54 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
48 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Eder GmbH Tuntenhausen - Eder Landtechnik Tuntenhausen Bewertungen
Eder
GmbH
Tuntenhausen
-
Eder
Landtechnik
Tuntenhausen
Tuntenhausen
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 89%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber Top, Bezahlung Meh
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten, Kommunikation, Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Homeoffice Möglichkeit
Verbesserungsvorschläge
Angemessene Vergütungssätze, 13. Gehalt, Homeoffice Möglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top-Arbeitgeber, für den der Mensch an erster Stelle steht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialräume werden stest verbessert und erneuert, wenn es nötig ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation verbessern
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeits- Umfeld passt einfach
Image
Genießt weit über die Landkreisgrenzen hinaus einen sehr guten Ruf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf beides wird viel Wert gelegt
Karriere/Weiterbildung
Wer Interesse zeigt, dem werden Weiterbildungsmaßnahmen angeboten und die Möglichkeiten zum Aufstieg innerhalb des Unternehmens geboten
Kollegenzusammenhalt
Wir von Geschäftsleitung und Vorgesetzten vorgelebt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und bereits länger im Unternehmentätige Kolleginnen und Kollegen absolut hilfsbereit und sehr offen für Fragen aller Art
Arbeitsbedingungen
Im Allgemeinen sehr gut, bedingt durch Umstrukturierungen derzeit etwas schwieriger, aber immer noch in einem akzeptablen Bereich
Kommunikation
Könnte in manchen Situationen etws transparenter sein
Gehalt/Sozialleistungen
Im Rahmen der Tätigkeiten gut, wer sich beweist und Leistung bringt, wird entsprechend honoriert. Das muss ncht immer Geld sein, Entgegenkommen bei Freizeit-Wünschen sowie Eingehen auf die MA ist dann für Vorgestzte selbstverständlich
Gleichberechtigung
Keinerlei Unterschiede, flache Hierarchien
Work-Life-Balance
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Familiengeführtes Unternehmen - Profi Eder Tuntenhausen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nachdem in welcher Filiale man arbeitet (in meinen Fall Tuntenhausen) muss ich ein großes Lob an den aktuellen Marktleiter geben! Dieser hat das Team wirklich zusammengehalten bzw. tut es immer noch. Er hat immer ein offenes Ohr und ist ein absolut guter Chef.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Obengenannte zwei Ausnahmen. Bezahlung. Mangelnde Wertschätzung. Familienunfreundlich. Work Life balancing quasi nicht vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Überdenkt eurer Vergütungssystem im Einzelhandel. Ihr wollt gute und zuverlässige Verkäufer haben? Dann bezahlt diese auch dementsprechend! Entsprechend der Fluktuation der letzten 5 Jahre sollte man sich schon einmal Gedanken machen an was das liegt...bestimmt nicht nur am Geld aber das ist ein wesentlicher Faktor.
Arbeitsatmosphäre
Mal so mal so.
Work-Life-Balance
Naja...wie es halt so ist im Einzelhandel Samstag arbeiten, viele Überstunden und kaum Dankbarkeit dafür
Gehalt/Sozialleistungen
Leider absolut schlechtes Gehalt. Es wird nur gefordert aber eine gerechte Bezahlung findet dafür nicht statt. Man soll sich immer beweisen und dann könne man eventuell mal über eine mickrige Gehaltserhöhung reden.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt WAR klasse!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Alles top
Vorgesetztenverhalten
Größtenteils war das Verhalten klasse. Es gibt jedoch zwei Ausnahmen! Eine Ausnahme geht bald in die Rente. Die andere Ausnahme wird wohl noch länger bleiben.
Arbeitsbedingungen
Viele Überstunden
Kommunikation
Schlechte bis keine Kommunikation von den direkten vorgesetzten. Alles wird sehr intransparent kommuniziert
Gleichberechtigung
Alles top
Interessante Aufgaben
Viel Eigenständiges Arbeiten und mitdenken, das macht sehr viel Spaß. Man lässt einen viel Freiraum zur eigenen Ideenverwirklichung das ist sehr gut!
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Familiär Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
…… kurze Hierarchie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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The best
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Chefs sind immer da als Ansprechpartner. Zusatz Rente + tankarte +Gleitzeit
Arbeitsatmosphäre
Azubis u Arbeitnehmer iveents Chefs immer Ansprechpartner bei 1600 Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Schulungen sind alle 6 Monate
Umgang mit älteren Kollegen
Bleiben wenn sie wollen bis zur Rente
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Mann und Frau
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Zukunftsorientierter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr, jeder wird gleich behandelt, gehen auf wünsche ein, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jede Firma hat etwas gutes und etwas schlechtes, aber explizit nichts nennenswertes
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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EDER nachhaltigkeit für die Zukunft, auch in Krisensituationen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Er ist sehr engagiert in der für alle beteiligten neuen Situation
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Er macht das was er kann
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Es wird das bestmögliche getan
Arbeitsatmosphäre
sehr nette Kollegen und Vorgesetzte
Image
EDER steht für tradition, Qualität und Nachhaltigkeit
Work-Life-Balance
überstunden ausgleich, flexible arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Stellen werden meist intern besetzt oder durch ehemalige Kollegen, fast alle auszubildenden werden übernommen
Gehalt/Sozialleistungen
gehalt ist nicht zu hoch aber es gibt ein sehr großes portpholio an Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nachhaltigkeit ist dem unternehmen sehr wichtig
Kollegenzusammenhalt
hervorragend, alle sehr Kollegial
Umgang mit älteren Kollegen
vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
sehr humane und verständnissvolle Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
sehr gute arbeitsbedingungen
Kommunikation
Verbesserungswürdig
Gleichberechtigung
alle Kollegen werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich
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Kein Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Nichts
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Auf Mitarbeiter eingehen. Respektvollen Umgang. Wenn Homeoffice möglich dann auch umsetzen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Handeln und nicht diskutieren. Ich sage nur Fürsorgepflicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zum Wohl der Mitarbeiter sinnvoll entschieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Geschäftsleitung hat in dieser Situation zum Wohle der Mitarbeiter gehandelt und sinnvoll entschieden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfelen, lohn ist katastrophe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Gleichberechtigung
Auslender sind nicht erwünscht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 55 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Eder Tuntenhausen - Eder Landtechnik Tuntenhausen durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden Eder Tuntenhausen - Eder Landtechnik Tuntenhausen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 55 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 55 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Eder Tuntenhausen - Eder Landtechnik Tuntenhausen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.