70 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
70 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
ich bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
untereinander gut
Work-Life-Balance
durch Homeoffice und Flexible Arbeitszeiten sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Seminare und Webinare sind jederzeit möglich und auch andere Weiterbildungen können genutzt werden
Gehalt/Benefits
steigerungswürdig, aber das sieht jeder anders
Kollegenzusammenhalt
der ist Top
Vorgesetztenverhalten
ich kann mich nicht beschweren, für mich gut
Kommunikation
manchmal klemmt es ein bisschen, aber sonst gut
Interessante Aufgaben
die Tätigkeit ist abwechslungsreich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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seit über 20 Jahren solides Unternehmen mit Potenzial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
freundschaftlicher respektvoller Umgang
Image
Gute Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten und Belastung sind angemessen
Karriere/Weiterbildung
gute Weiterbildungsmöglichkeit
Gehalt/Benefits
Gute Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sparsamer Umgang mit Energie, Wasser und Rohstoffen
Mülltrennung, Vermeidung von Abfällen
Kollegenzusammenhalt
Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzte behandeln sich wertschätzend
Umgang mit älteren Kollegen
keine Unterschiede im Vergleich mit anderen Mitarbeiten
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte sind fair, transparent und ansprechbar
Arbeitsbedingungen
gute Ausstattung, Sauberkeit und Sicherheit am Arbeitsplatz
Kommunikation
Solide aber es besteht Verbesserungspotential
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder anderen Merkmalen gleich behandelt und haben die gleichen Chancen
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich und interessant
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Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gute Worklife-Balance mit den flexiblen Arbeitsmöglichkeiten ist auf jeden Fall herauszustellen. Darüber hinaus sehr angenehmes Arbeitsklima mit sehr netten Kollegen - und das auch abteilungsübergreifend.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Betriebsklima, sehr nette Kollegen und Vorgesetzte.
Image
Grundsätzlich aus meiner Sicht ein innovatives, kreatives Unternehmen im sicheren Arbeitsumfeld des Energiemarktes.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitsmöglichkeiten mit Homeoffice und Gleitzeit. Kurzfristige Planungen sind möglich. Das ist echt was Besonderes.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien, entsprechende Verantwortungsübernahme und leistungsabhängiger Aufstieg möglich. Weiterbildungen werden individuell abgestimmt und sind nach Bedarf immer möglich.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer pünktlich und korrekt gezahlt. Man kann zwischen einem vom Unternehmen bezahlten Deutschlandticket oder einem Parkplatz im Parkhaus wählen. Unter anderem besteht auch die Möglichkeit eines bezuschussten Vertrags zur betrieblichen Altersvorsorge. Obst, Wasser, Softdrinks, Kaffee und Tee stehen jederzeit kostenlos bereit.
Kollegenzusammenhalt
Wertschätzender und vertrauensvoller Umgang, auch viele langjährige Kollegen im Unternehmen. Neue Kollegen werden willkommen geheißen und schnell in das Team integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden aus meiner Sicht keine Unterschiedene gemacht, aber das Wissen von jedem Mitarbeiter geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten sind jederzeit erreichbar und haben ein offenes Ohr für Ideen und Problemstellungen.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros mit moderner Technik. Die IT ist bei Problemen immer schnell und lösungsorientiert zur Stelle.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Abstimmungen und Informationsrunden statt.
Gleichberechtigung
Nach meiner Ansicht werden alle Mitarbeiter gleich behandelt, egal welchen Geschlechts, Herkunft oder Alters.
Interessante Aufgaben
Einige Routinetätigkeiten, aber auch abwechslungsreiche Neugestaltungen oder kreative Aufgaben. Vorgesetzter hilft bei der Priorisierung und Entwicklung des Aufgabenfeldes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich arbeite gern hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität, die Homeoffice Möglichkeiten, die kurzen Kommunikationswege im Standort Chemnitz, der Umgang mit Fehlern
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation auf Augenhöhe zwischen Chemnitz und Neuss muss verbessert werden. Das Service Center was sehr viel leistet muss besser von Neuss beachtet werden. Die Wertschätzung ist zu gering.
Arbeitsatmosphäre
Egal ob jung oder alt, ob Quereinsteiger oder "Profi" das miteinander ist super. Die Kommunikation ist auf Augenhöhe. Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr. Die Transparenz von der Obrigkeit aus Neuss könnte besser sein. Vermutlich liegt es an der Mentalität.....
Work-Life-Balance
Aufgrund der Flexibilität, der Homeoffice Möglichkeiten und des Stundenkonto, ist die Arbeit mit Kindern super zu bewältigen. Wenn das Kind krank wird, findet man immer eine Lösung. Auch Facharzttermine kann man ohne Diskussionen super wahrnehmen. Man muss es nur rechtzeitig beim Vorgesetzten melden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten, wenn man weiß was man möchte.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte mehr sein. Das Gehalt kommt immer pünktlich. Man kann wählen zwischen den Bahnticket oder einen Parkplatz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht wirklich beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Isr super. Jeder hilft jeden und das auch Abteilung übergreifend. Man muss sich nur trauen um Hilfe zu bitten ;)
Umgang mit älteren Kollegen
Zu vorkommen. Die jüngeren lernen von den älteren und die älteren lernen etwas von den jüngeren. Das Alter spielt hier keine große Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Ein Traum :)
Arbeitsbedingungen
Ich finde es super. Wenn Fehler passieren, wird nicht gleich der Kopf abgerissen.
Kommunikation
Man wird auf den laufenden gehalten. Je nachdem um was geht, finden tägliche, wöchentliche oder monatliche Meeting statt. Auch hier könnte die Transparenz von Neuss besser sein.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Image
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber aber ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann grundsätzlich über alles reden, es wird versucht eine Lösung zu finden.
Image
Leider schlechter als es wirklich ist.
Work-Life-Balance
Gleitzeit Modell was toll funktioniert
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen. Die Zusammenarbeit ist toll.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Leider nicht mehr gut....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Neuss gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice Regelung. Die Flexibilität dabei ist gut.
Bestimmte Kollegen und Abteilungen sind toll.
2 Firmenevents im Jahr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat das Gefühl, man wird veräppelt. Mitarbeiter werden unterschiedlich behandelt. Man wird hin gehalten. Man soll viel arbeiten und bekommt wenig zurück.
Verbesserungsvorschläge
Achtet auf eure Mitarbeiter. Die bringen schließlich das Geld rein. Hört offen zu und verurteilt nicht gleich. Eine bessere Kommunikation wäre gut. Das wird seid Jahren bemängelt. Auf einen gerechten Lohn achten. Der branchenüblich ist, egal ob bei einem anderen Stadtwerk oder Dienstleister. Sonst steht die Firma irgendwann mal ohne Mitarbeiter da.
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlechter. Kommunikation von oben nach unten wird weniger . Frustration auf Grund hoher Lohnunterschiede bei neuen Kollegen und bisherigen Mitarbeitern. Arbeit wird gefühlt mehr, Mitarbeiter weniger, Prozesse laufen nicht richtig. Bonuse bekommen, bestimmte Mitarbeiter, nicht alle.
Image
Wird leider immer schlechter. Was sehr schade ist. Die Mitarbeiter, die die Firma ausmachen, machen eine gute und tolle Arbeit, werden aber nicht geschätzt.
Work-Life-Balance
Bürotage sind Pflicht. Wird aber alles gelassen gesehen. Kurzfristige Änderungen möglich. Das ist echt top!
Karriere/Weiterbildung
Man kann Weiterbildungen besuchen und das ist auch gewünscht. Innerhalb der Abteilungen aufsteigen ist nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Unter Niveau. Neue Mitarbeiter (Quereinsteiger) bekommen wesentlich mehr Geld, wie bisherige Mitarbeiter mit jahrelanger Erfahrung und Know How. Bonus wird nicht an alle gezahlt, sondern nur ab bestimmte Menschen. Sozialleistungen sind gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts negatives sagen.
Kollegenzusammenhalt
Man merkt das Unruhe gemacht wird, Kollegen sind unzufrieden. Gibt halt solche und solche Kollegen. Im großen und ganzen halt die Mehrheit zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe ich bis jetzt nichts mitbekommen.
Vorgesetztenverhalten
Ist derzeit schlecht zu bewerten
Arbeitsbedingungen
Technik ist okay. Es könnte neuere und verschiedene Bürostühle geben oder höhen verstellbare Tische.
Kommunikation
Meetings finden statt. Kommunikation wird schlechter von oben nach unten.
Gleichberechtigung
Nein. Mitarbeiter werden unterschiedlich behandelt. Egal ob Bonuszahlungen oder Gehalt. Wird alles unterschiedlich gehandhabt. Leider. Keine Transparenz oder Gleichberechtigung.
Interessante Aufgaben
Das ja, das Aufgabengebiet ist großflächig. Man wächst mit seinem Aufgaben.
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Mehrfachbewertung
Wunderbare Menschen in einem schrecklichen Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT bei eg-factory Gmbh in Chemnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind super herzlich, zuvorkommend, und wollen einen guten Job machen, über alle Abteilungen hinweg. Einer der wenigen Gründe, warum ich es zwei Jahre dort ausgehalten habe!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung. Es lässt sich leider nicht mit der Geschäftsführung reden: man wird mit Platitüden und egozentrischen Vorträgen plattgewalzt, bevor man seinen Satz zuende sprechen kann.
Die "Software-Architekten" (die eher als generelle Tech Leads fungieren, da das Know-How über Softwarearchitektur veraltet ist und EINIGES zu übrig wünschen lässt) sind mit ihren Aufgaben (teils auch durch die Geschäftsführung und ihren irrsinnigen Anforderungen) überfordert, was leider auf alle anderen heruntertrickelt. Kommunikation nach außen (in Richtung Entwicklerteams nur auf Anfrage).
Verbesserungsvorschläge
Ganz ehrlich? Den Geschäftsführer austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen in den Fachabteilungen sind kompetent, bemüht und herzlich, aber die Geschäftsführung ...
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Stichwort Extraenergie 2022
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, 4x Homeoffice die Woche und es ist in der Regel kein Problem, Termine wahrzunehmen.
Karriere/Weiterbildung
Zu teuer, nicht wichtig genug. Kommt drauf an, in welchem Team man landet.
Vorgesetztenverhalten
Man fühlt sich nicht wertgeschätzt und im Stich gelassen
Arbeitsbedingungen
Am Hauptstandort Chemnitz nette Büros in zentraler Lage
Kommunikation
Erfolgt über sporadische Mails und in den Dailies, wo jeder lustig joinen und Tickets in den Sprint schmeißen darf. Unternehmensziele? Entwicklungsrichtungen? Ich weiß nicht mal, ob solche existieren
Interessante Aufgaben
2.5 Sterne. Es gibt interessante Probleme in der Energiebranche, aber die Lösungen, mit denen der Entwickler gezwungen ist zu arbeiten sind völlig unzureichend
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Benefits
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ich bin zufrieden :)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind sehr nett und es ist eine tolle Atmosphäre
Work-Life-Balance
HO und auch die Arbeitszeiten sind flexibel.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit Punkten zur Verbesserung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt Obst, Wasser, Kaffee, Milch umsonst. Der Lohn wird immer pünktlich bezahlt. Wenn man private Termine hat kann man diese wahre nehmen und durch Gleitzeit und Home-Office umsetzen. Home-Office wird auch nach Corona weitergeführt. Es findet ein Sommerfest und Weihnachtsfeier statt. Abschluss einer Private Altersvorsorge mit Zuzahlung vom Arbeitgeber ist möglich. Betriebsarzt mit Augenuntersuchung. Es gibt auch die Nutzung von einer Rabatt-Plattform
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Punkto Bezahlung und evtl Urlaub kann man durchaus aufstocken.
Unterschiedliche Behandlung der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Verbessert die Kommunikation von oben nach unten und zwischen den Abteilungen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsklima unter den Kollegen ist top, auf Privates wird Rücksicht genommen.
Image
Da daran muss man noch mal Arbeiten. Vor ein paar Jahren war der Ruf noch besser.
Work-Life-Balance
Dank Gleizeit und weiter führenden Home-Office hat man eine gute Work-Life-Ballance
Karriere/Weiterbildung
Kommt auf die einzelnen Abteilungen an. Da sind Weiterbildungen machbar.
Gehalt/Benefits
Da ist noch Ausbaupotenzial. Gehaltsanpassungen werden bei Nachfrage umgesetzt, so etwas wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Inflationsprämie werden nicht gezahlt
Kollegenzusammenhalt
Gutes Klima unter den Kollegen, sehr herzlich, man hilft sich untereinander
Kommunikation
Da kann noch verbessert werden
Interessante Aufgaben
Wir haben gut zu tun und können und müssen uns immer wieder neuen Aufgaben stellen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Familiärer Arbeitgeber mit netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei eg factory GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
zentrale Lage, flache Hierarchien, tolle Zusammenarbeit
Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es Familie und Beruf in Einklang zu bringen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden individuell auf den Mitarbeiter zugeschnitten
Kollegenzusammenhalt
Über alle Fachbereiche hinweg erfolgt ein sehr guter Austausch. Es herrscht ein gutes Miteinander. Auch nach der Arbeit trifft man sich gern auf einen Kaffee oder geht gemeinsam essen.
Vorgesetztenverhalten
sehr flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglichen ein konstruktives Miteinander
Interessante Aufgaben
spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 80 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird eg factory durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 67% der Bewertenden würden eg factory als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 80 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 80 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich eg factory als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.