Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Eduversum die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
freundliches/freundschaftliches Miteinander, junges Team
phasenweise sehr anspruchsvoll und stressig (Agentur-Geschäft eben), aber flexible Arbeitszeiten, Home Office und virtuelles Arbeiten gut möglich (auch spontan, z. B. bei Krankheit von Kindern), Überstunden-Abbau, i.d.R. problemloses Genehmigen (und Einhalten!) von Urlauben
spannendes und wichtiges Aufgabengebiet (Bildung), Aufgaben und Projekte werden nach Möglichkeit nach Kompetenzen/Interessen/Expertise verteilt, aber klappt im Agentur-Geschäft natürlich nicht immer
Ganz großer Dank geht hier an die Bereichsleiterin und der stellv. Bereichsleitung, die sich immer so rührend um ALLE Teammitglieder und alle Angelegenheiten kümmern.
Es herrscht ein sehr offenes, kollegiales Miteinander
Vom ersten Tag an wurde ich herzlich aufgenommen und habe mich direkt als Teil des Teams gefühlt.