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Ejendals
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

sehr guter Arbeitgeber!

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Respekt im Umgang untereinander ist Teil der Unternehmenswerte.

Work-Life-Balance

als Schwedisches Unternehmen ist der Punkt seitens HR besonders im Fokus

Kollegenzusammenhalt

ein super Team!!

Umgang mit älteren Kollegen

hier arbeitet von jung bis alt ganz natürlich zusammen.

Vorgesetztenverhalten

offener und vertauensvoller Umgang miteinander.

Kommunikation

sehr offene Kommunikation innerhalb und zwischen den einzelnen Ebenen und allen Abteilungen

Gleichberechtigung

wird stark gelebt im ganzen Unternehmen

Interessante Aufgaben

das Unternehmen entwickelt sich stark nach vorne. Daraus ergeben sich immerwieder sehr interessante Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Globaler Player mit Prinzipien aus Skandinavien!

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

„Fast“ alles.

Verbesserungsvorschläge

Werden regelmäßig ausdiskutiert und nach Möglichkeit umgesetzt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiär

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer schwarze Schafe:-)

Vorgesetztenverhalten

Strukturiert, manchmal zu Ehrlich and zu direkt aber gleichzeitig fair.
Mit Charisma, der hundertprozentig hinter seinen Mitarbeitern steht.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Möchtegern Globalplayer mit katastrophaler Führungsetage

1,7
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Vorgesetzten gegenüber Mitarbeitern.
Produkte werden überteuert verkauft

Verbesserungsvorschläge

Auf die Mitarbeiter hören und mit einbeziehen

Vorgesetztenverhalten

Man darf nur alles abnicken, Kritik nicht erwünscht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bin zufrieden.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ejendals durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ejendals als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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