3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Bewerbern
very chaotic process. not recommended
Bewerber/inHat sich 2022 in Düsseldorf als Customer Success Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
the interviewer that interviewed me thought I applied for a different position. He then said let me come back to you within a few days. He never came back to me, overall very dissappointing process. I would not want to work for an employer that has such a messy interviewprocess. Please value the time of the interviewee.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 in Düsseldorf als Key-Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ist der Prozess deutlich zu lang.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ich bin über die Truffls App auf dieses Unternehmen gestoßen und war von Ihrer Unternehmenskultur mega überrascht!
Bewerber/inHat sich 2022 in Düsseldorf als Business Development Associate beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Zielgehalt, Vorstellung über Ausübung der Tätigkeit, persönliche Eigenschaften und Ziele, Eignung für die Stelle, Teamfähigkeit
- Gründe für den Wechsel; Keine Fragen über den Lebenslauf;
- Ob ein Umzug in Frage käme, welches kein MUSS ist.
- Arbeiten im Ausland ist möglich.
- Aufstiegschancen sind gegeben und werden gefördert.
- Gleichberechtigung.
- Weiterer Bewerbungsprozess
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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