Fairer Arbeitgeber, sicherer Job und gute Bedingungen, begrenzte entwicklungschancen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben und Herausforderungen der Energieversorgung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Privilegien von älteren Mitarbeitern mit absurden Verträgen
Keine besondere Wertschätzung bei hervorragenden Leistungen, da kein Spielraum zur Verfügung steht
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung der Kultur, Arbeitsweisen und prozessen
Arbeitsatmosphäre
Hierarchisch und etwas veraltete Kultur mit viel gesiezte. Agilität bei der Arbeit ist ausbaufähig
Umgang mit älteren Kollegen
Die Frage wäre eher, wie mit jungen Kollegen umgegangen wird. Alte Kollegen werden stark vom Betriebsrat gestützt, manchmal zu Lasten der jungen
Gehalt/Benefits
Vollkommen iO allerdings ist es schwer, für besondere Leistungen belohnt zu werden
Karriere/Weiterbildung
Netzbetreiber sind nunmal behördenmässig. Weiterentwicklung ist nur möglich, wenn jemand ausscheidet und ein Platz frei wird oder in Ausnahmefällen neue Stellen geschaffen werden