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Eberhard 
Karls 
Universität 
Tübingen
Bewertung

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Insgesamt gut, Verbesserungen im Bereich Personalführung aber wünschenswert

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Freiraum für individuelle Ideen, gutes Feedback bei Fragen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unterschiedliche Behandlung einzelner Mitarbeiter, Personalführung,

Verbesserungsvorschläge

Fortbildung im Bereich Personalführung/-management

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt gut

Kommunikation

Fehlt manchmal

Kollegenzusammenhalt

Zeitweise nicht so gut, meist aber ok

Work-Life-Balance

Gutes Verhältnis

Vorgesetztenverhalten

Führungsqualität fehlt etwas

Interessante Aufgaben

Viele Möglichkeiten

Gleichberechtigung

Teilweise nicht gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Problem

Arbeitsbedingungen

Gute Bedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teilweise fehlendes sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte mehr als Teilzeit sein

Image

Gut

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten gegeben

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