Ausbeutung auf ganz hohem Niveau
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier kann ich leider nichts zu schreiben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke die oben genannten Positionen reichen, sonst steht hier gleich ein ganzer Roman.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist an sich ganz okay. Doch leider gibt es eine/n ML der die Arbeitsatmosphäre komplett in den Keller zieht
Image
Ich bezeichne das Image dieses Ladens gerne mit einem trojanischen Pferds. Von außen ist alles super und schön. Aber von innen lauter die „Gefahr“.
Work-Life-Balance
Wohl eher work-work-Balance. Noch nie in meinem Leben so wenig Freizeit gehabt. Ich sehe mein zuhause quasi kaum. Von der spätschicht bis 20Uhr direkt in die Frühschicht um 6Uhr. Teilweise unmenschliche Schichten sei es 10 oder 12 Stunden und das jede Woche. Also wer kein Leben hat ist herzlich willkommen
Karriere/Weiterbildung
Nur wer bittet und bettelt macht eine Weiterbildung. Dann aber auch nur wenn diese nicht so viel kostet und man nicht mehr Geld verlangt nach der Weiterbildung.
Zu dem ist das Prinzip des Schleimens ein sehr guter Tipp um irgendwie an eine ML Position zu kommen. Diese kann anscheinend jeder in dem Laden bekleiden. Aber bezahlt wird danach natürlich auch nicht.
Gehalt/Benefits
Wer Geld verdienen will sollte woanders hingehen, denn hier wird man eher ausgebeutet. Die Arbeit die ich vollbringe in Relation zu meinem Gehalt ist ein Trauerspiel. Gehaltsgespräche werden abgeblockt oder man ist maximal mit 20ct mehr dabei.
Manchmal frage ich mich wirklich ob die obersten Chefs einen Geldtresor aller Dagobert Duck haben und dort mit den nicht ausgezahlten Gehältern ihrer Mitarbeiter schwimmen gehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist schon da, nur leider wird hier auch übertrieben. Es ist schön und gut wenn Produkte hier aus der Region kommen, aber muss man das ganze Sortiment danach umkrempeln? Und die dazugehörigen Preise lassen vielen Kunden die Kinnlade runterrasseln. Von dem ach so tollen Neuland Fleisch will ich gar nicht erst anfangen.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung unter den ML und Mitarbeitern. Finde ich sehr traurig da ML und Mitarbeiter eigentlich ein Team bilden sollten und nicht getrennt oder nebeneinander arbeiten sollten
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen. Älteren Leuten wird und sollte geholfen werden wo man kann.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungsgewalt liegt ganz allein bei den obersten Chef‘s. Hier wird teilweise „gehirnwäsche“ betrieben. Mitarbeiter werden nicht mit in Planungsverfahren integriert. Die ML ist oft überfordert und schickt andere Leute in Konfliktsituationen vor. Ansonsten auch eine meiner Meinung nach mehr als unqualifizierte ML.
Arbeitsbedingungen
Kaputt kaputt kaputt. Jede Woche geht irgendwas kaputt. Sei es die Tiefkühltruhen bei denen nach dem Umbau an allen Ecken und enden gespart wurde oder Tische die eigentlich zur warenpräsentation genutzt werden sollten. Selbst die Arbeitskleidung die von jedem anderen Arbeitgeber gestellt wird musste ich zur Hälfte noch selber bezahlen. Manchmal fühle ich mich in diesem Laden wie MacGyver. Alles wird irgendwie notdürftig repariert und das machen dann keine Fachleute sonder die Mitarbeiter selbst. Man müsste ja Geld ausgeben um etwas reparieren oder geschwiegen den neu zu kaufen.
Kommunikation
Kommunikation gleich null. Es werden Sachen beschlossen ohne den Mitarbeiter in irgendeiner Weise dahingehend zu informieren. Wenn die Information kommt ist es meistens schon zu spät und es wird auch eine eher dürftige Erklärung gegeben.
Gleichberechtigung
Gleichbe… was? Dieses Wort existiert in diesem Laden nicht. Außer man ist mit der ML befreundet, dann gibts nämlich Vorzüge vom aller feinsten (jeden Samstag frei. Um nur ein Beispiel zu nennen). Die Bezahlung ist mehr als ein Witz. Hier wird leider mehr wert darauf gelegt das die Chefs ein fettes Auto fahren. Auch in der Pandemie ein schlechter Spaß auf Kosten der Mitarbeiter. Corona-Prämie war nur die Hälfte die ausgezahlt wurde. Ich weiß bis heute nicht wo der Rest des Geldes geblieben ist. 2 Einwegmasken die Woche, mehr gab es teilweise nicht. Die Mitarbeiter stehen in diesem Laden wirklich am untersten Ende der Nahrungskette.
Interessante Aufgaben
Hier kann ich auch nur sagen Arbeit und Aufgaben ohne Ende. Keine Entlastung, es wird eher noch mehr Arbeit draufgepackt und wenn man dann Überstunden machen muss. Ansonsten ist das einzig interessante die Kunden. Der Rest ist eher anzusehen wie eine Show von Mario Barth. Langweilig, öde und eintönig.