Eggelbusch 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Kollegen bei Fragen einem gerne weitergeholfen haben und einem Sachverhalte gerne auch mehrmals erklärt haben.
Man brauchte keine Angst haben Fehler zu machen. Hierfür gab es auch stets Verständnis.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wurde von Anfang an nicht mit offenen Karten gespielt. Themen welche im Vorstellungsgespräch aktiv angesprochen wurden und man als Problemlos dargestellt hat waren in der Täglichen Arbeit nur bedingt möglich bzw. auch nicht gern gesehen wie z.B. Homeoffice. Eine mögliche drohende Insolvenz wurde während des Bewerbungsprozesses verschwiegen und nur am Tag der Vertragsunterschrift mit einer Floskel a la " zur zeit geht es dem Unternehmen nicht so gut aber nach den geplanten Verbesserungsmaßnahmen wird das schon wieder " heruntergespielt. Die Insolvenz folgte zwei Wochen nach Arbeitsbeginn.
Die genannten punkte senkten nachhaltig stark die Arbeitsmoral, da man sich sehr veräppelt fühlte.
Im Rahmen des Insolvenzprozesses hieß es man plane fest mit einem und man brauche sich keine sorgen um dem Arbeitsplatz machen. Anschließend erfolgte die Kündigung, da der Investor anscheinend doch nicht mehr die Arbeitskraft braucht.
Den für die zeit der Freistellung ausbleibenden Lohn musste ich mir anwaltlich geltend machen. Hier fuhr man eine sture Linie und wollte nicht wirklich mit sich reden lassen und das ganze nur über den Anwaltlichen weg abwickeln.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Es besteht eine Gute Atmosphäre welche Raum lässt für Rückfragen

Image

Hierzu kann ich keine Aussage treffen.

Work-Life-Balance

Gut, da es flexible Arbeitszeiten gibt und man ggf. kleinere Arbeiten von zuhause aus erledigen kann.

Karriere/Weiterbildung

Im Vorstellungsgespräch wurde der für einen geplant Karriereweg aufgezeigt, was sich jedoch durch die Insolvenz verflüchtigte. Abseits dessen gab es die Standard Arbeitssicherheit und Hygiene Schulungen. Deshalb ist es hier schwer eine Aussage zu treffen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war mit den verbundenen Aufgaben und Arbeitsbedingungen gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hierzu kann ich keine Aussage treffen.

Kollegenzusammenhalt

Im Rahmen der Insolvenz wurde hier Hand in Hand gearbeitet um diese möglichst gut zu bewältigen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen wurde respektvoll behandelt und deren Erfahrung wurde geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Man wurde respektvoll und gut behandelt. Arbeitsabläufe wurden einem gut erklärt. Jedoch wurde man auch bei Krankheit durch die Blume gefragt ob man nicht eventuell doch etwas machen könnte, was in meinen Augen ein no go ist. Hierbei handelt es sich aber wahrscheinlich um einen Einzelfall.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen waren gut. Das Mobiliar war schon etwas älter aber noch in einer guten Verfassung. Hier wäre ein höhenverstellbarer Schreibtisch sinnvoll, da die Tätigkeit fast ausschließlich sitzend erfolgt.

Kommunikation

Definitiv ausbaufähig, jedoch ist dieser zwischen den Abteilungen und Kollegen gut.

Gleichberechtigung

Während meiner zeit kam mir kein Fall zu Ohren bei dem eine Person ungerecht behandelt wurde.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren oft relativ stupide was wohl der Insolvenz geschuldet war. Abseits dessen hätte es wahrscheinlich interessantere Aufgaben gegeben.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Trotz schlechter Umsetzung gute Ansätze.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unzureichende Förderung der Mitarbeiter, keine neutrale Beurteilung und Gesprächsführung, langwierige Entscheidungswege, schlechte Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Kommt stark auf den Unternehmensbereich an

Image

Mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

Es werden Termine vorgegeben die nicht im normalen Rahmen abzubilden sind. Ausgleich dann nur mit Diskussion.

Karriere/Weiterbildung

Sehr statisch. Wenig Weiterbildungen. Fördermittel für die Einstellung von arbeitslosen Mitarbeitern werden nicht in diese investiert.

Gehalt/Benefits

Unter dem Duchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr unternehmensorientiert

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung gut, übergreifend eher schlecht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden mit Vorwürfen und einer Umgangsform bedacht die nicht angemessen ist.

Vorgesetztenverhalten

Ziele und Vorgaben streckenweise nicht nachvollziehbar. In Konfliktfällen wird schnell einseitig Partei ergriffen. Ungerechtfertigte Vorwürfe basierend auf nicht transparenten Indikatoren. Meinungen sind vorgefasst und können auch mit stichhaltigen Argumenten nicht beeinflusst werden

Arbeitsbedingungen

In der Produktion eher schlecht, in der Verwaltung besser. Infrastruktur wurde lange vernachlässigt.

Kommunikation

Bedenklich. Nur informelle Kontakte helfen weiter.

Interessante Aufgaben

Kommt auf den Arbeitsbereich an.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität und Zuverlässigkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Prozesse müssen den neuen Anforderungen noch angepasst werden

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

- respektvoller Umgang miteinander
- kurze Entscheidungswege
- spannende Herausforderungen
- Jeder darf in gewissem Maße Verantwortung übernehmen, wenn er das möchte
- Möglichkeiten zur Weiterbildung

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsbedingungen

Leider teilweise ein sehr hoher Lärmpegel in den Büros in Produktionsnähe durch Maschinenlärm

Kommunikation

Teilweise stockt der Informationsfluss insbesondere zwischen verschiedenen Abteilungen, es gibt aber bereits Ansätze zur Verbesserung der Kommunikationsstruktur

Gut am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie sie mit den Mitarbeitern umgehen. Eine ziemliche Respektlosigkeit.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Leider nicht angemessen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unternehmenskultur und Entwicklung des Unternehmens

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeitmodelle, Parkplatz.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriebsklima, Unternehmensführung, Betriebsführung, Aufgabenbereiche, Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Kann ich nur als Schlecht einstufen...Es ist so Schlecht, dass die Mitarbeiter automatisch kündigen. Die Arbeitsatmosphäre lässt nicht zu, dass man hier auf Dauer arbeiten Kann. Es scheitert einfach an allen Ecken und Kanten.

Image

Top Down.

Karriere/Weiterbildung

In bestimmten Gebieten wird man zwar geschult, aber die Firma bietet keine Zertifikatsweiterbildungen an.

Gehalt/Benefits

Für das Geld was bezahlt wird wird extrem viel Leistung verlangt. Die Mitarbeiter erbringen automatisch keine Leistungen, weil die Firma dementsprechend Schlecht zahlt.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Mitarbeiter hier sind Einzelkämpfer und es existiert kein zusammenhalt unter den Kollegen. Wer will schon als Einzelkämpfer hier arbeiten? Kollegenzusammenhalt ist hier nicht Vorhanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Mit älteren Leuten geht diese Firma fair um. In diesem Fall haben die 3 Sterne verdient, aber nur dafür dass die mit älteren Leuten gut Umgehen. Junge Mitarbeiter sind früher oder später weg, aufgrund der Katastrophalen Betriebsklima.

Vorgesetztenverhalten

Absolut Schlecht...Es werden Versprechungen gemacht die nicht eingehalten werden. Die Vorgesetzten in dieser Firma sind Passiv. Gespräche mit den Vorgesetzten führen zu gar nix. Wie oben beschrieben, es sind Symbolgespräche, und keine echten Gespräche.

Arbeitsbedingungen

Katastrophal, Schlecht, Unzeitgemäß, Marode, Gammlig, Menschenverachtend, Lari Fari.

Kommunikation

Auch die Kommunikation scheitert hier unter den Kollegen. Es gibt zwar Gespräche mit der Geschäftsleitung, aber dies sind Symbolgeschräche und diese Gespräche ändern absolut nix an der Situation.

Gleichberechtigung

Ist nicht vorhanden. Um Gleichberechtigung braucht man sich hier keine Hoffnungen zu machen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind nicht Interessant. Nach einer Zeit hat man einfach keine Lust mehr auf sein Aufgabengebiet, weil das Betriebsklima hier in dieser Firma lässt nicht zu, dass man hier gerne Arbeitet. Es ist eine absolute Katastrophe.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut war, dass der Zusammenhalt der Kollegen in der Produktion recht gut war

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So einiges... dafür reichen die Zeilen nicht aus.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Atmospähre innerhalb des Kollegiums war sehr gut, doch durch Unstimmigkeiten hat die Geschäftsleitung dies gerne zu nichte gemacht

Image

Gerne versucht die GL in diesem Punkt etwas zu retten... es bleibt beim Versuch

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten ließen zu wünschen übrig. Überstunden wurden erwartet, aber natürlich nicht vergütet

Karriere/Weiterbildung

Kein Kommentar

Gehalt/Benefits

Den Stern gibt es für pünktlich gezahlte Gehälter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es dort nicht.

Kollegenzusammenhalt

Da kann man sich nicht beklagen

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur mies. Selbst bei schwerwiegenden Differenzen hat sich die Geschäftsleitung passiv verhalten

Kommunikation

Es wurde wenig kommuniziert. Vor allem wichtige Entscheidungen wurden gerne übergangen

Interessante Aufgaben

Nicht wirklich.

Verbesserungsvorschläge