EDEKA 

DIGITAL 

GmbH

Bewertung

Lieber Kollege,
liebe Kollegin,

wir bedauern, dass du deine Arbeitssituation nicht ausschlielich positiv wahrnimmst und danken dir, dass du uns mit deiner Bewertung die Chance gibst, uns zu verbessern.

Schade, dass du Work-Life-Balance nur auf Homeoffice Lösungen beziehst…hier hatten wir bereits vor Corona und der Lockdowns eine Betriebsvereinbarung, diese hat natürlich auch weiterhin ihre Gültigkeit. Nichtsdestotrotz haben wir in den letzten Monaten beweisen können, dass man auch aus dem Homeoffice einen guten Job machen kann und konnten auch zahlreiche EDEKAner von einer veränderten Arbeitsweise überzeugen. Dies gilt es nun zu verstetigen, da sind wir bei.

Darüber hinaus zahlen auch ein flexibles Arbeitszeitmodell, gesunde Ernährung (EDEKA Kantine und Café), Gesundheitsangebote (internes Fitnessstudio, Gesundheitschecks, Sportangebote) und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung auf eine gute Work-Life Balance ein.

Du führst an, dass es bei uns nur ein festes Karrieremodell und den Aufstieg über die Hierarchie gäbe. Gerade um hier jedem Mitarbeiter eine Perspektive zu geben, wurde ein neues Weiterentwicklungsmodell eingeführt, dass jedem Mitarbeiter die unterschiedlichen Wege und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung bei EDDI aufzeigt – wenn du hierzu Fragen hast, wende dich gerne an die Kolleginnen und Kollegen der Personalentwicklung oder deine Führungskraft. Darüber hinaus haben wir ein großes Seminarportal, über das jede Menge interne, aber auch externe Weiterbildungen gebucht werden können.

Gerne freuen wir uns auch auf einen persönlichen Austausch mit dir und möchten dir anbieten dich via personalmarketing@edeka.de mit uns in Verbindung zu setzen.

Bis hoffentlich bald - viele Grüße, das Personalteam von EDDI Geschäftsführung der EDEKA DIGITAL GmbH