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EBAWE 
Anlagentechnik 
GmbH
Bewertungen

32 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein guter Arbeitgeber für den Raum Eilenburg, aber mit erheblichen Schwächen im Vergleich zu ganz Deutschland.

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsfest oder ähnliche Gelegenheiten.
Top Software für die Mitarbeiter.
Eigene Kantine (gutes Essen)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Old-School-Management für ein Unternehmen, das sich im Laufe der Zeit weiterentwickelt und zu den Spitzenunternehmen in seinem Sektor gehört. Dies ist eine große Herausforderung im Umgang mit potenziellen Mitarbeitern, die der Generation Z angehören.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber wäre mit Tarifverträgen attraktiver.
Das Know-how geht mit den Kollegen, die das Unternehmen verlassen, und man muss möglicherweise „das Rad neu erfinden“ oder Fehler aus der Vergangenheit werden wahrscheinlich wiederholt

Arbeitsatmosphäre

Es gab und gibt eine große Fluktuation

Image

Die Produkte und der Konzern sind weltweit erfolgreich

Karriere/Weiterbildung

begrenzt

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Anpassung an die Inflation im Laufe der Zeit. Es ist ungesund, die im Laufe der Zeit gewonnene Erfahrung nicht regelmäßig an das Gehalt anzupassen (wie andere Firmen in Deutschland machen).

Kollegenzusammenhalt

Technisch top! Deshalb ist der Arbeitgeber der Marktführer!

Arbeitsbedingungen

Es gibt keinen Betriebsrat! Kein Inflationsausgleich!


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es war eine super Zeit, mit einem der besten Teams in einem sehr guten Betriebsklima.

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gutes Betriebsklima, EBAWE unterstützt stark bei der Kantine welche auch gute Speisen anbietet, Vorgesetzte sind aufgeschlossen, Herausforderungen, Benefits, diverse Mitarbeiterveranstaltungen, Möglichkeit im Ausland auch bei anderen Firmen innerhalb der Gruppe zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es gibt Optimierungsbedarf an manchen Stellen, wirklich schlecht fand ich nichts

Verbesserungsvorschläge

Wettbewerbsfähige Lohnstruktur

Arbeitsatmosphäre

Seid langem habe ich mich hier wieder wohl gefühlt.

Image

Eigenartigerweise aus der Vergangenheit noch schlechter, während meiner Zeit bei der Firma konnte ich es nicht nachvollziehen

Work-Life-Balance

Es gab immer die Möglichkeit zur Flexibilität, wenn sie von beiden Seiten gelebt wurde.

Gehalt/Sozialleistungen

Meiner Meinung nach, für eine Mittelständige Firmengruppe im Wettbewerb im Großraum Leipzig ok, könnte unter Berücksichtigung der örtlichen Arbeitsmarktsituation besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Jederzeit gut auch Treffen im Privaten bzw. Firmenzusammenkünfte

Umgang mit älteren Kollegen

Gute Durchmischung mit erfahrenen Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut, sowohl direkter Vorgesetzte als auch Geschäftsführer waren allzeit bereit für zielführende und wertschätzende Gespräche.

Arbeitsbedingungen

Zum Zeitpunkt meines Weggangs nicht 100%ig optimal, war aber im Wandel und es wurde kräftig investiert

Kommunikation

Vorgesetzte kommunizieren und Mitarbeiter werden einbezogen bzw. Themen besprochen

Gleichberechtigung

Nie etwas negatives in der Richtung beobachtet

Interessante Aufgaben

Weltweite Projekte mit unterschiedlichen Firmen, externen Partnern und vielen verschiedenen Kunden, wer sich hier entwickeln und austoben möchte ist auf jeden Fall am richtigen Platz.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Guter Arbeitgeber, mit viel Potential

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Du kannst dich überall einbringen und das werden was du willst. Auch wenn der Weg mal anders angefangen hat.

Verbesserungsvorschläge

Flache Strukturen und schnelle Entscheidungswege beibehalten, MA auch mal positiv motivieren. Gehälter hinsichtlich Arbeitsmarkt, sowie basierend der Leistung und Erfahrung der MA objektiver bewerten.

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima, Kleinigkeiten die mal stören können, aber das gibt es überall.

Work-Life-Balance

Es ist sehr viel passiert in diesem Punkt in den letzten Jahren. Gleitzeit, homeoffice, Stundenkonto und die Möglichkeit stundenweise Urlaub zu nehmen sind sehr gute Punkte. Je nach Auftragslage kann es auch zu Mehrarbeit kommen, da sich im weltweiten Projektgeschäft nicht alles genau planen lässt.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es... nicht nur im Unternehmen sondern auch fie Möglichkeit innerhalb der Progress Group. Insgesamt kann die individuelle Förderung noch weiter ausgebaut werden. Spezialisten dort fördern und fordern, wo sie sich wohl fühlen und dwn größten Mehrwert für das Unternehmen bringen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt bei Einstellung eine untergeordnete Rolle. Es zählen mehr andere Punkte wie Qualifikation und Teamfähigkeit.

Erfahrung der älteren Kollegen wird manchmal zu wenig geschätzt, genauso wie das Potenzial das jüngere Kollegen mitbringen. Nicht alles alt bewährte ist schlecht, genauso wenig wie neue Wege. Es braucht ein Open Mindset von jedem.

Vorgesetztenverhalten

Im Großen und Ganzen sehr gut... Zielsetzungen für MA folgt oftmals dem Prinzip "Verlange Unmögliches, um das beste Ergebnis zu erreichen". Sorgt für Frust bei MA da sie auch gern das Ziel erreichen wollen.

Arbeitsbedingungen

Arbeit im Großraumbüro mit allen Vor- und Nachteilen. Ausstattung der Arbeitsplätze und der Mittel sind sehr gut. Wenn es an was fehlen sollte, wird dieser "Mangel" auch schnellstmöglich abgestellt.

Kommunikation

Es wird gut bis sehr gut unter den Kollegen auch Abteilung übergreifend kommunziert. Kommunikationskultur mit Entscheidungsträger zumeist nur auf negative Punkte ausgelegt. Es fehlt halt ab und an daran, die MA auch mit positiven Feedbacks zu motivieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt im unterem Mittelfeld mit Gradifikationsanteilen. Diverse Benefits sollen das Paket abrunden. Objektiv betrachtet, muss man aber aufpassen, dass man auf dem Arbeitsmarkt nicht hinten ansteht.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben

Vom Verkauf über die Planung, Entwicklung, Fertigung und Montage weltweit beim Kunden, bis hin zur Dokumentation und dem Service.


Image

Kollegenzusammenhalt

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Objektiv und nicht subjektiv

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Breites Aufgabenfeld, internationale Tätigkeit, bemüht für die Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft langsam und träge. Innovationen sind oft nicht zuende überlegt und sauber getestet

Verbesserungsvorschläge

Interne Vorschläge von Mitarbeitern beachten, viel Potential bereits im Unternehmen es muss nur genutzt werden.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm, dem Umständen entsprechend mit Ausbaupotenzial

Image

In der Branche gut bis sehr gut. Außerhalb hat man noch Hausaufgaben für die Außenwirkung

Work-Life-Balance

Hat sich gebessert aber es gibt immer Dinge die man verbessern kann. Aber trotzdem positiv

Karriere/Weiterbildung

Jeder kann interne Schulungen nutzen und sich entwickeln

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Region und die aktuelle Situation ist es angemessen. Jeder hat es in der Hand wie es sich entwickelt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein ist gut. Das Umweltbewusstsein muss stärker verankert werden und auch breiter aufgebracht

Kollegenzusammenhalt

In dem Abteilungen immer sehr gut, über die Abteilung hinaus mit Verbesserungspotential

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind gute Berater und unterstützen andere. Integration im gesamten Team ist positiv

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind bemüht und setzen sich ein

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung ist OK aber kann auch bald Mal auf den Stand der Zeit gebracht werden.

Kommunikation

Kann verbessert werden, ist aber bei vielen im Kopf und auf dem Weg

Gleichberechtigung

Ausgeglichen

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und jeder kann auch andere und Aufgaben angehen wenn der eigene Einsatz stimmt und die Zeit es zulässt

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Ok... Könnte aber besser sein

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei EBAWE Anlagentechnik GmbH in Halle (Saale) gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In der Abteilung gut... mit anderen Abteilungen findet durch das Wachstum zunehmend eine Entfremdung statt.

Work-Life-Balance

Gute Ansätze die sich entwickelt haben, aber es ist auch noch Luft nach oben.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterhalb des Durchschnittes...negativer Unterschied zwischen altgedienten und neuen Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Am grünen Fussabdruck wird immer mehr gearbeitet und ist in seiner Bedeutung absolut im Bewusstsein der Firma.

Umgang mit älteren Kollegen

Grundlegend sehr gut, nur im Bereich Gehalt schleppend. Neue Kollegen steigen im Vergleich langgedienten Kollegen oft mit einem höheren Verdienst ein.

Arbeitsbedingungen

Stets darum bemüht alles für gute Arbeitsbedingungen zu tun. Der Geräuschpegel im Großraumbüro ist ab und an sehr hoch.

Kommunikation

Wird nur zu seltenen Anlässen von der Geschäftsleitung kund getan, aber wenn man nachfragt bekommt man immer eine Antwort.

Interessante Aufgaben

Im Bereich Maschinenbau nahezu alles vertreten, vom einfachen Stahlbau bis hin zur Robotertechnik.


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Sehr guter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man steht stets mit Vorgesetzten auf Augenhöhe

Work-Life-Balance

Für die Stelle in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Kein Kollege wird zurückgelassen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Jarke

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Uns ist eine offene Feedbackkultur sehr wichtig. Daher nehmen wir deine Rückmeldung ernst, um für die Zukunft daraus zu lernen und ggf. Verbesserungen vorzunehmen.

Gerne können wir auch persönlich darüber sprechen. Schreib uns hierzu einfach eine E-Mail an personal@ebawe.de oder - noch besser - sprich uns direkt an.

Mit freundlichen Grüßen
Deine EBAWE

Zukunftssichere Firma mit Potential und Chancen für jeden Mitarbeiter

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozial. Sehr erfolgreich. Internationale Firmengruppe. Enger Austausch. Extrem interessante Branche. Komplette Möglichkeiten eines Sondermaschinenbauers sind hier gegeben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Prozesse sind teilweise hinter enormen Wachstum nicht hinterhergekommen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Entwicklungen außerhalb des Alltagsgeschäftes machen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut. Eher junges Team. Freundliche Atmosphäre auf allen Ebenen. Sehr familiär. Private Belange werden ernsthaft berücksichtigt. Trotz viel Druck auf Grund von Corona-Engpässen wird versucht, dies aufrecht zu erhalten.

Image

Sollte eigentlich top sein. Leider historisch bedingt noch Aufholbedarf. Wird sich sicher positiv weiterentwickeln.

Work-Life-Balance

Es ist immer viel zu tun. Wenn es private Themen gibt, werden diese absolut berücksichtigt und es wird immer versucht Lösungen zu finden. Großes Wachstum der letzten Jahre sorgt teilweise dafür, dass nicht alles hocheffizient läuft und dadurch Mehrarbeit entsteht. Auch daran wird gearbeitet, was nach Corona Früchte tragen sollte.

Karriere/Weiterbildung

Es wird auf Leute gesetzt, die sich weiterentwickeln wollen und dann in verschiedenste Richtungen Karriere machen können. Je nach Bedarf gibt es Fachschulungen, Coachings, Teamentwicklung oder Entwicklungsprogramme für (Nachwuchs-)führungskräfte.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier hat sich in den letzten Jahren viel zum Positiven entwickelt. Gehalt hat noch etwas Luft nach oben, großzügiger Kita-Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss, bezuschusste TOP!-Mensa, flexibles Überstundenkonto, Urlaub abhängig von Firmenzugehörogkeit 28-30 Tage, kostenlos Wasser & Obst, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenbiathlon,...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird in der Firmenstrategie verankert und findet in alltäglichen Dingen Berücksichtigung. Zudem werden viele lokale Vereine, Schulung und Einrichtungen großzügig gesponsort (auch von Mitarbeitern).

Kollegenzusammenhalt

Überaus gut. Man versucht sich gegenseitig zu helfen, was gerade in Corona-Zeiten manchmal nicht einfach ist, da durch Lieferengpässe und Suche von Alternativlösungen viele unter hohem Druck stehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Wissen der älteren (erfahreneren) Mitarbeiter wird genutzt und die Behandlung ist vorbildlich.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind immer erreichbar bzw. sitzen mit im Großraumbüro, auch die Geschäftsführer. Es wird Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten gelegt. Das Vorgesetztenverhalten ist in Ordnung, es gibt eine Mischung aus erfahreneren und jüngeren Führungskräften sowie gezielte Weiterbildungsprogramme und Coachings.

Arbeitsbedingungen

Immer Top Technik. Was es zum Arbeiten braucht, wird angeschafft, egal ob Software, Hardware oder Werkzeug/Bekleidung. Höhenverstellbare Tische wären wünschenswert, aber es gibt auch Nachrüstlösungen.

Kommunikation

Das richtige Maß ist schwer zu treffen, aber es wird immer versucht die richtigen Informationen transparent darzustellen. Zum Teil über Infomonitore (sehr gut!), aber auch direkt über die jeweiligen Vorgesetzten oder separate Meetings.

Gleichberechtigung

In jeglicher Hinsicht gegeben.

Interessante Aufgaben

Wer will, hat alle Chancen, alles zu machen - auch außerhalb seines eigenen Bereiches oder seiner Ausbildung. Branche ist sehr interessant und hat weltweit riesen Potential. Zudem sind noch viele Automatisierungen möglich.

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Fa. entwickelt sich stets weiter, auch bzgl. MA-Vorteile

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jährliche Gespräche mit jedem MA

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohnniveau hängt noch etwas hinterher

Verbesserungsvorschläge

BaV anbieten, weiter Work-Life-Balance verbessern, Gesundheitsförderung, Home Office mehr ermöglich auch unabhängig von Corona

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial, sicher auch etwas abhängig von der Abteilung. Generell sehr junges, hilfsbereites Team, keine Ellenbogengesellschaft

Image

Noch ausbaufähig, hat vor einigen Jahren ziemlich gelitten und der Ruf muss erst wieder aufgebaut werden

Work-Life-Balance

In den letzten Jahren stark verbessert, aber noch Luft nach oben

Karriere/Weiterbildung

Je nach Abteilung/Position viel oder weniger möglich. AG generell gesprächsbereit, auch Auslandsaufenthalte möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch ausbaufähig

Kommunikation

Könnte hier und da besser sein

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, keine "Postaufgaben", viel Eigenverantwortung, wenn man möchte.


Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalPersonal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Uns ist eine offene Feedbackkultur sehr wichtig. Daher nehmen wir deine Rückmeldung ernst, um für die Zukunft daraus zu lernen und ggf. Verbesserungen vorzunehmen.

Danke, dass du uns das Feedback gibst, dass unsere stetige Entwicklung für ein angenehmes Arbeitsumfeld sorgt.

Unser Ziel ist es ein attraktiver Arbeitgeber zu bleiben. Deshalb werden wir auch weiterhin schauen, welche Möglichkeiten wir unseren Mitarbeitern bieten können, um die Work-Life-Balance zu verbessern und eine angenehme Arbeitsatmosphäre beizubehalten.

Gerne können wir auch persönlich darüber sprechen. Schreib uns hierzu einfach eine E-Mail an personal@ebawe.de oder - noch besser - sprich uns direkt an.

Mit freundlichen Grüßen

Deine EBAWE

Wachsendes und solides Unternehmen

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solidität - immer pünktliche Gehaltszahlung

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsniveau stärker an lokalem Arbeitsmarkt ausrichten

Work-Life-Balance

Immer viel zu tun


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalPersonal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Uns ist eine offene Feedbackkultur sehr wichtig. Daher nehmen wir deine Rückmeldung ernst, um für die Zukunft daraus zu lernen und ggf. Verbesserungen vorzunehmen.

Es freut uns zu hören, dass wir unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz und gute Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten können, denn das ist auch unser Ziel.

An unseren Rahmenbedingungen haben wir in der letzten Zeit viel gemacht und sind auch weiterhin bestrebt dort den richtigen Weg zu gehen, um ein attraktiver Arbeitgeber zu bleiben. Neue Bedingungen sollten immer wohl überlegt sein, nicht nur im Sinne des Unternehmens, sondern auch im Sinne der Mitarbeiter. Deswegen bitten wir hier um Verständnis, wenn nicht alles sofort passiert.

Gerne können wir auch persönlich darüber sprechen. Schreib uns hierzu einfach eine E-Mail an personal@ebawe.de oder - noch besser - sprich uns direkt an.

Mit freundlichen Grüßen

Deine EBAWE

(K)eine spannende Überschrift

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ebawe Anlagentechnik GmbH in Eilenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

frisches Obst, steter Verbesserungswille, Parkplatz direkt vor der Tür

Verbesserungsvorschläge

Mehr Organisation und Transparenz

Arbeitsatmosphäre

Gutes allgemeines Betriebsklima, respektvoller Umgang

Image

Aufgrund vieler kritischer Bewertungen nicht so gut wie es sein könnte.

Work-Life-Balance

Es wird Rücksicht auf die persönlichen Belange genommen. Allgemein ist aber auch noch Luft nach oben.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten gibt es, wird spätestens zu den jährlichen Feedback-Gesprächen thematisiert. Transparente Kriterien sind mir nicht bekannt.

Gehalt/Sozialleistungen

Zusätzliche Sozialleistungen wie Kitaplatz, reichlich bezuschusste Kantine. Gehalt immer überpünktlich. Auch hier, mehr geht immer, aber auch nicht schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unterstützung von regionalen Vereinen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann keine Unterschiede feststellen zu Jüngeren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Stets respektvoll

Arbeitsbedingungen

Klimatisiertes Büro, Licht und Fenster sind vorhanden. Jeder hat einen Arbeitsplatz. Technik Bodenständig, aber gut. Besser geht immer, aber auch viel schlechter.

Kommunikation

Neue Bildschirme in allen Gebäuden um Mitarbeiter zu relevanten Themen zu Informieren.

Gleichberechtigung

Ob Frauen die gleichen Aufstiegschancen haben kann ich nicht sagen, denke aber schon. Die Wertschätzung und der Umgang ist zumindest gleich.


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalPersonal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Uns ist eine offene Feedbackkultur sehr wichtig. Daher nehmen wir deine Rückmeldung ernst, um für die Zukunft daraus zu lernen und ggf. Verbesserungen vorzunehmen.

Es freut uns zu hören, dass wir unseren Mitarbeitern ein gutes Arbeitsklima und interessante Aufgaben bieten können. Wir werden versuchen mehr Transparenz innerhalb des Unternehmens und gegenüber den Mitarbeitern zu schaffen. Den ersten Schritt haben wir dieses Jahr gemacht, indem wir sowohl im Bürogebäude als auch in den Produktionshallen Informationsbildschirme aufgehangen haben. Wir sind auch weiterhin bestrebt mehr Transparenz und eine bessere Organisation zu schaffen.

Gerne können wir auch persönlich darüber sprechen. Schreib uns hierzu einfach eine E-Mail an personal@ebawe.de oder - noch besser - sprich uns direkt an.

Mit freundlichen Grüßen

Deine EBAWE

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EBAWE Anlagentechnik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden EBAWE Anlagentechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EBAWE Anlagentechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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