Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

EFFEKTA 
Regeltechnik 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Konservativ und nicht fähig Entscheidungen zu treffen

2,3
Bewerber/inHat sich 2022 als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr den Mitarbeitern vertrauen

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf wiederholt (warum lesen die nicht selbst?)
  • Erklärt
  • Leider ist die Vertriebsleitung nicht in der Lage selber Entscheidungen zu treffen. Gibt es vor aber darf es nicht . Neue Mitarbeiter werden eingearbeitet wie 1960 mit Wissenstest nach paar Wochen was man schon gelernt hat. Unmöglich sowas! Man wird am Umsatz gemessen- Wertschätzung ist ein Fremdwort. Alles noch sehr konservativ. Homesoffice ist ebenfalls ein Fremdwort!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden