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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Junges, aufstrebendes Start-Up

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

* Junges, freundliches Team
* Gute Arbeitsatmosphäre
* Flache Hierachien
* Spannende Aufgaben
* Eigenverantwortliches Arbeiten
* Kollaboratives Arbeiten mit Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

* Bezahlung könnte besser sein

Verbesserungsvorschläge

* Zahlung von höheren Gehältern
* Professionalisierung von Arbeitsabläufen
* Kontrolle durch die GF lockern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Völlig unprofessionell & ohne Konzept

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- völlige Planlosigkeit
- Mitarbeiter werden schlecht bezahlt
- Es gibt keine Ziele oder Milestones
- es gibt keine klaren Anweisungen
- es gibt keine optimierten Arbeitsprozesse, was heute gilt, ist nächste Woche völlig falsch

Verbesserungsvorschläge

Der GF muss auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Es muss eine klare Zielformulierung geben.
Es müssen vernünftige Gehälter bezahlt werden.
Es muss Seriösität einziehen.

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation findet quasi nicht statt. Die einzige Kommunikation die es gibt beruht auf irgendwelchen Excel-Tabellen die gepflegt werden sollen. Hier kommen gerne 3-4 Stück pro monat dazu, die mehr oder weniger alle das gleiche aussagen.

Image

Von der Planlosigkeit und Unseriösität sind im Unternehmen nahezu alle genervt. Kaum jemand würde seinen Freunden raten, die eigene Dienstleistung zu nutzen.

Work-Life-Balance

Überstunden werden zwingend erwartet. Gerne wird auch am Ende des Monats darauf hingewiesen dass zu wenige Überstunden gemacht wurden. Vergütung oder Abfeiern gibt es nicht, obwohl alle Arbeitszeiten minutengenau aufgezeichnet werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt nur 2 Karrierestufen: Mitarbeiter oder Praktikanten. Das Unternehmen wird zum Großteil von Praktikanten und Azubis besetzt, um Personalkosten zu sparen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle sehr nett und das Klima angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Man lässt hier völlige Führungsqualitäten vermissen und agiert komplett ohne klare Zielsetzungen und Pläne. Es werden nahezu wöchentlich neue oder andere Projekte und Ziele ausgegeben, die teilweise völlig unrealistisch sind.
Die persönlcihen Anliegen oder Probleme der Mitarbeiter sind hier ziemlich egal, solange die richtige Position auf der Visitenkarte steht.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind frisch renoviert und klimatisiert. Hier kann man wirklich nicht meckern.

Gehalt/Benefits

Man versucht hier die Personalkosten zu sparen wo es nur geht, daher auch viele Praktikanten und Azubis. Gehaltserhöhungen gibt es nicht. Das Grundgehalt ist extrem niedrig. Auf der anderen Seite gönnt man sich aber gerne etwas mehr und zeigt wo das Kapital hinfließt.

Interessante Aufgaben

Es gibt keine klaren Vorgehensweisen im Unternehmen. Was im einen Monat noch galt, kann im nächsten monat schon völlig falsch sein. Der Mitarbeiter wird hier gerne mal wöchentlich ins Büro zitiert und kann sich 2 Stunden Monolog anhören, was alles anders gemacht werden muss, nur um im neuen Monat genau das Gegenteil zu hören.
Da der Großteil der Mitarbeiter Praktikanten oder Azubis sind, fehlt es deutlich an Fachkompetenz. Überstunden sind an der Tagesordnung und werden weder vergütet noch können diese abgefeiert werden. Dafür sind aber auch Wochenend-Dienste gängie Praxis. Diese Tage bekommt man dann aber als Urlaubstage angerechnet.


Kommunikation

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Sehr gutes Unternehmen!

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei e-Sport GmbH kann ich mich in meinem Tätigkeitsfeld weiterentwickeln. Der Umgang mit andere Kollegen finde ich gut und die Arbeitsatmosphäre ist angenehm.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nice, Jung, Klassisch

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird e-sports durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich e-sports als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.