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NEXUS/E&L 
GmbH
Bewertung

Mit Vollgas gegen die Wand

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei NEXUS/E&L GmbH in Erlangen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kostenloses Wasser

Verbesserungsvorschläge

Endlich 30 Tage Urlaub einführen, Gehälter auf ein faires Niveau anpassen.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten wird in Stellenausschreibung beworben, der AG will aber am liebsten alle im Büro haben und stellt Nichtanwesende unter Generalverdacht.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, es wird immer lauter. Konzentriertes Arbeiten wird immer schwieriger.

Gehalt/Sozialleistungen

In Zeiten des Fachkräftemangels kann man mit einem Gehalt deutlich unter den Mitbewerbern niemanden hinter dem Ofen vorlocken.

Image

Eskalationen bei Kunden gehören zur Tagesordnung

Karriere/Weiterbildung

Keine Schulungen oder Weiterbildungen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Udo GeisslerLeiter Customer Care

Liebe Kollegin, lieber Kollege. Zuerst finde ich es natürlich sehr schade, dass Du die Situation aktuell so empfindest. Vielleicht sind viele, im Rahmen des Umzugs ins neue Büro umgesetzte Themen wie freies Wasser und Kaffee, Zuschuss zur Kantine, jährlich nutzbares Schulungsbudget, die Inflationszahlung oder die diesjährige Erhöhung der Urlaubstage nicht richtig kommuniziert worden. Auch die morgentlichen Teammeetings und tägliche Veröffentlichung der Leitungsmeetings im Confluence. Ich würde mich freuen, wenn Du die Möglichkeit eines, natürlich vertraulichen Gespräches mit mir suchen würdest. Gerne möchte ich Dich als motivierte Verstärkung unseres Teams zurück gewinnen.

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