45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
FINGER WEG!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mensch und Leistungen werden nach Verlassen des Unternehmens schlecht gemacht. Privates oder persönliches rumerzählt
Verbesserungsvorschläge
Firmengründer sollte zurücktreten!
Arbeitsatmosphäre
Tägliche Überraschung.. mal gut mal schlecht.
Work-Life-Balance
Geschäftsführer kontaktiert einen dann, wenn er will. Ob im Urlaub oder Krankenstand auch über Whatsapp.
Kollegenzusammenhalt
War auch mal besser.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man angeschrien werden will, nur zu. Toxisches Verhalten des Geschäftsführers. Erst loben, dann runterbuttern, so läuft es.
Arbeitsbedingungen
Rückenschmerzen von den Stühlen. Man kann aber die BKV für Physio nutzen
Kommunikation
Alibi Personalgespräche und "Wie fühlst du dich?"-Fragen ohne weitere Verwertung geschweigedenn Verbessung.
Gleichberechtigung
Grenzüberschreitende "Scherze" über das Privatleben
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Das Image hält den Laden über Wasser
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungen zu wirtschaftlicher Unternehmensführung und Umgang mit Mitarbeitern schadet definitiv nicht.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Laune des Chefs an.
Work-Life-Balance
Ständige Erreichbarkeit ist Alltag, auch in Urlauben.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben mich so lange in dieser Firma gehalten.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte weiß bei ecoblue wohl besser Bescheid, wo die persönlichen Grenzen liegen als man selbst.
Kommunikation
Kommunikation wird gewünscht, aber es wird nicht zugehört. Vorgespieltes Interesse.
Gleichberechtigung
Ständige Witze auf Kosten anderer. Titel werden ohne jegliche Kompetenzen und Hintergründe vergeben.
Interessante Aufgaben
Man kann vieles lernen und ausprobieren.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Katastrophen Firma! Finger weg, sowohl als Kunde und Job!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Der Geschäftsführer sollte abtreten, dann kann es was werden. 17 Leute im Vertrieb in 5 Jahren verbrannt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toxischer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die führungseben "Regierte" oft von Oben. Die Kollegen waren meist sehr nett.
Image
Nach außen hoch. Innen sehr gering.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Werden angeboten sowie finanziert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Meist sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Sehr abhängig von der jeweiligen Führungsperson. Es ist jedoch häufig passiert, dass Mitarbeiter nach einem Gespräch mit der Führungsebene geweint haben.
Arbeitsbedingungen
Ständige Kontrolle, veraltete Technik, Prozesse die sich alle 2 Wochen ändern.
Kommunikation
Irrelevante punkte werden häufig genannt, wichtige Dinge erfahren nur ausgewählte Leute. Die meisten Informationen bekommt man über den Flur-Talk.
Gleichberechtigung
Alter, Geschlecht, Hautfarbe etc. spielten nie eine Rolle
Interessante Aufgaben
Die Arbeit selber ist interessant und umfangsreich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Auch in der heutigen schwierigen Zeit sucht die Führungsebene die besten Möglichkeiten für uns Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
selbständiges Arbeiten, Arbeitszeiten können flexibel gestaltet werden.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter erhalten stets Wertschätzung .
Image
In der Firma arbeiten die Mitarbeiter gut zusammen. Leider gibt es immer wieder Mitarbeiter, die die Firma verlassen haben, sich negativ über die Firma äußern, was schade ist.
Work-Life-Balance
Alles bewegt sich im normalen Rahmen ( Freizeit, Urlaub, Arztbesuche können genommen werden....)
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden durch Weiterbildungen gefördert. Müssen aber auch selbst tätig werden.
Gehalt/Benefits
Man kann zufrieden sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut, da eine Unterstützung für Kinder aus sozial schwächeren Familien erfolgt ( Chancenstiftung)
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt der Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
keine Probleme,Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in Entscheidungen mit einbezogen. Bei persönlichen Problemen ist immer ein offenes Ohr da. Die Vorstände legen Wert auf Ehrlichkeit,Offenheit und Höflichkeit.
Arbeitsbedingungen
helle, saubere Büroräume, gut ausgestattet.
Kommunikation
Mitarbeiter werden regelmässig informiert.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter, ob männlich oder weiblich, werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
interessante Produkte,selbständiges Arbeiten.
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Werte und Regeln werden sich so hin gebogen das es die Führungskräfte passt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team und den Zusammenhalt dessen.
Man eignet sich in kürzester Zeit viel Fachwissen und Kompetenz an.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit den oben genannten Sachen ist vieles gesagt.
Die über aller Maße hohe Fluktuation der letzten Jahre, sollte für sich sprechen und einen Weckruf in der Führungsebene hervorrufen.
Verbesserungsvorschläge
Das gesprochene und geschriebene Wort gehört auch gelebt.
Die Schuld aufhören bei anderen zu suchen und sich mal lieber ein mal mehr ehrlich reflektieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Mischung aus austauschbar zu sein und gleichzeitig unabdingbar in der eigenen Abwesenheit zu sein gibt einem das Gefühl in einer höchst Toxischen Umgebung zu sein!
Image
Die Außenwirkung ist gut, da die Mitarbeiter fast alles abfangen um die Firma im guten licht da stehen zu lassen.
Work-Life-Balance
Anrufe, Nachrichtigen und Mails, sind während dem Urlaub und Krankenstand normal. Überstunden gehören zum Alltag und werden erwartet!
Karriere/Weiterbildung
Eine steile Karriere kann man hier nicht wirklich erwarten. Wichtig klingende Jobtitel kann man sich erarbeiten, jedoch führt das nur zu Unverhältnismäßiger mehr Verantwortung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist in der Firma durchaus in Ordnung, es kompensiert teilweise die Tatsache das man die Arbeit für 2 Personen verrichtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zu mindestens darüber gesprochen, jedoch bekommt man nicht all zu viel davon mit.
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Grund warum die meiste Belegschaft noch da ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen haben hier eine Chance und werden weder diskriminiert noch schlechter behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzen, sehr durchwachsen: Wenn es gut läuft, sehr fröhlich. Die meiste Zeit ein sehr lauter und rauer Ton gegenüber den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Gute Mitarbeiter werden mit noch mehr Arbeit belohnt. Offene Stellen werden nicht nachbesetzt sondern auf schon überlastete Mitarbeiter aufgeteilt.
Kommunikation
Die meiste Zeit, von oben herab. Mit lauter und bestimmter stimme, keine Seltenheit das Mitarbeiter angeschrieben werden.
Gleichberechtigung
Über die stränge schlagen Witze fallen in unregelmäßigen abständen, sowie grenzwertige Kommentare, Klischees und Scherzte über die Herkunft wurden mehrfach gehört.
Interessante Aufgaben
Ein abwechslungsreicher Arbeitgeber, welcher viel Kompetenz und Wissen vermitteln kann.
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Viel mehr Schein - Als Sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Tolle Lösungen unserer Vertriebler
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Toxischer Führungsstil
- 2023 = 30 Mitarbeiter +
- 2024 = 15 Mitarbeiter rapide fallend
Es wird sehr schlecht nachgeredet, über Mitarbeiter die kündigen oder bereits gegangen sind. Leider vom Vorstand persönlich. Es ist sehr traurig, dass miterlebt zu haben. Ich bin froh, dort weg zu sein.
Verbesserungsvorschläge
- Der Vorstand ist nicht als Führungskraft geeignet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
TOP Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr große Unterstützung im Team, gutes Miteinander
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt - auch ältere Kollegen
Arbeitsbedingungen
Repräsentatives Büro in Toplage
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Top Produkte, gutes Unternehmen, Ausbildungsbetrieb.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Marktsegment und Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für mich passt alles :)
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr digitalisieren
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre im Team, sachliche sowie wertschätzende Umgangsweise zwischen Arbeitnehmer und Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung
Leistung wird gefördert
Vorgesetztenverhalten
Führungsebene besteht aus sehr qualifizierten Mitarbeitern die eine langjährige Berufserfahrung mit sich bringen. So wünscht man sich das als Arbeitnehmer - immer ein offenes Ohr!
Kommunikation
Kurze Wege
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wunderbarer Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Transparenz für alle, Offen für Neues, Möglichkeiten für Teilzeitarbeit, mobiles Arbeiten, tolle Benefits, jetzt ganz neu eine betriebliche Krankenversicherung
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre, perfekte Zusammenarbeit
Image
Ich finde es ist eine tolle Firma über die man gut mit Freunden und Bekannten reden kann
Work-Life-Balance
Arbeit sollte in der regulären Arbeitszeit zu schaffen sein, ansonsten wird nach Auswege und Unterstützung gesucht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gewünscht und jederzeit gefördert
Gehalt/Benefits
Faire ausgewogene Bezahlung, Leistung wird honoriert,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist hoch (Stiftung für Kinder aus benachteiligten Familien), bei persönlichen Problemen jederzeit Unterstützung
Umweltbewusstsein wächst immer mehr und ist immer im Blick
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Klima unter den Kollegen, jeder unterstützt den anderen so gut er kann
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Klare Entscheidungen, die an alle kommuniziert werden, realistische Ziele, Mitarbeiter werden bei gewissen Entscheidungen mit einbezogen
Arbeitsbedingungen
Alles vorhanden was man braucht, schöne Arbeitsplätze und Büros
Kommunikation
Transparenz, jeder ist jederzeit ansprechbar, offene Türen
Gleichberechtigung
Egal on Männlein oder Weiblein, alt oder jung, alle werden gleich unterstützt und behandelt
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind total interessant und abwechslungsreich. Man kann auf die Aufgaben selbst auch Einfluss nehmen oser Aufgabenbereiche vorschlagen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ecoblue durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 17% der Bewertenden würden ecoblue als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 52 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 52 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ecoblue als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.