Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungDie überpünktliche Bezahlung, daß man mit allen im Büro egal auf welcher Ebene reden kann und Lösungen gefunden werden, auch wenn es manchmal etwas dauert und man öfter nachhaken muss. Ich bin jemand der auch mal gerne sein Herz auf der Zunge trägt und unverblümt die Meinung sagt und auch damit wird gut umgegangen . Unter jedem Dach gibt es ein Ach, wie überall, aber ich hoffe, daß ich noch lange bei Eitner meinen Dienst machen darf.
Ich fand die Dienstkleidung sowie das schnelle einsetzen im Objekt sehr gut ,außerdem wahr das Gehalt immer pünktlich.
Gehalt immer pünktlich
Ich fand es schlecht das der Arbeitgeber ohne Vorwarnung und Gespräch direkt kündigt, die Gründe der Kündigung wahr das der Kunde Beschweren hatte ohne überhaupt was nachweisen zu können ,das meiste war davon gelogen um mich bei dem Arbeitgeber schlecht zu machen weil man mich anscheinend als Person nicht leiden konnte .
Es gibt immer Kleinigkeiten zu verbessern.
Kündigung ohne Kommunikation
Der Firma schon gut sollte einfach weiter so machen
Offen und ehrlich mit Mitarbeitern umgehen, wenn es mal irgendwo klemmt, auch Mitarbeiter haben manchmal gute Lösungen parat und es macht auch Spaß ein Teil der Lösung zu sein,
Die Unterstützung bei Problemen fehlt völlig
Das unternehmen sollte mehr mit dem Arbeitnehmer reden (befragen zum Sachverhalt) anstatt ohne Vorwarnung zu kündigen .
Der am besten bewertete Faktor von EITNER SECURITY ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Zähle ich da schon dazu, man ist so alt wie man sich fühlt und wenn etwas nicht stimmt, dann hilft Reden .
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EITNER SECURITY ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kaum Freizeit durch 6 Tage Arbeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Lehrgänge finden statt, wenn sie Turnusmäßig gemacht werden müssen, daß man immer auf dem neuesten Stand ist. Voriges Jahr wurde auch ein Kurs zur Eigensicherung bzw. Eingriffstechniken für den Ernstfall angeboten, für den man sich Anmelden konnte.
