsequipment.
Das Büro wird gerade renoviert und mit einer Klimaanlage ausgestattet. Die Vorgesetzten versuchen die Ideen der Mitarbeiter mit einzubringen.
Zudem gibt es kostenlose Parkplätze, Kaffee, Getränke und Snacks sowie viele andere coole Benefits.
Die Vorgesetzten versuchen alle wichtigen Informationen so transparent wie Möglich in den monatlichen Pizzatalks an die Mitarbeiter weiter zu geben. Zudem haben die Teams tägliche Stand-Ups um sich über Projekte und anstehende Themen auszutauschen.
Die Projektleiter bemühen sich immer alle Informationen rund um die Projekte in dem Aufgabentool an die Mitarbeiter weiter zu gegeben und zu beschreiben. Weiterhin gibt es viele verschiedene Termine und Möglichkeiten die Infos untereinander auszutauschen.
Jeder wird gleich behandelt.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Man kann seine Ideen mit einbringen und so den Alltag noch interessanter gestalten.
Die offene, ehrliche, herzliche und familiäre Arbeitsatmophäre. Die Bestrebung gemeinsam erfolgreich zu sein, sich gemeinsam weiterzuentwickeln und dennoch sich selbst treu zu bleiben.
Nichts!
Keine! Bleibt einfach so wie ihr seit!
Die Arbeitsatmosphäre ist einfach top, anders kann man es nicht sagen. Am besten kann diese als famliär und herzlich bezeichnen. In meiner gesamten Zeit habe ich nicht einmal mitbekommen, dass es Streitigkeiten, Missmut oder böses Blut zwischen Kollegen gab. Vielmehr zogen alle zu jeder Zeit ein einem Strang. Ich denke ich kann durchaus sagen, es war das beste Team das ich je hatte.
Duplexmedia genießt in der Branche einen guten Ruf. Viele gewonnene Awards bestätigen dies, die Qualität und das fachliche Knowhow des Unternehmens und des Teams.
Es gibt 30 Tage Urlaub bei einer 39 Stundenwoche. Die Arbeitszeit kann man sich flexibel einteilen und auch Homeoffice kann man nach belieben und uneingeschränkt nutzen. Hauptsache die Arbeit wird erledigt und man ist zum täglichen Standup am Start. Lag mal privater Termin an reicht es aus, wenn man kurz alle im Slack-Chanel oder beim Standup informiert.
Wünsche können geäußert werden und werden auch ermöglicht. Im jährlichen Personalgespräch/austausch wird besprochen in welche Richtung man sich weiterentwickeln möchte und entsprechend wird man gefordert und gefördert.
Mein Gehalt und Zusatzleistungen entsprachen meinen Aufgaben und waren Marktgerecht. Die Überweisung folgte immer pünktlich und zuverläßig.
Wo möglich ist das Unternehmen papierlos unterwegs und digital ausgerichtet. Verschwendung oder negatives Umwelt-/Sozialbewusstsein
konnte ich nicht beobachten.
Der Zusammenhalt war einfach "mega"! Das Team agiert wie eine Familie. Das Unternehmen legt meines Erachtens auch sehr viel Wert drauf und fördert den Teamgeist sehr mit regelmäßigen und auch spontanen Events. Die Parties kann man durchaus als Legendär betiteln :D Auch außerhalb der Arbeit, sprich auf privater ebene, wird unter Kollegen/Freunden viel unternommen und gegenseitig unterstützt.
Mit Ende 30 sind die Cheefs die ältesten im Team. Beide wurden aber immer sehr gut behandelt und gepflegt :-)
Auch den Punkt kann man nur als top bezeichnen. Ich hatte immer das Gefühl, dass man auf Augenhöhe spricht und ich alles offen und ehrlich ansprechen kann. Beispielsweise habe ich im jährlichen Personalgespräch einmal ein/zwei Kritikpunkte geäußert. Diese wurde nicht in Frage gestellt, ausgesitzt oder relativiert, wie ich es aus meinen vorherigen Arbeitgebern her kenne. Diese wurden sofort notiert und gemeinsam haben wir uns Gedanken zu Lösungen gemacht, die anschließend im Team nochmals im Team besprochen wurden.
In Summe glaube ich, dass das Unternehmen alles dafür tun würde, dass es dem Team gut geht und jeder sich wohl fühlt.
Die Technik und Infrastruktur ist state of the art und auch auf Homeoffice ausgerichtet. Ich selbst wurde mit einem aktuellen MacBookPro 16" und 27" 4K Monitor ausgestattet (so kann man arbeiten!). Sollte doch mal was fehlen, konnte es problemlos über die Buchhaltung bestellen und war den nächsten/übernächsten Tag da. Die Büroräume sind hell, freundlich und gepflegt. Aktuell werden mit Hilfe einer Raumausstatterin die Büroräume neu geplant – Wünsche des Teams wurden hierbei bereits besprochen und finden Berücksichtigung.
Da das Unternehmen eine sehr angenehme Größe hat, gab es eigentlich nie echte Kommunikationsprobleme. Täglich gibt es ein Standup bei dem alles besprochen wird und sich das Team über Projekte und evtl. Probleme austauschen kann. Besonders gut fand ich dabei, dass die Standups selten langweilig waren, wie man es durchaus von anderen Unternehmen her kennt. Guter Humor und die ein oder andere Anekdote haben die Meetings immer aufgelockert. Außerhalb der Meetings kam es schonmal vor, dass die Person an die man gerade eine Frage hat, nicht greifbar war. Aber es war eher die Ausnahme.
Beim Ticketsystem hätte ich hier und da mir mehr Infos gewünscht. Aber bei Bedarf hat man sich diese halt erfragt.
Das Team als solches ist ca. 50/50 männlich/weiblich über teils verschiedene Nationalitäten hinweg. Das es jemals dahingehend mal Probleme gab wäre mir neu und kann ich mir eigentlich auch nicht vorstellen.
Die Aufgaben die ich hatte waren sehr vielfältig und wechselten häufig. Auch erhält man bei Duplexmedia sehr früh Verantwortung für Projekte. Manche waren spannend und man konnte sich selbst verwirklichen, manche waren auch schonmal Schema-F. Aber auch diese müssen halt gemacht werden. Gut fand ich, dass das Projektmanagement versucht hat immer Aufgaben zu übergeben, die zu den eigenen Sklills passen.
In Summe: Selbstständiges Denken und Handeln sind erwünscht, wird gefordert und gefördert. Als Entwickler, sollte man in der Lage sein Probleme eigenständig zu lösen und sich bei Bedarf das passende Wissen anzueignen.
- Sympathische Chefs
- Flache Hierarchien
- Es wird viel für die Mitarbeiter gemacht und es gibt beinahe ein freundschaftliches Verhältnis im Team
- Top ausgestattetes Büro
- Strukturiertes Arbeiten
- Parkplatzsituation, falls man mit dem PKW kommt
Duplexmedia ist wirklich ein guter Arbeitgeber. Ich habe das Unternehmen nur verlassen, weil mein Wohnort zu weit vom Büro entfernt ist und die Anreise einfach zu lange dauert.
Es war sehr angenehm bei Duplexmedia zu arbeiten.
Duplexmedia hat ein positives Image und so bewerten die Mitarbeiter das Unternehmen auch.
Für eine Agentur sehr unüblich: es werden eigentlich keine Überstunden gemacht. Falls es doch mal vorkommt, dass man länger bleibt, können Überstunden abgebaut werden. Freitags wird zudem nur bis 14:30 gearbeitet.
Es wurden, je nach Bereich, zahlreiche Workshops und andere Weiterbildungsmaßnahmen angeboten.
Das Gehalt wurde immer pünktlich gezahlt.
Duplexmedia war nicht mein erster Arbeitgeber, aber solch einen guten Zusammenhalt unter den Kollegen habe ich zuvor selten erlebt. Das lag auch an einer Vielzahl von freiwilligen Teamevents.
Ich war mit 34 Jahren einer der ältesten im Team. Aber es wurde nicht nur nach jungen Mitarbeitern gesucht.
Die beiden Geschäftsführer von Duplexmedia sitzen zwischen den anderen Mitarbeitern und sie kümmern sich wirklich vorbildlich um alle Kollegen.
Schickes Büro im Herzen von Düsseldorf. Getränke, Obst und Snacks gab es kostenlos. Alle im Team arbeiten mit neuen Macs.
Es gab wöchentliche Meeting, bei denen immer offen über alles geredet werden konnte. Durch professionelle Tools wurden Arbeitsaufgaben stets verständlich kommuniziert. Die Geschäftsführer hatten zudem immer ein offenes Ohr.
Soweit ich das als männlicher Mitarbeiter beurteilen konnte, herrscht bei Duplexmedia Gleichberechtigung.
Die Aufgaben waren sehr vielfältig.
Alles!
Nichts
Bleibt so wie ihr seid