E. 

Zoller 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man seine Arbeiten zufriedenstellend erledigt ist die Fa. erste Klasse. Habe sogar schon 2 Mal dort gearbeitet!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern die Fehler machen. Leider keine Toleranz für anderdenkende Mitarbeiter. Ständig wechselnde Bonusverträge.

Verbesserungsvorschläge

Offen sein für konstruktive Kritik von Mitarbeitern. Nicht einfach radikal Prämien kürzen.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich Super sofern keine Intriegen auftreten

Image

Qualitätiv hochwertige bzw. erstklassige Produkte und Dienstleistungen zu ziemlich hohen Preisen

Work-Life-Balance

Kommt immer auf die Position des Mitarbeiters an. Als Leitende Person ist es bestimmt mehr auf der Work-Seite.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Entwicklungsmöglichkeiten die allerding nur eine Seitwärtsbewegung darstellen weil die Hirarchie sehr flach ist da es sich um ein Familienunternehmen handelt

Gehalt/Benefits

Ganz ok aber doch sehr volatil da jedes Jahr die Prämienregelung neu per Dekret durch die GL festgelegt wird. Teilweise bis zu drei Mal im Jahr 100% Erfolgsbeteiligung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt spielt eher eine nebensächliche Rolle. Soziale Dinge kommen hin und wieder z. B. Hinweise auf freie Krippenplätze, Weihnachtsfeiern oder auch Beschäftigung von Rentnern

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut Zoller gibt sogar +55Jährigen Chancen ohne Bedenken. Das ist beispielhaft.

Vorgesetztenverhalten

Leider sind Führungskräfte in dieser Firma nur Sprachrohre der Geschäftsleitung, denn Sie haben absolut keine Entscheidungsbefugnisse.

Arbeitsbedingungen

sehr schön alles neu und ansehnlich Firmenwagen mit guter Ausstattung, Arbeitsgeräte immer in gutem Zustand.

Kommunikation

zu wenig Regelkommunikation

Gleichberechtigung

Ich habe als Ausländer niemals das Gefühl gehabt benachteiligt worden zu sein! Das ist ein Traum für jeden Ausländer. Danke Fam. Zoller für das tolle Gefühl wirklich dazu zu gehören! Hier zählt was man kann und nicht was man ist.

Interessante Aufgaben

Blitzableiter bei Kunden für Qualitätsprobleme

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, Leistung steht im Vordergrund, jeder kann sich einbringen und ZOLLER noch ein wenig besser machen...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Großraumbüro

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, jeder kann sich einbringen und mit gestallten.

Image

Top Produkte die jeder kennt in der Werkhalle und im Mess-Raum

Work-Life-Balance

Gleitzeitkonto etc.

Gehalt/Benefits

Mehrere freiwillige Sonderzahlungen jedes Jahr.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Immer Personen anhängig, in meinem Fall aber Top.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro aber da gibt es bald eine positive Veränderung.

Kommunikation

Meistens gut aber auch hier liegt es an allen Dinge auch anzusprechen.

Interessante Aufgaben

Verbesserungsvorschläge werden aufgegriffen, spannende, neue Themen in neu gegründeten Bereichen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass jeder eine Chance bekommt & dass die GL zu 100% hinter Ihrem Produkt steht und absolut alles für den Erfolg leistet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fixe Pausenzeiten. Restriktive Nutzung des Internets auflockern.

Verbesserungsvorschläge

Kleinere Büros zur Steigerung der Effektivität.

Arbeitsatmosphäre

Recht gut, da kein Großraumbüro. Zweier- oder Dreierbüros wären wohl noch etwas effektiver.

Image

Aufgrund des "Marktführerstatus": Unangefochten gut!

Work-Life-Balance

42 Std. sind tendenziell eher "Work" statt "Balance".

Karriere/Weiterbildung

Leider recht wenige Weiterbildungen & Aufstiegsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Verglichen mit dem restlichen Markt: Unschlagbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist definitiv vorhanden!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier sind alle gleich. Keine Unterschiede. Jeder der eine verdient, bekommt auch eine Chance.

Vorgesetztenverhalten

In Ordnung, wenn man Leistung bringt.

Arbeitsbedingungen

Recht modern, könnte noch einen Ticken besser sein.

Kommunikation

Findet in aller Regel zwischen den Kollegen einer Abteilung statt.

Gleichberechtigung

Hier sind in der Tat alle Menschen gleich.

Interessante Aufgaben

Arbeiten beim Marktführer - was kann es besseres geben?

Gut am Arbeitgeber finde ich

- gutes öffentliches Auftreten
- gute & qualitativ hochwertige Produkte
- moderne & recht hochwertige Arbeitsmittel

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- sehr strenge Unternehmensführung
- Betriebsrat nicht vorhanden, trotz der Unternehmensgröße
- sehr hohe Fluktation - gefühlt sind Entlassungen an der Tagesordnung
- die 42h Woche sind leider nur auf dem Papier geregelt
- Großraumbüro mit ca. 40-50 Leuten und sehr kleinem Arbeitsplatz
- zum Teil werden extreme Anforderungen an die neuen Mitarbeiter gestellt = Schule fürs Leben!

Verbesserungsvorschläge

endlich das Gefühl aufkommen zulassen das man hier gern arbeitet

Arbeitsatmosphäre

Leider sehr kühl
man hat stets das Gefühl sofort ersetzbar zu sein

Image

Marktführer!

Work-Life-Balance

Auf Grund des hohen Arbeitspensums nur schwer vereinbar

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung? Kenne ich nicht!

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sind nur Bit-Steller

Arbeitsbedingungen

Zumindest die Arbeistmittel sind ganz OK.
Doch die meisten arbeiten in einem Großraumbüro mit sehr wenig Platz.

Kommunikation

Nur von oben nach unten

Gehalt/Benefits

Geld scheint keine große Rolle zu spielen, aber anders sind die Mitarbeiter auch nicht mehr zu motivieren

Interessante Aufgaben

Kommt drauf an was man sich vorgestellt hat

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sind gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterführung ohne Wertschätzung!

Verbesserungsvorschläge

Was soll man hier für Vorschläge noch machen, wenn es seit Jahren so läuft?

Arbeitsatmosphäre

Fairness und Vertrauen ist hier ein Fremdwort.

Image

Die Stimmung ist überhaupt nicht gut und viele Mitarbeiter sind insgesamt unzufrieden. Es gibt wenige Mitarbeiter, die positiv darüber berichten.

Work-Life-Balance

Bei einer regulären 42 h Woche? Urlaub wird jedoch ohne Probleme meist gewährt, außer an gewissen Kalenderwochen, hierzu benötigt man eine Sondergenehmigung.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden eingestellt, diese bleiben jedoch meistens nicht lange im Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Ganz schwieriges Thema, diese hier zu beurteilen!

Arbeitsbedingungen

Man wird sehr gut und modern ausgestattet. Beleuchtung in den Großraumbüros sind schwach und somit ist es meistens dunkel.

Kommunikation

Kommunikation finden teilweise statt, jedoch meistens nur per Email. Meetings gibt es wenige.

Gehalt/Benefits

Gehalt wird hier frei verhandelt und hängt stark davon ab, was man beruflich mit bringt und natürlich was für Fortbildungen einer zusätzlich gemacht hat. Sonderzahlungen sind sehr gut. Gehalt wird pünktlich gezahlt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind grundsätzlich interessant, da auch das Produkt-Portfolio groß ist. Arbeitsbelastung ist hier sehr hoch! Man muss sehr flexibel sein und vor allem eine außerordentlich hohe Belastbarkeit mitbringen, ansonsten geht man unter!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kompetente Mitarbeiter, sehr nette Geschäftsführung, Klasse Team

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gute Teamführung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt und die meisten Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterführung ohne Wertschätzung

Arbeitsatmosphäre

Der Kollegenzusammenhalt ist klasse, leider blockiert die GF das Austauschen von Informationen zwischen den verschiedenen Bereichen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hier wird man ziemlich abgehärtet, nicht denken sondern nur lenken, Themen werden vorgegeben ohne eigene Impulse einfliessen zu lassen

Arbeitsbedingungen

Räume und Ausstattung etc. sind super, leider sind die Arbeitsbedingungen durch viele Vorgesetzten absolute Abhärtung

Kommunikation

Kommuniziert wird erst, wenn das Projekt schon steht, wenig Einfluss auf neue Themen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sind weltklasse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbedingungen werden immer katastrophaler und die Kollegen werden mittlerweile ausgequetscht wir Citrusfrüchte.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht einmal mehr an die Menschen denken, die sich täglich auf's neue zur Arbeit quälen und auch mal Rücksicht auf Gefühle und mentaler Schwäche einiger Personen nehmen
Ein freundliches Wort sowie ab und zu mal ein Lob, auch wenn nicht direkt angebracht, tragen zur Motivation eines jeden einzelnen bei.
Einmal mehr zurückblicken und sich daran erinnern wo das Unternehmen überhaupt her kommt und wem der "Gesamterfolg" zu danken ist.
Kleine Anerkennungen und Aufmerksamkeiten lassen Herzen höher schlagen und steigern die persönliche Stärke
Einem Unternehmen geht es so gut wie den Menschen die dort arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlimmer dank EZ

Image

Wird immer schlimmer dank.... EZ

Work-Life-Balance

Nach einer 45 Stunden-Woche sind Kopf- und Bauchschmerzen vorprogrammiert, die Familie leidet extrem unter den Arbeitsbedingungen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sind zu 90% Wasserträger

Arbeitsbedingungen

kann man gar nicht beschreiben und die muss man auch nicht erlebt haben.

Kommunikation

Geschieht nur in der oberen Ebene

Interessante Aufgaben

Was'n das?

Gut am Arbeitgeber finde ich

TOP- Unternehmen mit hervorragenden Zukunftsaussichten

Arbeitsatmosphäre

Kein Unternehmen für "Mitläufer" oder "Personen die sich verstecken wollen" - wer jedoch leistungsbereit ist hat alle Möglichkeiten und einen absolut Top-Job

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Anerkannter Weltmarktführer in einem sehr speziellen Marktsegement der zerspanenden Industrie

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige interne und externe Schulungen durch externe Trainer.

Aufgrund extrem flacher Hierarchie - keine wirkliche Aufstiegsmöglichkeiten - Erfolgreiche Mitarbeiter genießen jedoch sehr große Freiheiten

Gehalt/Benefits

Gehalt angemessen / Betriebliche Altersvorsorge mit 50%-iger Subventionierung durch Unternehmen
Unternehmenserfolgabhänige Prämien.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter auch weit jenseits der 50 werden eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Extrem flache Hierarchie - direkter Kontakt zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Kollegen sind mit allen aktuellen Kommunikationsmitteln ausgestattet

Interessante Aufgaben

Top Produkte, die den Kunden einen wirklichen Mehrwert bieten und somit bei den im Umgang mit den Kunden wirklich Freude machen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolute Abhärtung!
Wer hier war, den kann nichts mehr erschüttern

Arbeitsatmosphäre

Kurz und bündig: miserabel!

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Aussen hui - Innen pfui....

Work-Life-Balance

Sollte in "Work-Balance" umgetauft werden

Karriere/Weiterbildung

Karriere kaum möglich, da man entweder vorher "abgeschossen" wird oder selbst das Weite sucht

Gehalt/Benefits

Gehalt ist OK, sofern man beim VG vernünftig verhandelt hat

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein bewerte ich lieber nicht, da dies zu einer Löschung meiner Bewertung führen würde

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hier sollte noch Mifü erlernt werden!

Arbeitsbedingungen

In einigen Räumen ist es deutlich zu heiß!

Kommunikation

Kommunikation findet zwar statt aber meist zu spät

Interessante Aufgaben

Die Methoden, wie die Aufgaben abzuarbeiten sind sind meiner Meinung nach zweifelhaft!