38 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Keine Empfehlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Fortbildungen oder Weiterbildungen genehmigt.
Gehalt/Benefits
Gehälter unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht Ellenbogen-Kuktur, vielleicht ist das überall so, aber hier besonders.
Vorgesetztenverhalten
Wenn ein MA in Ungnade gefallen ist, wird die Kommunikation komplett eingestellt.
Interessante Aufgaben
Einige wenige MA bekommen auch interessante Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein Weg zur Arbeit, der sich immer lohnt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein sehr fairer und kollegialer Umgang mit den Angestellten und Vorgesetzten.
Von großem Vorteil erweist sich das Eigeninteresse für seinen Arbeitsplatz. Fleiß, Ehrlichkeit, Sauberkeit und Pünktlichkeit werden hier großgeschrieben.
Dies ist kein Kindergarten, sondern ein ernstzunehmendes Unternehmen, in welchem alle an einem Strang ziehen um die anstehenden Aufgaben zu meistern, die zum Erfolg führen, ich habe hier sehr gerne gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Optimales Vertrauen der Vorgesetzten.
Image
Jeder ist sich hier bewusst, bei welchem großartigen Unternehmen er arbeitet.
Work-Life-Balance
Ein vollkommen ausgewogenes Verhältnis der Arbeitszeit zur Freizeit. Auf Urlaubswünsche wird super geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte, kann sich hier ordentlich einbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier ist der Arbeitgeber sich seiner Verantwortung sehr bewusst.
Kollegenzusammenhalt
Besser geht's nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein sehr starkes Plus des Unternehmens.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt klare und nachvollziehbare Arbeitsanweisungen.
Arbeitsbedingungen
Auch hier werden Änderungswünsche sehr berücksichtigt.
Kommunikation
Auch hier 5 Sterne für regelmäßige Informationen über den Stand der Dinge.
Gleichberechtigung
Wird hier stark berücksichtigt.
Interessante Aufgaben
Auch hier gerne 5 Sterne für die Umsetzung eigener Ideen und Ausführungen.
Gehalt/Benefits
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Nicht ein Arbeitsplatz, sondern eher ein Kindergarten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing wird nicht nur toleriert, sondern aktiv gefördert.
Das Gehalt ist außerordentlich niedrig und weit unter dem Durchschnitt.
Der Geschäftsführer zeigt deutliche Betriebsblindheit und Unprofessionalität.
Es gibt keine Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
Der Umgang unter den Kollegen ist äußerst problematisch und inakzeptabel.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein fantastischer Ort für Berufseinsteiger, langzeitarbeitslose Personen und solche, die sich bald im Ruhestand befinden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In dieser Firma arbeiten hauptsächlich unprofessionelle und veraltete Mitarbeiter, die sich vor allem auf ihre Erfahrung stützen. Wenn etwas nicht ihren Erfahrungen entspricht, neigen sie dazu, in Panik zu geraten und anderen die Schuld zuzuschieben. Ein Universitäts- oder Fachhochschulabschluss ist selten anzutreffen. Das Fachwissen vieler Teamleiter ist lächerlich, manche haben nicht einmal grundlegende Kenntnisse, obwohl sie schon seit mehr als 10 Jahren hier arbeiten. Jedoch, wenn du eine Lücke in deinem Lebenslauf überbrücken möchtest oder in den Bereich einsteigen willst, kannst du hier arbeiten und verschiedene Arbeitsaufgaben ausprobieren. Das Gehalt ist miserabel und kaum höher als der Mindestlohn.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Teamgeist - immer auf der Suche nach neuen Ufern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
top Miteinander
Image
die Kunden sind zufrieden
Work-Life-Balance
es gibt immer was zu tun
Karriere/Weiterbildung
keine Steine im Weg
Gehalt/Benefits
ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wie es eben in dieser Branche geht
Kollegenzusammenhalt
Lösungen, keine Schuldigen
Umgang mit älteren Kollegen
aus Erfahrung gut
Vorgesetztenverhalten
Transparenz
Arbeitsbedingungen
ruhige Lage
Kommunikation
schnellstmögliche Infos
Gleichberechtigung
halb und halb
Interessante Aufgaben
stets geänderte und neue Projekte
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Super Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herscht stets ein sehr harmonisches Verhältnis zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Der Arbeitgeber ist zuverlässig für die Arbeitnehmer erreichbar.
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit für die Produktion. Ein festgelegtes Weihnachtsgeld oder eine freiwillige Umsatzbeteildigung bei einwandfreier Anwesenheit und Leistung der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Super Umgang miteinander. Alle Mitarbeiter sind stets freundlich und hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Es wird immer auf jegliche Umstände rücksicht genommen und es werden einem keine Steine in den Weg gelegt. Ein Stern Abzug weil man Überstunden im regelfall nur vor der regulären Arbeitszeit oder am Samstag machen kann.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich. Leider selten bis kein Weihnachtsgeld, keine Umsatzbeteildigung und allgemein wenig Sonderleistungen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit Kultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles gut, vor allem jetzt in der Krise wird viel für die Kollegen getan
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Es gibt für mich nichts zu meckern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn das Grauen einen Namen hat
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe hier sehr lange überlegt, aber ich finde keinen einzigen positiven Aspekt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leider alles
Verbesserungsvorschläge
Endlich das Mobbing abstellen, endlich anfangen zu erkennen, welche Leute ein falsches Spiel spielen und Kameras anstellen, damit der Dieb gefasst werden kann.
Arbeitsatmosphäre
Ich wünschte ich könnte über Mobbing, Ausgrenzung, Diebstahl, Beleidigungen und sogar in einem Fall körperliche Angriffe hinwegsehen. Nicht nur geduldet sondern gefördert von ganz oben.
Image
Vermutlich nach außen hin, also im Hinblick auf Messen etc. im "normalen unterdurchschnittlichen Bereich".
Jedoch intern sind die Mitarbeiter sich bewusst, woran sie sind.
Work-Life-Balance
Überstunden sind gern gesehen, es gibt kein Zeitkonto. Man wird teilweise auch privat behelligt, Aufgaben fürs Unternehmen zu erledigen. Einen Dank dafür gibt es nicht, sondern eher das Gegenteil. Ich denke, dass es Unternehmen in China gibt, wo diese Bedingungen ähnlich oder schlimmer sind, daher noch einen weiteren Punkt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn es dem Unternehmen dient ja, alles andere ist Privatvergnügen.
Gehalt/Benefits
unterste Grenze
Umwelt-/Sozialbewusstsein
leider kein Thema. Man kann es ansprechen und man gibt sich auch "sehr umweltfreundlich". Entspricht aber in keinster Weise der Realität, ganz im Gegenteil.
Kollegenzusammenhalt
Bist du in einer der Gruppen drin geht es noch. Machst du lediglich so gut wie möglich und fehlerfrei deine Arbeit und beteiligst dich nicht an Lästereien oder legst die Beine auf den Schreibtisch, dann bist du ein gefundenes Fressen.
Umgang mit älteren Kollegen
In Ordnung. Auch hier muss man berücksichtigen, dass einige der Mitarbeiter unter der Situation bei diesem Arbeitgeber stark zu leiden haben.
Vorgesetztenverhalten
Grauenhaft, es wird Mobbing in vollster Güte angeheizt, gefördert und belohnt. Schließlich müsste man sich dann nicht mit dem Arbeitsgericht herumschlagen, wenn der Kandidat freiwillig geht.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Hardware, keine ergonimischen Tische oder Stühle. Oft sehr schmutzig (staubig). Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheit wird hier nicht groß geschrieben. Sehr laut.
Aber immerhin sind Heizungen vorhanden und es wird kostenloses Wasser gestellt. Daher der Extrapunkt.
Kommunikation
Sehr angespannte, unangenehme Kommunikation. Wenn man in der 10 minütigen Mittagspause ein Prospekt liest, wird man angeschrien. Fehler werden auf andere geschoben um seine eigene Unfähigkeit zu vertuschen.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden, in keinster Weise. Gab es nie.
Interessante Aufgaben
Sehr repetetiv und langweilig, wird dadurch befeuert, dass viele Kollegen selbst Fehler machen, die dann auf einen abwälzen, obwohl man genügend zu tun hat.
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Schrott
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Nichts
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Alles Hauptsache geld machen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alles könnte besser sein es wird nur gequatscht aber nichts unternommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich hatte noch nie ein so sozialen Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EFA-GmbH in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt könnte immer mehr sein :) aber man muss es sich eben verdienen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 40 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird efa durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden efa als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 40 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 40 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich efa als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.