14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wie so oft bei jungen Unternehmen: wir üben noch!
Niedrige Hierarchien
Hemdsärmelige Führung
Unternehmenssitz ist Aurich das liegt weit ab jeder Zivilisation im äußersten Norden. aber als Lokführer muss man da Gottseidank nicht so oft hin.
Das Unternehmen wird momentan komplett umgebaut, vieles wird verbessert. Hier muss man abwarten ob es auf diesem hohen Niveau bleibt.
Ist im kleinen Unternehmen immer etwas schwierig, aber eine Hand wäscht die andere funktioniert hier.
Hier laufen aber bereits Verhandlungen da der neue Gesellschafter das Problem erkannt hat.
In der Aufbauphase nicht immer so möglich
Ist gerade in Veränderung
Muss noch stark verbessert werden
Alles ist im Fluss und man kann nur gespannt sein, wohin die Reise geht
Motiviertes Team, macht Spaß, die Aufgabe ist toll. Verkehrswende mitmachen
nichts wirkliches
Versprechen einhalten, nicht in alte Arbeitsweisen zurückrutschen
endlich wieder locker, es macht wieder Spaß bei e.g.o.o. zu arbeiten
grüne Logistik
Home Office möglich, im kleinen Unternehmen aber schwierig umsetzbar, kleines Team
Betriebspersonale bekommen endlich reale Gehälter
Chefs setzen auf E Autos, cool
super, war aber früher auch schon gut
gab mit dem Inhaberwechsel eine neue IT, läuft noch nicht 100% -- wird wohl
könnte noch etwas besser sein, aber mit den neuen Chefs klappt das ganz ordentlich
keine Einschränkungen
ja sehr, stetige wachsende Eisenbahn
Führung durch erfahrene Eisenbahner
Änderung rund um die Vergütung vornehmen
Bezahlte Gastfahrten. Sowie pünktliche Gehaltszahlung
Würde das Feld sprengen. Besonders schlecht aber der Umgang sowie die Kommunikation.
Komplett den Wasserkopf entlassen.
Nur positive durch den Mutterkonzern Enercon.
Sowohl im Wasserkopf-Büro also auch bei den Leistungen spielt Umweltbewusstsein keine Rolle.
Viele leere Phrasen.
Aber nur unter den Lokführern, der Wasserkopf im Büro ist eine Welt für sich.
Kritikubfähiger geht es kaum, erinnert an Verhaltensweisen aus dem Kindergarten.
Maschinen ständig defekt, seit Jahren passiert nichts.
Unter Durchschnittliche Leistungen.
-Die Weihnachtsfeiern
- bezahlte Gastfahrten
dass wars dann leider schon.
-Schlechte Bezahlung
-Freizeit ist Mangelware
-halten sich nicht an ihrem eigenen Regelwerk
Das lustige an der Firma ist, es wird immer gesagt; wenn ihr Probleme habt, steht meine Tür, für euch immer offen. Geht man dann mit seinen Problemen und Wünschen zur Geschäftsführung, wird alles abgeschmettert
Diesellok auf Strecke, als grünes Unternehmen
Der Zusammenhalt ist echt super.
Der Zusammenhalt zwischen Tfs.
Das man in der Firma nix einbringen darf und total verbraten wird.
Mehr Rücksicht auf Arbeitnehmer nehmen und Verbesserungsvorschläge annehmen.
Nur die Kollegen sind prima
LÜ Transporte
So verdient kununu Geld.