kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Authentisches Familienunternehmen mit guten Wertvorstellungen und langfrister Ausrichtung
- Flache Hierarchie
- Immer offene Türen/Ohren
- sehr professionelle, freundliche und hilfsbereite Kollegen
- interessante und abwechslungsreiche Projekte
- Möglichkeit der eigenen Einbringung und Mitgestaltung
- wertschätzender Umgang
- Ehrlichkeit und Offenheit
- coole Firmenevents
nix
nix
Ich fühle mich wohl bei ECS. Ich bin schon länger dabei (über 20 Jahre) und hab schon alle möglichen Aufgaben gehabt und bei vielen Kunden im Projekt gearbeitet.
Die ECS hat einen super Ruf in der PLM-Welt. Zurecht! Unser Ziel ist immer, dass unsere Kunden einen echten Mehrwert durch uns haben. Ich sehe viel Expertentum und persönliches Engagement bei meinem Kollegen. Das ist schon immer ein prägendes Element der Firmen-DNA. Die ECS ist authentisch!
Ich nehme meinen Job genauso ernst wie meine Familie. Und das passt bei ECS super zusammen! Ich habe genug Flexibilität alles unter einen Hut zu bringen. Die Bedingungen ändern sich ja von Zeit zu Zeit: mal ist ein Projekt fordernder, mal sind es die privaten Umstände. Ich kann sagen dass die ECS die privaten Umstände respektiert. Zusammen haben wir bisher immer eine gute Lösung gefunden.
Durch die sehr flache Hierarchie ist eine "steile Karriere" wohl eher nicht möglich. Das ergibt sich einfach aus der Art der Tätigkeit als PLM-Dienstleister. Das ist aber für mich kein Nachteil, denn dafür waren meine Aufgaben in den Kundenprojekten immer sehr abwechslungsreich. Und zur Vorbereitung und Weiterbildung dafür hab ich immer die nötigen Mittel bekommen. "Karriere" war für mich also eher das sammeln von Erfahrung und Bandbreite, um das dann in neuen Projekten anwenden zu können.
Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden. Es wird regelmäßig besprochen und angehoben. Und immer pünktlich bezahlt. "On top" gibt es einen variablen Anteil, der von der jeweiligen Verantwortung abhängt, die man in einem Projekt wahrnimmt.
Da kann ich nicht so viel dazu sagen. Vielleicht interessant, dass es die Möglichkeit eine E-Autos als Firmenwagen gibt, oder die eines Firmen-Bikes.
Super! Wie eine große Familie. Es wird sich gegenseitig geholfen, wo immer das geht. Sehr kollegial und freundschaftlich.
Erfahrung wird sehr geschätzt. Bei ECS ist ein guter Mix aus Jung und Alt.
Der Umgang ist freundlich und sehr wertschätzend. Projekteinsätze werden vorher besprochen, so dass die Aufgabe im Projekt sehr klar ist.
Ich bin super zufrieden. ECS ist für mich wie eine große Familie. Man begegnet sich respektvoll. Als "IT Worker" bekomme ich die nötige Arbeitsausrüstung gestellt, auch im Home Office.
Es gibt regelmäßige Status-Updates von der Geschäftsleitung zu unseren Kundenprojekten und internen Entwicklungen, per Email und per Jour-Fixe Events. Die Kollegen tauschen sich untereinander aus. Man stößt auf offene Ohren und offene Bürotüren.
Auf der fachlichen Ebene kann ich sagen dass es keinen Unterschied macht ob man Mann oder Frau ist. Da ist mir bei der Aufgabenverteilung oder Behandlung bisher keinerlei Diskriminierung oder so untergekommen.
Ich bin meistens in Kundenprojekten unterwegs. Das ist spannend! Jeder Kunde hat seine eigenen Prozesse, Begriffe, Systeme und Anforderungen. Das ist vielfältig und aufregend, gerade wenn man neu in ein Projekt kommt. Ich hatte bisher auch immer einen gewissen Gestaltungsspielraum. Meine Vorgesetzten haben immer darauf geachtet, dass die Tätigkeiten zu mir passen (oder ich zu ihnen?) und mir jede nötige Unterstützung gegeben.
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
herzlichen Dank für Deine ausführliche und positive Bewertung, wir haben uns sehr gefreut über Deine Erfahrungen bei der ECS zu lesen.
Die Tatsache, dass Du die ECS als ein authentisches Familienunternehmen erlebst, freut uns besonders, denn es spiegelt wider, wer wir sind und wer wir sein wollen. Wir glauben fest daran, dass der Zusammenhalt und die Zusammenarbeit innerhalb unseres Teams entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg sind.
Es ist großartig zu lesen, dass Du immer auf offene Türen und Ohren triffst und ein Arbeitsumfeld erlebst, das von Wertschätzung, Respekt und Offenheit geprägt ist. Zudem sind wir stolz, Dir den nötigen Raum für persönliches und berufliches Wachstum durch vielfältige und anspruchsvolle Projekte und durch Weiterbildungen bieten zu können.
Wir schätzen die langjährige Zusammenarbeit und das Vertrauen, das Du in die ECS setzt und freuen uns auf weitere gemeinsame und erfolgreiche Jahre mit Dir.
Viele Grüße,
Marjana
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, sehr freundliche Mitarbeiter, sehr interessante Projekt, guten Ruf bei Kunden, sehr gut auf dem Markt positioniert. Die Mitarbeiter sind alle fähig, Firmenevents und -Fests. Man wird bei ECS sowohl als Mitarbeiter und auch als Mensch geschätzt.
Ich finde nichts negatives.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Bisher konnte ich mit jedem Mitarbeiter sehr gut arbeiten. Alle Mitarbeiter sind sehr freundlich und hilfsbereit.
Der Arbeitgeber hat einen sehr guten Ruf bei den Kunden und im PLM-Bereich
Es gibt natürlich manchmal Engpässe je nach Projekt. Termine und Friste müssen eingehalten werden. Die Firma bemüht sich, Arbeits- und Privatleben zu kombinieren.
Man bekommt alles, was man braucht. Falls ein Defizit vorhanden ist, kann man sehr gerne ansprechen. Es wird nach einer Lösung gesucht.
Ich kann über mein Gehalt nicht klagen. Dazu gibt es VWL, Zuschuss für Home Office
Mit der Home Office-Regelung wird es versucht, die Fahrten zu Kunden zu vermeiden. Es wird viel Remote erledigt.
Sehr gut. Man kann jeden ansprechen. Die Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig. Allgemein herrscht eine sehr gute Teamarbeit.
Es gibt viele ältere Mitarbeiter mit viel Erfahrung. Ihr Fachwissen und Erfahrungen werden geschätzt. Ältere Mitarbeiter werden auch sehr gerne eingestellt.
Sehr gutes Verhalten, offene Kommunikation. Bei Probleme kann man immer die Vorgesetzten ansprechen. Sie haben immer ein offenes Ohr.
Die Büroausstattung ist sehr gut. Man hat die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten. Man bekommt alles, was man braucht.
Es gibt jedes Quartal einen Bericht der Geschäftsleistung. Man wird über die Projektsituation, die Ab- und Zugänge informiert. Wenn es Schwierigkeiten gibt, wird man rechtszeitig informiert.
Als Mann schwer abzuschätzen. Ich habe nicht das Gefühl, dass Frauen benachteiligt werden.
Es gibt sehr interessante Projekte. Die Aufgaben sind vielseitig und absechslungsreich.
Familiäre Atmosphäre, nette Kolleginnen und Kollegen, tolle Firmenfeier, immer "offenes Ohr" seitens der Geschäftsleitung zu Mitarbeitern, Hilfsbereitschaft etc.
Fehlanzeige
Übergang zur Rente "weich" gestalten.
Freundlich und angenehm, unabhängig von der Position in der Firma.
Firma hat wirklich einen sehr guten Ruf bei Kunden, und eigene Mitarbeiter sind meiner Meinung nach mit der Firma zufrieden.
Arbeit und Familienleben lassen sich gut kombinieren, in Sonderfällen findet man immer eine Lösung mit der Geschäftsleitung.
Man muss sich schon bemühen, dann kriegt man auch Unterstützung seitens der Geschäftsleitung.
Habe zum Beginn mehr erhalten, als angesprochen hatte. Gehalt wird regelmäßig erhöht, Dienstwagen ist auch eine gute Option.
Meiner Meinung nach ist das Verhalten unserer Firma völlig korrekt und angemessen.
Man findet immer die Unterstützung, wenn man sie braucht. Im allgemeinen eine tolle Teamarbeit.
Ältere Mitarbeiter werden sehr geschätzt, eingestellt und gefördert werden sowohl jüngere als auch ältere Kolleginnen/Kollegen
Sehr faires Verhalten, offene Kommunikation und Meinungsaustausch, auch private Angelegenheiten werden ernst genommen.
Büroausstattung ist sehr gut, für Home Office kriegt man auch gute Geräte, mir fehlt nichts.
Ist auf sehr gutem Niveau, man wird regelmäßig und rechtzeitig über die Entwicklung der Firma und andere wichtigen Dinge informiert. Auch die fachliche Kommunikation funktioniert hervorragend.
Keine Geschlechtsabhängigkeiten aufgefallen
Es hängt vom Projekt ab. In meiner langjährigen Erfahrung waren die Aufgaben sehr vielseitig und abwechslungsreich, kleine Ausnahmen zählen nicht.
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für Deine positive und offene Bewertung. Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Du Dir für Deine ausführliche Bewertung Zeit genommen hast und damit andere an Deiner ECS-Erfahrung teilhaben lässt.
Es freut uns zu lesen, dass Du unsere Kommunikation auf einem sehr guten Niveau siehst und diesem Thema die volle Punktzahl gibst. Uns als Arbeitgeber ist es sehr wichtig die Kolleg:innen stets auf dem Laufenden zu halten und Ihnen eine Chance zu geben sich mit einzubringen. Mindestens genauso wichtig sind uns optimale Arbeitsbedingungen für unsere ECS-Familie. Dass es Dir an nichts fehlt, ist also ein tolles Feedback.
Über einen persönlichen Austausch mit Dir bezüglich der Themen "Karriere/Weiterbildung" und "Interessante Aufgaben" würde ich mich sehr freuen. Melde Dich gerne bei mir und lass uns gemeinsam Positives bewirken.
Dankeschön und viele Grüße,
Marjana
Klima, Freundschaft, Projekte, Feste
nix
Wurde alles umgesetzt. Höchstens mehr Landsleute: Oberpfälzer ;-)
Angenehm, kollegial, freundschaftlich, heiter
Hohen Ansehen bei unseren Kunden und Geschäftpartnern
Hat sich deutlich verbessert (habe Frau und 2 Kinder)
Dank ECS kam ich zu Weiterbildungen. Thema: Präsentieren, zertifizierter Testmanager und Testanalyst sowie Testautomatisierung
Hilfsbereitschaft wird hier sehr groß geschrieben. Kein Unterschied zwischen jung und alt.
Ja dazu gehöre ich - sind alle gut drauf!
Hohes Vertrauen, gleiche Augenhöhe, großes Verständnis (musste auch mal private Probleme besprechen)
Tolles Büro (klimatisiert), angenehmes HO
Seit "Teams" sehr gut
Flache Hierarchien
Teamcenter, Tests, Schulungen
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
Danke sehr für Deine positive Bewertung und für Deine treue Unterstützung in den letzten über 20 Jahren. Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohl fühlst und uns hier auch mitteilst, dass Alter bei ECS keine Rolle spielt. Kommunikation auf Augenhöhe – damit schaffen wir ein angenehmes, kollegiales und heiteres Miteinander.
Toll, dass Du Dich mit Deinen Verbesserungsvorschlägen eingebracht hast. Wir werden auch in Zukunft immer ein offenes Ohr hierfür haben.
Dankeschön und viele Grüße,
Marjana
Geht auf alle Ideen und Wünsch ein, wenn es nicht abstrus ist
Eigentlich nur für bestimmte Kollegen, die völlig gaga sind. Aber so sind Menschen halt.
Bessere Ausstattung im Home Office (ergonoschimer Stuhl oder so)
Bis auf ein par strange Kollegen eine super Atmosphäre
Hohes Ansehen in PLM Community und Kunden
Homem Office möglich, freie Zeiteinteilung
Naja, nur wenn es das Pojekt erfodert
Überdurchschnittlich Gehalt meine Meinung
Es wird was in Neumarkt unterstützt
Es gibt kein Unterschid mit älteren Personen zu jungen
flache Hierarchin und super Vorgesetzte
IT Ausstattung Laptop Handy könnte besser sein, aber ok
Es gibt einen reglmäßigen Newsletter von der Geschäftsleitung und es gibt reglmäßige Treffen mit Knowledge Sessions
Kann ich als Mann micht beurteiln. Ich glaub es gibt keine
PLM Projekte halt
Liebe Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung und dass Du Dich dadurch für ECS stark machst. Es freut uns, dass die Homeoffice-Möglichkeit und die freie Zeiteinteilung zu Deiner Work-Life-Balance beitragen.
Deine Karriere und Weiterbildung müssen nicht bis zu Deinem nächsten Mitarbeitergespräch warten. Lass uns gerne bereits vorher darüber sprechen. Die Investition in Dein Know-how ist für ECS gleichzeitig eine Investition in Deine Zufriedenheit sowie in unseren gemeinsamen Projekterfolg.
Dankeschön und viele Grüße,
Marjana
Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern und immer ein offenes Ohr. Es wird Wert auf den Personal Fit gelegt, neben der fachlichen Expertise ist vor allem auch die Persönlichkeit wichtig.
Ich finde nichts schlecht am Arbeitgeber, Verbesserungsvorschlag bereits vermerkt.
Es gibt interne Prozesse, in denen wir unser Motto "simplify the complex" besser umsetzen könnten.
Immer angenehm.
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, viel Gestaltungsfreiraum.
Vielfältige Entfaltungs-, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Vielfältiges Engagement des Unternehmens, es gibt noch Luft nach Oben.
Team und Teamgeist wird hier großgeschrieben.
Die Open Door Policy wird hier gelebt, es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht, man kann sich immer an seinen Vorgesetzten wenden.
Sehr modern.
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für Deine offene und positive Bewertung. Wir möchten gerne an uns als Arbeitgeber arbeiten. Lass mich gerne wissen, welchen konkreten Prozess Du gerne verbessern und wie Du die ECS beim Thema „Umwelt-/Sozialbewusstsein“ gerne sehen würdest.
Dankeschön und viele Grüße,
Marjana
Flache Hierarchie Ebenen, tolles Gehalt, respektvoller Umgang, innovatives Unternehmen
nichts, wäre typisch deutsches Gejammer auf hohem Niveau.
Einführung der 4 Tage Woche, bzw. 40h Woche zur freien Einteilung und damit in der Branche erneut Vorreiter zu sein, und wer simplify the complex beherrscht wird auch diese komplexe Herausforderung vereinfachen.
Es ist ein freundliches und respektvolles Miteinander, nicht nur im Umfeld der Kollegen, vor allem der Umgang der Führungskräfte ist auf Augenhöhe. Es ist zur keiner Zeit das Gefühl vorhanden, dass hier jemand, ist der, meint den Angestellten spüren lassen zu müssen, dass er angestellt ist oder nur fürs Mitdenken bezahlt wird.
Die Außenwirkung der Firma, gerade in sozialen Medien und im Marketing sollte ausgebaut werden. Gerade im Kerngeschäft PLM sollte hier mehr Aktivität gezeigt werden. Meiner Meinung nach wurde das Thema IoT zu stark fokussiert. Bei Kunden ist die Firma sehr hoch angesehen, vor allem für die herausragende Kompetenz in der PLM Beratung, vor allem die Vielfältigkeit die im Unternehmen geboten wird für den Kunden wird von diesen herausgehoben. Es gibt wenige Anbieter in Deutschland, die den Leitspruch simplify the complex leben und umsetzen.
Der Arbeitgeber bemüht sich , den Bedürfnissen der Mitarbeiter zu entsprechen, Remote Work ist vorhanden, die Ausstattung ist hervorragend so wie die Urlaubsplanung. Ich selbst erlebte einen schweren Krankheitsfall in der Familie und die Firma tat alles dafür das ich mich um meine Familie kümmern konnte und unterstütze mich überdurchschnittlich. Natürlich sind wir im Projekt Geschäft auf den Kunden angewiesen das dieser mit spielt. Ein Traum wäre die Einführung der 4 Tage Woche. Die Arbeitszeit kann immer in Abstimmungen mit den Projekten selbst gewählt werden.
Jeder kann sagen wo er sich hin entwickeln möchte und wird hier unterstützt. Allerdings muss einem bewusst sein, das man als Berater immer selbst Aktiv sein muss um sich auf dem Niveau zu halten das man in einer Position wie dieser benötigt. Wer das auf die Schultern der Firma legt, hat den Beruf nicht verstanden. Die Firma unterstützt einen pro aktiv die Grundlagen dafür zu erhalten.
Die Sozialleistungen sind ausbaufähig. Das Gehalt ist Marktgerecht und absolut fair.
Je nach dem wie die eigene Sichtweise zu dem Thema ist, wird der eine sagen es ist ausreichend, der andere sieht potential nach oben. Für mich ist es so perfekt. Es wird nicht zwanghaft versucht der Eco Friendly Community zu gefallen, sondern es wird ein angenehmer und bewusster Umgang mit den Ressourcen gefördert. Zum Glück wurde bisher nicht auf E-Autos umgestellt.
Dies ist in dem Beruf des Beraters und der vorhandenen Firmen-Größe dennoch vorhanden, was ich so bisher nicht erlebt habe. Natürlich gibt es immer den einen oder anderen Kollegen, mit dem man besser auskommt, dennoch wird mal herzlich aufgenommen und immer unterstützt. Gerade in den Corona-Zeiten wurde dieser durch die Firma gefördert durch die Möglichkeit an virtuellen Kaffeepausen teilzunehmen, um sich zu unterhalten. Die Firma förderte vor der Pandemie dies ebenso.
Viele langediegene Kollegen sind immer noch an Bord. Denke das wäre nicht so wenn der Umgang für die Tonne wäre.
Respektvoll und familiär. So wie es sein muss.
Da wir meist Unterwegs oder nun im Büro zuhause sind sind diese dennoch hervorragend. Man bekommt eine Top Ausstattung Iphone, Notebook, Dockingstation, Top Headset und große Hochauflösende 4K Monitore.
Die Kommunikation im Unternehmen ist modern und transparent. In jährlichen Regelterminen wird die Belegschaft über die Entwicklung der Firma informiert. Im täglichen Geschäft ist die Kommunikation der Firma zum Berater sehr gut. Die Kommunikation unter den Kollegen ist in den Bereichen Teamcenter hervorragend, im Umfeld von NX noch ausbaufähig, dieses Team ist relativ neu und muss wachsen.
Da wir eine bunt gemischte Truppe sind ist diese hier hervorragend. Obwohl nach wie vor ein von Männer dominierter Beruf werden meine Kolleginnen, nach meinem Eindruck, genau gleich behandelt und gefördert.
Die Aufgabe in unserem Beratungsbereich PLM ist für die Firma nur sekundär beeinflussbar, wir wissen was wir uns ausgesucht haben. Die Firma hat immer ein offenes Ohr in welche Richtung ich mich entwickeln möchte und unterstütz einen in vollem Umfang.
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für Deine äußerst positive Bewertung. Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Du Dir für Deine ausführliche Bewertung Zeit genommen hast.
Als Familienunternehmen haben wir Verständnis für persönliche Situationen und tun unser Möglichstes, um unsere Kolleg:innen zu unterstützen. Freundliches und respektvolles Miteinander sind die zentralen Bestandteile unseres Betriebsklimas und jeder von uns leistet seinen/ihren Beitrag dazu. Dankeschön.
Gegenüber Deinen konkreten Verbesserungsvorschlägen z. B. bezüglich Sozialleistungen sind wir offen. Lass uns gerne gemeinsam auf die Themen eingehen, die wir optimieren können.
Dankeschön und viele Grüße,
Marjana
Flache Hierarchien mit freundlicher Atmosphäre und unkomplizierter Kommunikation
Nichts
Sehr gute und freundliche Arbeitsatmosphäre.
Es hätten mehr Entwicklungsprogramme angeboten werden können. Obwohl auf Nachfrage genügend Zeit für die persönliche Entwicklung eingeräumt wird
Gute Kommunikation mit andere Mitarbeiter und Vorgesetzte.
Fair Vielseitig Interessant - ALTER keine HÜRDE
NIX
ALLES past Scho
Durchweg Gut!
Nichts.
Wachstum fördern. Mehr Führungsaufgaben vergeben, um Geschäftsleitung zu entlasten.
So verdient kununu Geld.