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4 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Work-Life-Balance
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Intern läuft einiges ziemlich schief

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei eba-consult GmbH in Bad Nauheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit an sich ist interessant und es gibt wirklich ein paar gute Leute. Wenn man die richtigen Leute machen lässt, kann man hier schon einiges auf die Beine stellen. Die Kollegen untereinander sind teilweise auch echt gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles ist unnötig kompliziert und es fehlt irgendwie ein klarer Plan. Alte Strukturen und Leute reden immer noch mit rein und sorgen für Unruhe. Gute Leute werden dadurch teilweise ausgebremst. Man hat manchmal das Gefühl, dass mehr Energie in interne Sachen gesteckt wird als in die eigentliche Arbeit.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal einen klaren Plan machen und dann auch dabei bleiben. Die schon wieder neue Geschäftsführung sollte auch wirklich machen können und nicht ständig von alten Sachen oder Gesellschaftern ausgebremst werden. Die alten Geschichten langsam mal ruhen lassen. Gute Leute einfach mal machen lassen und nicht alles zerreden. Und vielleicht nicht immer versuchen, an jeder Ecke noch 10 Euro zu sparen.

Arbeitsatmosphäre

Viel Misstrauen und Unruhe. Obwohl der alte Inhaber eigentlich raus ist, mischt er sich andauernd persönlich ein und schnüffelt im Büro herum. Dazu kommen irgendwelche seltsamen Vorgänge im Hintergrund, die keiner so richtig versteht.

Image

Leider ziemlich schlechter Ruf. In den Projekten wurde in der Vergangenheit teilweise keine gute Qualität abgeliefert. Die ganzen alten Baustellen und Scherben hängen der Firma heute noch nach. Die Meisten Auftraggeber schlagen die Hände über dem Kopf zusammen wenn sie dem Firmennamen hören.

Work-Life-Balance

Eigentlich ganz gut. Kommt aber auch drauf an, wo man eingesetzt wird.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gibt es schon, aber am besten nur wenn es der Firma direkt was bringt und möglichst nichts kostet. Teilweise sitzen Leute ein halbes Wochenende im Auto, nur damit ein paar Euro bei der Anreise zur Schulung gespart werden. Für die Mitarbeiter selbst wird da leider nicht immer viel getan.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist grundsätzlich okay. Die Zuschläge für Nacht- und Wochenendarbeit sind allerdings sehr niedrig. Gerade bei den Bahnprojekten mit den ganzen Sperrpausen passt das meiner Meinung nach überhaupt nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spielt keine große Rolle in der Firma

Kollegenzusammenhalt

Teilweise gut, teilweise sehr schwierig. Neue Leute werden kritisch gesehen. Gerade wenn sie was verändern wollen.

Umgang mit älteren Kollegen

In Ordnung. Wie überall kommt es natürlich auf die einzelnen Leute und das Verhältnis untereinander an.

Vorgesetztenverhalten

Keine klare Linie. Es wird scheinbar von oben entschieden und dann kommt von anderer Seite wieder was dazwischen. Irgendwie alles ziemlich unruhig. Menschlich sind anständige Leute dabei, aber man lässt sie nicht machen.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich okay. Ausstattung und Arbeitsmittel sind größtenteils da. Es fehlt aber manchmal an klaren Abläufen und vernünftiger Organisation.

Kommunikation

Vieles läuft hintenrum. Teilweise weiß keiner so richtig, wer eigentlich was entscheidet. Es wird von verschiedenen Seiten reingeredet.

Gleichberechtigung

Leider nicht für alle gleich. Bei manchen wird über vieles hinweg gesehen, obwohl die Leistung offensichtlich nicht stimmt. Andere bekommen für jeden kleinen Fehler direkt Gegenwind. Teilweise hat man das Gefühl das alte Verbindungen die größte Rolle spielen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich. Gerade im Eisenbahnbereich kann man einiges lernen und auch spannende Projekte machen. Schade, dass durch das ganze Drumherum die eigentliche Arbeit zu kurz kommt.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Keine gute Erfahrung gemacht in dieser Firma

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei eba-consult GmbH in Wölfersheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Mitarbeiter waren trotz allem sehr nett und haben auch immer wieder gute Ideen um den Arbeitsschritt voran zu bringen.

Arbeitsatmosphäre

Seit die Geschäftsführung wieder gewechselt hat wird alles schlimmer. Man wird dort schlecht behandelt. Dinge die gut funktioniert haben werden einfach geändert ohne Erklärung. Am Ende heißt es dann dass man alles falsch gemacht hat.

Image

Naja selbst Mitarbeiter und auch externe Firmen wollen wegen des schlechten Images nicht mehr zusammenarbeiten.

Work-Life-Balance

Gemischt. Eigentlich wird darauf geachtet. Aber in letzter Zeit wird einiges umgestellt und nicht mehr toleriert.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden trotz Wunsch

Kollegenzusammenhalt

Es wird hier leider über jeden gelästert. Jeder redet über jeden

Vorgesetztenverhalten

Absolut nicht zumutbar. Man wird immer vertröstet bei Arbeitsbedingten Fällen sowie auch „persönliche“. In Konfliktfällen wird nur eine Meinung unterstützt. Man selbst als Mitarbeiter hat nur so zu funktionieren wie die Geschäftsleitung es möchte. Am besten sollte man Hellsehen können ohne eine Standpauke direkt zu bekommen.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf dem laufenden Stand. Bei Problemen jedoch erstmal selbst versuchen bevor sich jemand anderes kümmert

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist nicht vorhanden.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist soweit gut und wird pünktlich bezahlt

Interessante Aufgaben

Die Arbeiten werden so verteilt wie man will ob man das kann/möchte ist nicht die Rede.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber mit Herz und Verstand!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eba-consult GmbH in Wölfersheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein Arbeitgeber, der hält was er verspricht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt kaum Punkte, die negativ hervorzuheben wären. Kleinere Themen werden offen angesprochen und meist schnell gelöst. Insgesamt überwiegen die positiven Aspekte deutlich, sodass es wirklich nichts Gravierendes zu bemängelt gibt.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich gesagt - kaum etwas. Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team ist außergewöhnlich gut. Man spürt echtes Vertrauen und Wertschätzung

Image

Das Unternehmen genießt zu Recht einen hervorragenden Ruf - sowohl Intern als extern. Man ist stolz, Teil des Teams zu sein.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Home Office und Verständnis für private Verpflichtungen machen es leicht, Beruf und Privatleben gut zu vereinen.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen, Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten werden aktiv gefördert.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung, pünktliche Gehälter gute Zusatzleistung. Das Gesamtpaket ist absolut überzeugend.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte begegnen allen auf Augenhöhe, fördern Eigenverantwortung und schaffen ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld.

Zudem ist unser Geschäftsführer der Beste, den man sich vorstellen kann - engagiert, nahbar und immer mit einem offenen Ohr für sein Team!!!!

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze, ergonomische Ausstattung und aktuelle Technik. Auch kleine Details wie Getränke, Obst oder gemeinsame Pausen tragen zum Wohlbefinden bei.

Kommunikation

Offene, transparente und ehrliche Kommunikation auf allen Ebenen.

Gleichberechtigung

Chancengleichheit wird hier wirklich gelebt-unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Position.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd, mit viel Raum für Eigeninitiative und Verantwortung. Kein Tag ist wie der andere.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Positive Entwicklung, seit Beginn an arbeitnehmerfreundlich

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei eba-consult GmbH in Wölfersheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit in allen Bereichen. Die Bodenständigkeit bei gleichzeitig so großer Loyalität in einer Branche, in der sie nicht selbstverständlich ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die ungünstige Position im Rekrutierungsmarkt. Aber auch das ist ein Personal-internes Thema.

Verbesserungsvorschläge

Künftig könnte noch mehr Einheitlichkeit Einzug halten. Die Individualvereinbarungen machen das Unternehmen besonders und sind gleichzeitig ein Grund hoher Arbeitsbelastung für den Personalbereich.

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiär, traditionell - auf Augenhöhe und sehr kollegial. Für Geburtstage gehen Kolleginnen sonntags in den Blumenladen, um Montagmorgen ein Geschenk parat zu haben.

Image

Die Mitarbeiter reden im Allgemeinen gut über die Firma, insbesondere über die Entwicklung. Das ist aber natürlich ein stark subjektives Thema.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Urlaub auch einmal kurzfristig möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sowohl Weiterbildungsbudget als auch Weiterbildungstools und vorgeschriebene Weiterbildungen werden grundsätzlich übernommen. Wir bieten duale Studienplätze als auch ein Berufsbegleitendes Studium an.

Gehalt/Benefits

Angemessen und fair, insbesondere seit des Wechsels in der Geschäftsführung wurden hier Erhöhungen vorgenommen und eine Aufstockung der Urlaubstage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit dem Ecovadis Nachhaltigkeitszertifikat in Bronze sind wir auf einem guten Weg.

Kollegenzusammenhalt

Schön ist hier, dass wir oft gemeinsam frühstücken, wenn jemand Geburtstag hatte und auch an den Außenstandorten bringt immer einmal jemand frisches Obst für alle mit. Das ist ein Sinnbild für die Kollegialität, die sich dann auch auf Sperrpausen oder Berichtsfälle gegenüber Kunden ausweiten lässt.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Für das alte Büro gab es einen Stern Abzug: Aber IT und Ausstattung ist top!

Kommunikation

Direkt, ehrlich und dem Wachstum angemessen. Die Herausforderung besteht in der gerechten Verteilung von Informationen an alle Standorte, und kann natürlich noch optimiert werden. Schön ist, dass alle direkt angerufen werden können und anrufen oder Probleme sofort melden.

Gleichberechtigung

Mehr als 50 % natürliche Frauenquote in Führungspositionen aktuell und mehr als 58 % Personen mit Migrationshintergrund in der Belegschaft.

Interessante Aufgaben

Der Personalbereich ist natürlich nicht repräsentativ für das operative Geschäft, aber für die Backoffice-Aufgaben sprechend: spannend, da komplex und breit - es gibt immer etwas zu tun!

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