Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EISUNION die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unangenehme Fragen stellen sollte man lassen die werden nicht oder nur sporadisch beantwortet. Fragen der angenehmen Art werden umgehend beantwortet
Es wird hier und da schon über den einen oder anderen Kollegen hinter dem Rücken geredet. Ansonsten wird die heile Welt gespielt
Work Life Balance gibt wenn es schlechtes Wetter gibt oder in den Wintermonaten
Versuchen alles um die Firma am laufen zu halten, nur sind die Vorgaben aus der GF gesteuert von der Organisation und somit kaum nachvollziehbar
Die Mitarbeiter am Standort Altlussheim sind definitiv sympathisch und offen. Aber wie soll die Atmosphäre in einem unterbesetzten, unterbezahlten und unsicherem Umfeld sein?
Unter den Kollegen gibt es ein gutes Verhältnis nur die Vorgesetzten sind in der Kommunikation nicht gerade das Gelbe vom Ei.