4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Unternehmen, in dem du als Arbeitnehmer nur eine Zahl bist. Führungsstil lässt zu wünschen übrig. Keine Perpektiven.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s.o.
Verbesserungsvorschläge
Jährliche Mitarbeitergespräche. Gab es nie. Nicht immer nur seinen „lieblingen“ vertrauen, sondern sich sein eigenes Bild über seine Mitarbeiter schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht der Rede Wert.
Gehalt/Sozialleistungen
Fachkräfte absolut unterbezahlt. Selbst nach Jahren der Betriebsangehörigkeit keine bis wenig Chancen.
Kollegenzusammenhalt
Viele machen vorne rum auf freundlich und vertrauenswürdig. Am Ende bekommt man dafür die Quittung. Jeder ist sich selbst der nächste.
Vorgesetztenverhalten
Arbeitgeber lässt sich nicht blicken. Hat sein „Team“ aus 3-4 Leuten auf die er baut und auf die er hört, egal wie gut die Arbeit ist die man leistet, er würde sich niemals selber davon überzeugen. Nur leere Versprechungen.
Kommunikation
Am liebsten -1 Stern. Kommunikation gibt es nur hintenrum. Leere Versprechungen. Ideen werden sowieso nicht umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Immer das selbe. Serienfertigung und gefühlte Akkordarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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innovativer Behälterbauer mit zukunftsperspektive für alle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für jede Art der Verbesserung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Arbeit , geringer Verdienst
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er vertraut auf die falschen Menschen und lässt sich zu sehr beeinflussen ohne sich sein eigenes Bild zu machen .
Verbesserungsvorschläge
Ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter haben und Dinge in die Hand nehmen ohne nur zu reden
Arbeitsatmosphäre
Einige Kollegen ziehen andere runter
Karriere/Weiterbildung
Keine Aussichten was zu erreichen
Kollegenzusammenhalt
Viele Polnische Leiharbeiter
Vorgesetztenverhalten
Unfair
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Maschinen , zu wenig Platz , gefühlt Akkord
Kommunikation
Arbeitgeber lässt nicht mit sich reden , unter den Kollegen will jeder was zu sagen haben .
Gehalt/Sozialleistungen
Man verdient hier nicht besonders gut
Gleichberechtigung
Ungelehrnte Kollegen scheinen die meisten Rechte zu haben und können sich alles erlauben
Interessante Aufgaben
Immer die selben Aufgaben , keine Abwechslung
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Inkompetent hoch 3
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat immer für Arbeit gesorgt.(Goldgrube)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er lässt sich nicht blicken. Hört nur auf andere.
Verbesserungsvorschläge
Ja, das ist jetzt schwer. Gleichberechtigung von Zahlung (Gleiche Arbeit gleiches Geld)eine vierteljährige Betriebsversammlung. Stand der Dinge. Bei Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern sollten belohnt werden. Wenn es den Betrieb ein Vorteil bringt und profitiert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, wird oft diskriminiert.
Image
Wir reden viel und machen nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut lachhaft.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert. Im Praxisbereich. Tut sich nichts.
Kollegenzusammenhalt
Die Ahnung von Behälterbau haben, halten zusammen. Die keine Ahnung haben, lecken.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht. Wurden bereits alle entlassen.
Arbeitsbedingungen
Auch sehr schlecht. Es wird versprochen, aber tut sich nichts.
Kommunikation
Vorgesetzte hören nicht zu, haben keine Ahnung von der Branche.
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu wenig für Fachkräfte.
Gleichberechtigung
Gleiche Arbeit, gleiches Geld?Nope
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Eferest durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 25% der Bewertenden würden Eferest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Eferest als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.