Super Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Führung, welche immer ein offenes Ohr hat und sich um Zufriedenheit bemüht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geringe Gehälter und Karriereaussichten.
Auch scheinen einige Leute Probleme zu haben, ihren Azubi-Status loszuwerden.
Verbesserungsvorschläge
Ich fände es gut, wenn man etwas mehr Wertschätzung für gute Arbeit erhielte und die Gehälter im allgemeinen nicht so niedrig angesetzt wären. Auch könnte man sich mit Mitarbeitern hinsetzen und einen Karriereplan aufstellen.
Arbeitsatmosphäre
Man kann sich nicht beschweren. Alle sind sehr freundlich.
Kommunikation
Man versucht, möglichst viel Transparenz zu schaffen und es wird regelmäßig Feedback eingeholt. Funktioniert zwar nicht immer zu 100% aber nur redenden Leuten kann geholfen werden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt sehr viel Kollegialität. Konflikte werden offen angesprochen und respektvoll gelöst.
Work-Life-Balance
Man kann recht flexibel arbeiten, sich die Stunden um die Kernarbeitszeit legen und Homeoffice ist auch möglich. Komplette Freiheit hat man aber nicht.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten sind sehr freundlich und respektvoll. Die Geschäftsführung lebt Führung auf Augenhöhe vor und erwartet denselben Umgang auch von den Teamleitern. Dass sich die Teamleiter entsprechend Verhalten ist jedoch nicht immer gewährleistet, da das Konzept auf Vertrauen beruht.
Interessante Aufgaben
Das ist zwar Abteilungsbedingt, aber grundsätzlich ist die Arbeit sehr vielseitig.
Gleichberechtigung
Über die Gehälter kann ich mich aufgrund mangelnder Informationen nicht äußern, aber es gibt auch Frauen in Führungspositionen, hauptsächlich aber männliche Kollegen. Allerdings gibt es im Betrieb generell wenig Kolleginnen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier schätzt man ältere Kollegen sehr. Insbesondere aufgrund des über jahrelange Arbeitserfahrung gesammelten Wissens.
Arbeitsbedingungen
Es wird mehr oder weniger auf Ergonomie am Arbeitsplatz geachtet und man bekommt alles, was man zum Arbeiten braucht, bereitgestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die edoc ist sehr umwelt- und sozialbewusst. Strom wird größtenteils selbst produziert, Leute mit Firmenwagen (die E-Autos sind) dürfen am Standort kostenlos laden. Zudem fördert die edoc ab und zu mal bedürftige Menschen und Vereine.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt für die Branche durchschnittliche Benefits, aber das Gehalt ist meist eher unterdurchschnittlich.
Image
Meines Wissens nach hat die edoc nach aussen hin ein gutes Image. Im Unternehmen ist die Stimmung momentan etwas gemischt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Kollegen, die ohne hohe Qualifikation auf dem Papier weit gekommen sind. Das sind allerdings eher Ausnahmen.
Es macht nicht den Eindruck, als könne man hier mit klaren Aussichten aufsteigen.
Es ist eher so, dass man eventuell gefragt wird, wenn eine neue Position generiert oder frei wird (wenn man positiv aufgefallen ist).
Auf einen Aufstieg hinarbeiten tut man eher nicht.
Man bekommt manchmal Schulungen, wenn man diese braucht oder möchte.