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Jetzt Profil vervollständigen49 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
35 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Zusammenhalt der Mitarbeiter. Man geht wirklich gerne zur Arbeit.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und fair bezahlen, für die Arbeit die geleistet wird.
Dass alle total offen und flexibel sind. Man wird mit offenen Armen überall empfangen und ist von der ersten Sekunde an herzlich aufgenommen. Die Aufgaben werden gut kommuniziert und selbst wenn man ein 3. Mal nachfragen muss nimmt sich jeder Zeit es nochmal zu erklären.
Extrem freundliches und harmonisches Arbeitsumfeld, es fühlt sich an wie ein zu Hause und eine große Familie
Was ich erlebt habe ist unter dem Thema "Einer für alle und alle für einen"
Es gibt nichts, das nicht angesprochen und geklärt werden kann
Egal welches Geschlecht, welche sexuelle Orientierung, welche Hautfarbe, Religion, etc. hier wird meiner Meinung nach jeder gleich behandelt und hat keinerlei Nachteile anderen gegenüber
Die Du-Kultur und dass man immer mit jemanden über etwaige Probleme reden kann
Je nach Abteilung keine Rücksicht auf Termine oder Absprachen, an welchen Tagen man frei hat, erfährt man meist sehr kurzfristig ( teilweise erst 3 Tage vor Wochenstart), oft keine ausführliche Erklärungen von prüfungsrelevanten Tätigkeiten.
Die Vorgänge im Restaurant besser erklären, nicht alle in der Ausbildung haben vorher schon in der Gastronomie oder Hotellerie gearbeitet.
Hier kommt es sehr auf die Abteilungen an. In einigen sehr gut, in anderen Abteilungen weniger.
Nach der Ausbildung hat man gute Chancen übernommen zu werden.
Auch hier ist glaub ich jedem klar, dass die Arbeitszeiten in der Hotellerie und Gastronomie sehr hart sind. Für Nachtaktive aber vielleicht genau das Richtige.
Ich glaube wir müssen nicht darüber sprechen, dass man in der Gastronomie nicht so gut bezahlt wird, dafür bekommt man im east noch ein ganz gutes Gehalt.
Einige sehr gut, andere erklären so gut wie gar nichts
Mit den richtigen Leuten kann es viel Spaß machen
Es dauert eine Weile bis man Verantwortung bekommt.
Durch die verschiedenen Abteilungen lernt man immer wieder etwas neues kennen.
Im Grunde wird man von allen respektiert, aber teilweise wird nicht so viel Rücksicht genommen.
Es ist halt die Gastro da muss sich etwas tun! Aber das von der Regierung.
Ich habe wirklich selten so einen guten Zusammenhalt in den Teams erlebt. Jeder stärkt jedem den Rücken
Es gibt eine Broadcast und jeden Monat einen Newsletter
Jeder Tag ist anders und es gibt viele Aufgaben da es viele Bereiche gibt die wachsen.
Das east hat ALLEN Mitarbeitern mit Personalessen während der geschlossen Zeit geholfen. Ohne Kosten für uns.
Eigentlich nichts. So weit alles gut.
Alle machen was möglich ist. Für die Lage kann keiner was. Alle geben sich Mühe!
Ich kann die schlechten Bewertung der letzten Leute nichts verstehen.
So negativ! Es gibt viele Frauen und Männer in Führungspositionen aber man wird nicht nach Ausehen bewertet. Jeder hat eine Chance. Manche nutzen sie nur nicht und sind dann beleidigt und schreiben schlechte Bewertungnen anonym. Feige.
Alle kennen das east. Ist ein schöner Laden in Hamburg.
Gut! Es gibt Zeiterfassung, man soll bitte nicht zu viele Überstunden machen und auch etsoannen.
Man kann aufsteigen, manche Positionen werden immer mal wieder neu besetzt.
Könnte überall mehr sein, aber fair Bezahlung!
Man versucht alles für die Umwelt zu optimieren mit weniger Müll und weniger Verschwendung.
Wir sind ein tolles team. Alle nett, wenn einer einen schlechtn Tag hat, wir man aufgebaut.
Das Team ist jung aber die älteren sind Teil vom Team.
Mein Chef ist sehr nett
Sehr gut.
Es gibt Meeting / Whatsap gruppen / Boadcast / Facebook Gruppen, man kriegt alles mit.
Ja. Frauen und Männer.
Neben dem Wohl der Firma wird auch das von jedem einzelnen Mitarbeiter bedacht.
Hier fällt mir nichts ein!
Ich habe Verständnis dafür, dass das east uns in Kurzarbeit geschickt hat. Es ist schwierig mit 60% den Alltag zu überwinden. Ich habe trotzdem das Gefühl, das das east alles versucht, was in seiner Macht steht, um uns zu unterstützen. Danke dafür!
Ich bin noch nie so gerne aufgestanden um zur Arbeit zu gehen. Ich hoffe das diese schreckliche Phase endlich vorbei geht, damit ich zur Arbeit kann. I miss u east!!!
Unschlagbar gut!
2x im Monat kann ich meine Ausgangswünsche äußern. Sofern es realisierbar ist, kommt mir der Abteilungsleiter entgegen. Ich arbeite regulär 8 Stunden am Tag. Es kommt schon mal im Monat vor, dass ich auch bis zu 10-12 Stunden arbeite, aber das wusste ich bevor ich mich für diese Branche entscheiden habe. Übrigens... meine Überstunden werden ausgezahlt.
Es ist schwierig zur Zeit über den Punkt Gehaltserhöhung zu sprechen. Bis jetzt habe ich aber positive Erfahrung gemacht, auch wenn ich nicht, die Summe bekommen habe, die ich haben wollte! HVV-Tickets werden bezuschusst.
Es wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet... keine Plastik Strohhalme, keine Plastiktüten, die Kerzenreste werden zum Recycling gegeben und nicht weggeworfen (Greta würde sich wohlfühlen;-)). Sozialbewusst ist das Unternehmen durch und durch. Es sind schreckliche Tage, man merkt, das Unternehmen versucht alles, um seine Mitarbeiter nicht fallen zu lassen. Kostenfreie Speisen to go für die Familie. Mein Abteilungsleiter fragt wöchentlich, ob es uns gut geht und ob wir etwas benötigen. Danke!
In der Gastronomie wurde schon immer gelästert. Egal wo und in welcher Situation. Ich wünsche mir, dass Kollegen weniger hintereinander und mehr miteinander sprechen.
Jung, sozial, kompetent und hilft mit, wo er kann. Top Koordinierung und behält immer einen kühlen Kopf.
Überstunden und Guttage werden gutgeschrieben. Umgang unter einander ist locker. Es macht Spaß tagtäglich in so einem schönen und modernen Umfeld zu arbeiten.
Es wird immer direkt mit uns kommuniziert, sofern uns ein Thema, eine Änderung oder ein Verbesserungsvorschlag betrifft.
Meine Aufgabe ist ein Gast von mir, Küche und Restaurant zu überzeugen, damit er wiederkommt. Die Aufgabe hat mich immer und überall interessiert und wird für mich interessant bleiben. Im east fällt mir diese Aufgabe sehr leicht, da das Haus viel anzubieten hat.
Es gibt weiterhin kostenloses Personalessen für alle Mitarbeiter, welches wir bestellen, abholen und uns zu Hause aufwärmen können. Meine Fahrkarte bezahlt jetzt das east.
Ich finde es wird gut unterstützt. Ich fühle mich auch in dieser Situation sehr gut aufgehoben und nicht im Stich gelassen.
Sehr kollegial und familiär- professionell und trotzdem locker.
Ich habe mich bewusst für das east entschieden, weil es in ganz Deutschland einen guten Ruf hat!
Ich habe längere Schichten in anderen Restaurants gearbeitet und finde es im east total angenehm. Ich verstehe nicht, dass darüber "gejammert" wird.
Es wird immer auf Ausgangs- und Urlaubswünsche eingegangen.
Und was ich super finde ist, dass man sich als Gast auch im Hotel aufhalten darf, essen gehen und auch zu einem super Preis übernachten darf. Es gibt außerdem ein Rabatt im Fitnessstudio:)
Eigene academy mit tollen Angeboten. Auch mit Trainern, die nicht zum Hotel gehören.
Faires Gehalt, zu fairen Arbeitszeiten. Das Trinkgeld wird gerecht aufgeteilt. Außerdem Überstundenbezahlung/Ausgleich- was ich sehr toll finde. Der erste Betrieb, in dem ich arbeite, der unsere Zeiten erfasst.
Findet große Berücksichtigung- als Mitarbeiter durften wir hier auch schon diverse Vorschläge bringen.
Sehr guter Zusammenhalt- auch Abteilungsübergreifend.
Viele Kollegen, die schon lange da sind und quasi zum Inventar gehören. Ich kann mir gut vorstellen, dass sie hier in Rente gehen werden. Es gibt auch ältere Kollegen, die sich zu Ihrer Rente noch etwas dazu verdienen. Dies finde ich persönlich sehr sympathisch und spricht für das east.
Man findet immer ein offenes Ohr. ich persönlich fühle mich von meinem Abteilungsleiter verstanden und respektiert und kann die schlechten Bewertungen mancher Vorgänger nicht verstehen.
Alles super!
Durch die Du-Philosophie sehr gut- man fühlt sich verstanden.
Es wird auf alle Lebenslagen eingegangen und jeder bekommt die gleiche Chance. Ich finde wir haben eine gleiche Anzahl an weiblichen und männlichen Abteilungsleitern.
Gute Chancen sich weiterzuentwickeln und sich mit Ideen einzubringen.
- Vor allem den Umgang zwischen den Kollegen, Mitarbeitern, Vorgesetzten
- Das Personalessen
- Das es den ein oder anderen Bürohund gibt =)
Perfekter Spagat zwischen Lässigkeit und Professionalität - der Spruch "come as you are" wird gelebt, dadurch fühlen sich alle wohl & gut aufgehoben.
Super beliebt sowohl bei den Hamburgern als auch bei Gästen von weit her.
Entspannte Atmosphäre in gehobener Szene Gastronomie.
super kompatibel - selbst wenn man mal länger bleiben muss, kann man an anderen Tagen früher gehen. Bei jeder Dienstplan-Planung kann man Wünsche äußern, wenn man beispielsweise an einem bestimmen Tag frei haben möchte.
Kaum möglich? Quatsch! Durch die "east academy", die Trainings und Schulungen jeder Art für alle Mitarbeiter anbietet, kann man sich während der Arbeitszeit weiterbilden. Auch externe Trainer kommen hier vorbei.
Den Aufstiegschancen im Unternehmen sind keine Grenzen gesetzt - manche Kollegen sind vom Azubi bis zum Abteilungsleiter aufgestiegen. =)
Faire Gehälter über dem Mindestlohn - außerdem gibt es vom Hotel einen Zuschuss zu ProfiTicket für U- & S-Bahn, die Überstunden werden ausgezahlt oder können in Freizeit "abgebummelt" werden, das Personalessen ist wie gesagt kostenfrei - da kann man sich nicht beklagen.
MEGA - auch in stressigeren Situationen supporten sich die Teammitglieder untereinander, viele sind von Kollegen zu Freunden geworden.
Hier muss ich vorher gegangen Bewertungen (gott sei dank) komplett widersprechen - die Abteilungsleiter nehmen sich Zeit, falls der Schuh mal drückt. Auch Vorschläge zu Optimierungsprozessen in der Abteilung werden angenommen und auch umgesetzt.
Wenn Überstunden gemacht werden, werden diese alle 3 Monate gesammelt ausgezahlt oder können durch Freizeit abgebaut werden - da bleibt man gern mal ein bisschen länger;-) Für jeden Mitarbeiter ist das Mittag- bzw. Abendessen inkl. Getränke kostenlos, man ist also rundum versorgt.
Durch die Du-Philosophie auf allen Ebenen hat man das Gefühl, sich näher zu sein. Hier wird sich auf Augenhöhe unterhalten - Probleme werden angehört & angenommen, sowohl von Kollegen als auch von Vorgesetzten.
Durch die Broadcast Gruppe ist man immer auf dem neusten Stand, was so im east cosmos los ist.
Hier hat jeder, egal welche Position, den gleichen Stand.
Verstehe auch hier manche von den vorher gegangenen Bewertungen nicht - natürlich gibt es wiederkehrende Aufgaben, die täglich anfallen, trotzdem ist Abwechslung garantiert. Viele interessante Veranstaltungen und Feiern, durch die kein Tag dem anderen gleicht.
Gute Arbeitszeiten, die meisten Wünsche für freie Tage werden erfüllt. Super Kollegen, tolles Klima!!!
sehr locker...
viele Möglichkeiten
sehr gut!
Die Vielfältigkeit der Mitarbeiter. Vielen unterschiedliche Menschen mit unterschiedlichen Talenten und Ansichten.
Dass die ersten zwei Jahre im Betrieb nur mit befristeten Arbeitsverträgen gemacht werden. Wenn sich beide Seiten mögen, kann man sich das zweite Jahr befristet gerne sparen =)
Im Kantinenessen könnte es etwas weniger Fleisch und mehr Gemüse geben =)
Es herrscht ein faires und nettes Miteinander. Man wird konstruktiv kritisiert und auch gelobt. Viele multikulti Kollegen aus vielen Ländern arbeiten hier.
Das Hotel/Restaurant hat einen guten Ruf in Hamburg und wurde mehrfach von der Handelskammer HH als Top-Ausbildungsstätte ausgezeichnet.
Beim Arbeiten im Büro kann die Zeit gut selbstständig eingeteilt werden.
Überstunden sollen nur im Maße gemacht werden. Es gibt Zeiterfassung und Mitarbeiter-Benefits
Durch die flachen Hierarchien ist der berufliche Aufstieg nicht in allen Abteilungen gegeben.
Es gibt 12 Gehälter und Mindestlohn sowie weitere Möglichkeiten (Vermögenswirksame Leistungen).
Mehr und mehr Produkte und Abläufe werden nachhaltiger umgestaltet, bzw. ökologischer. Flipflops nur noch aus Naturmaterial, Kerzenreste, Korken werden einem Recyclekreislauf zugeführt.
Mein Team ist klasse. Ich sehe sie jeden Tag und kann sehr gut mit ihnen arbeiten.
Das Team ist generell ziemlich jung. Ältere Kollegen werden natürlich auch geschätzt und gleichbehandelt.
Immer mit dem möglichsten Respekt. Es wurde nie unter die Gürtellinie kritisiert. Immer lösungsorientiert.
Gutes modernes Computerequipment, was von der IT immer aktuell gehalten wird.
Es gibt viele Meetings, Aushänge, Briefings, Whatsapp-Gruppen, Rundmailings, etc. für alle Infos im Haus
Es gibt sehr viele Frauen in den Führungspositionen, es gibt Schwule, Lesben, Moslems, Asiaten, Afrikaner, alle arbeiten zusammen ohne Anfeindung.
Im eigenen Arbeitsbereich sind die Aufgaben schon gut definiert, aber der Austausch mit anderen Abteilungen eröffnet einem oft andere Aufgaben.
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