Leere Versprechungen zu Firmenwagen und Laptop, Wohngeld sollte vom Bruttogehalt abgezogen werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei Handyschaden soll laut EKS Geschäftsleitung der Arbeitnehmer die Kosten aufkommen. Es werden kaputte Handys der billigsten Sorte als Betriebshandy als Ersatz geboten. Im Jahr 2022 ein Galaxy A3
Interessante Aufgaben
Kunde von EKS bietet interessante Aufgaben; meine Kompetenzen wurden allerdings nur für deutschsprachige Inhalte abverlangt und technische Kompetenzen wurden auch bei meinen Vorgängern nicht erfüllt.
Monteure bekamen alle Privilegien für Einsätze vorab, mir wurde vorab die Kirchensteuer abgezogen und bis zum Ausscheiden aus dem Unternehmen EKS NICHT ERSTATTET. Stand, 6 Monate nach Vertragsbeginn Zeitarbeit, trotz schriftlicher Hilfe vomFinanzamt. Reisekosten Berlin Leipzig wurden nicht übernommen, auch nicht für Neuenhagen (40E mtl )
Arbeitsbedingungen
Geschäfts Ltg. war bei Unterzeichnung des Arbeitsvertrages nicht anwesend, zeigte sich nach 4 Monaten um Brutto Gehalt zu kürzen um mir angeblich Vorteile auf dem Berliner Wohnungsmarkt zu geben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da mir der versprochene PkW mit einer km Vorgabe dann doch nicht gestellt wurde hier sarkastisch gemeinte 5 volle Punkte
Gehalt/Sozialleistungen
Noch nie eine Firma erlebt, die bei der Stunden langen Fahrerei mit jedem Cent geizt und noch dazu bis zum Ausscheiden Gehaltsanteile einbehaelt
Image
Das Zertifikat für EuP /für Aufenthalte am Umspannwerk sollte mir von deren extern beauftragten Elektriker ohne Schulung ausgestellt werden damit ich auf die Baustelle von SNB kann.
Karriere/Weiterbildung
Siehe oben. Nur vorgetäuscht. Auch Kunden sollten sich vor EKS in acht nehmen