5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kurze Entscheidungswege
Arbeitgeberprofil erstellen für ein besseres Unternehmensbild für neue Bewerber
Modernes Gebäude, ehrliches Feedback
Gleitzeit - Freitag kurzer Tag
Es besteht immer die Möglichkeit sich Feedback einzuholen oder Ansprüche zu stellen
Pünktliche Gehaltszahlung
Viele Neuzugänge wo sich das Team erst bilden muss
Super gemischtes Team von den Altersgruppen her wo kein Unterschied gemacht wird
Klare Zielsetzung
Verwaltung auf neustem Stand - Produktion aktuell im Umbau
Monatliche Analysegespräche
Stetiger Wachstum im Aufgabenbereich
Der Versuch mit der einmal pro Woche stattfinden Massage.
Die Massage canceln weil erstmal Familie und Freunde Vorrang haben.
Bitte fang endlich an die Beschwerden über eine gewisse Person ernst zu nehmen. Versteck dich nicht hinter den sogenannten Führungspersonen. Die können alles, aber nicht führen. Wenn du die irrwitzige Fluktuation in deinem Betrieb in den Griff bekommen möchtest ist das unerlässlich. Hör auf mit deinen Autos und Häusern zu prahlen und bezahl die Leute anständig die dir deinen Luxus erarbeiten. Und ja: Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld gehört auch dazu. Und zwar jeweils ein volles Monatsgehalt.
Man weiß nie ob bzw. wann man ins Negativ-Visier der VA gerät. Sicher ist nur dass du über kurz oder lang schikaniert wirst.
Sobald andere Leute hören wo du gearbeitet hast wirst du bemitleidet. Das sagt wohl alles.
In diesem Betrieb keine Chance.
Zwei Sterne für die pünktliche Zahlung. Alles andere ist ziemlich dürftig. Kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld. Chef braucht das wohl für seine ganzen Autos und Häuser.
Der Arbeitgeber unterstützt alle möglichen Leute: Möchtegern-Fußballer, Boxer, usw. Umweltschutz gehört nicht dazu.
Sobald du glaubst dass es sowas gibt hast du verloren. Bleib für dich allein, sprich mit niemanden; es sei denn es ist für die Arbeit unerlässlich.
Auf das Alter wird keine Rücksicht genommen.
Das war unterste Schublade. Gezieltes ausgrenzen von momentan unliebsamen Kollegen, abfällige Bemerkungen (geht nur zur Massage weil man nicht arbeiten will), anschreien, usw..... Es wurde sogar samstags gearbeitet und bestimmte Kollegen wurden absichtlich nicht informiert. Dummerweise ist das durch einen Zufall aufgeflogen.
Beleuchtung war in Ordnung, lüften darfst du nur wenn es der VA und deren Clan genehm war. Das heißt im Sommer schwitzt du wie verrückt, weil die Tür nach draußen nicht geöffnet werden darf. Im Winter frierst du wie wahnsinnig weil die Tür zum lüften offen steht. Dazu noch ein ekelhaft muffig-schimmeliger Gestank aus der Nebenhalle.
Welche Kommunikation?
Die einzige gleichberechtigte Person in der Produktion ist die VA. Alle anderen sind nichts wert.
Interessiert sich zu wenig für das was unter den Mitarbeitern abgeht
Führungskräfte besser Schulen
Innerhalb der Gruppen, gespalten durch die, die den Schuppen zusammenhalten sollten scheint der Zusammenhalt stark zu sein…
Verantwortungslos auf allen Ebenen und in jeder Hinsicht. (Was das Verhalten gegenüber den Angestellten angeht)
Entweder wird gar nicht mit einem kommuniziert oder es wird von den sogenannten „Führungskräften“ hinterrücks über einen gelästert.
Vorarbeiterin entscheidet nach Sympathie