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3 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Empfehlenswerter Arbeitgeber.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die überpünktliche Bezahlung, daß man mit allen im Büro egal auf welcher Ebene reden kann und Lösungen gefunden werden, auch wenn es manchmal etwas dauert und man öfter nachhaken muss. Ich bin jemand der auch mal gerne sein Herz auf der Zunge trägt und unverblümt die Meinung sagt und auch damit wird gut umgegangen . Unter jedem Dach gibt es ein Ach, wie überall, aber ich hoffe, daß ich noch lange bei Eitner meinen Dienst machen darf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer Kleinigkeiten zu verbessern.

Verbesserungsvorschläge

Offen und ehrlich mit Mitarbeitern umgehen, wenn es mal irgendwo klemmt, auch Mitarbeiter haben manchmal gute Lösungen parat und es macht auch Spaß ein Teil der Lösung zu sein,

Arbeitsatmosphäre

Kleinigkeiten gibt es überall, aber damit kommt man super klar und es wird alles geklärt.

Work-Life-Balance

Wenn man Wünsche hat für den Dienstplan wird das berücksichtigt, Urlaubswünsche bzw. Freiwünsche werden realisiert.

Karriere/Weiterbildung

Lehrgänge finden statt, wenn sie Turnusmäßig gemacht werden müssen, daß man immer auf dem neuesten Stand ist. Voriges Jahr wurde auch ein Kurs zur Eigensicherung bzw. Eingriffstechniken für den Ernstfall angeboten, für den man sich Anmelden konnte.

Gehalt/Benefits

Im SD könnte man immer mehr verdienen, noch dazu wenn man diesen Job mit Leib und Seele macht und manchmal auch mehr Anerkennung bekommen und wenn es nur mündlich ist. Bei Sozialleistungen kann ich keine Aussage treffen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Besser werden kann man immer, auch wenn man schon gut ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Zähle ich da schon dazu, man ist so alt wie man sich fühlt und wenn etwas nicht stimmt, dann hilft Reden .

Vorgesetztenverhalten

Man kann mit der Chefetage reden, egal was es ist, auch wenn man als Mitarbeiter in der eigenen Aufregung auch nicht immer den richtigen Ton trifft, wird zugehört und an dem Problem gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

In manchen Objekten muss man schon mal auf einige Dinge aufmerksam machen, dann wird aber an dem Problem gearbeitet.

Kommunikation

Wie überall gibt es da noch kleine Verbesserungsmöglichkeiten, aber auch daran wird gearbeitet.

Gleichberechtigung

Ich könnte bis jetzt noch nicht bemerken, daß Frauen schlechter behandelt werden, ich habe allerdings auch eine große Klappe und kann mich durchsetzen, wenn es sein muss.

Interessante Aufgaben

Es gibt vielfältige Objekte, für die man sich immer ins Gespräch bringen kann, wenn man möchte.


Image

Kollegenzusammenhalt

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Danke

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

9/10

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht

Verbesserungsvorschläge

Der Firma schon gut sollte einfach weiter so machen

Arbeitsatmosphäre

Atmosphere ist super gut ich bin seit 7 Jahre mit der Firma Eitner und bin ich sehr zufrieden

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Perfekt

Gehalt/Benefits

Sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Gute Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Gut

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Die Mitarbeiter/in im Büro sind sehr nett und immer bereit zu helfen mit Frage

Gleichberechtigung

Perfekt

Interessante Aufgaben

Gut

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Unprofessional und nicht kommunikativ

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fand die Dienstkleidung sowie das schnelle einsetzen im Objekt sehr gut ,außerdem wahr das Gehalt immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich fand es schlecht das der Arbeitgeber ohne Vorwarnung und Gespräch direkt kündigt, die Gründe der Kündigung wahr das der Kunde Beschweren hatte ohne überhaupt was nachweisen zu können ,das meiste war davon gelogen um mich bei dem Arbeitgeber schlecht zu machen weil man mich anscheinend als Person nicht leiden konnte .

Verbesserungsvorschläge

Das unternehmen sollte mehr mit dem Arbeitnehmer reden (befragen zum Sachverhalt) anstatt ohne Vorwarnung zu kündigen .

Arbeitsatmosphäre

Gut

Work-Life-Balance

Kaum Freizeit durch 6 Tage Arbeit

Gehalt/Benefits

Nicht zufriedenstellend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Nicht gut

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Eher schlecht


Image

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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