Fairer Arbeitgeber Gleichbleibende Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein dynamisches Team aufgebaut worden ist.
Viele Neuerungen auf den Weg gebracht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise der Umgang mit Mitarbeitern und der Druck der aufgebaut wird.
Wenig Wertschätzung durch Vorgesetzte oder höhere Mitarbeiter.
Keine Corona Zulage oder Inflationsbonus.
(Kann man sich nicht leisten)
Auch gibt es keine Goddies mehr vom Unternehmen z.B. zum Geburtstag Sekt oder Ähnliches.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter hören.
Da das „Fußvolk“ näher an der Quelle sitzt als jemand der in der Zentrale oder in der Verwaltung.
Geht auf die Wünsche der Mitarbeiter ein und hört Ihnen genau zu.
Arbeitsatmosphäre
Kommt immer auf den Vorgesetzten drauf an.
Es gibt Top Vorgesetzte mit denen man Gut arbeiten kann. Und natürlich gibt es Vorgesetzte die einen versuchen aus dem Unternehmen zu mobben.
Kommunikation
Informationen kommen meist verspätet an, meistens immer dann wenn es zu spät ist.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind immer für einen da.
Bei Fragen wird immer geholfen und genau erklärt.
Natürlich gibt es auch hier Ausnahmen.
Work-Life-Balance
Kann meine Freizeitwünsche äußern.
Meistens wird drauf geachtet das man diese kriegt. Natürlich nicht immer möglich wenn Kollegen oder Kolleginnen ausfallen.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon erwähnt kommt es auf den Vorgesetzten drauf an.
Mache Vorgesetzte versuchen einen immer unter Druck zu setzen und immer mehr Aufgaben zu geben, das der Mitarbeiter irgendwann überfordert ist. Beim Hinweis das ist es langsam zu viel ist, kommt von einigen Vorgesetzten dann, das man sich nicht so anstellen soll da andere Mitarbeiter das genauso schaffen.
Interessante Aufgaben
Man hat eine Vielzahl an Aufgaben und Bereiche die man durch gehen kann.
Man wird angehört und es wird ein Plan entwickelt.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder gleich.
Egal wie lange der Kollege oder die Kollegin im Unternehmen ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei älteren Kollegen kann man sich viele wertvolle Informationen über den Ablauf, Aufbau usw. Holen.
Ältere Kollegen werden genauso wertgeschätzt wie alle anderen.
Gehalt/Sozialleistungen
Viele verdienen das Gleiche Gehalt.
Manchmal unverständlich, da es Mitarbeiter gibt die mehr verdient hätten.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsangebote
Man muss diese nur einfordern.