14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mit EL Net arbeite ich schon lange und sehr gut und sehr gerne zusammen.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Work-Life-Balance
Als Freelancer plane ich Arbeits- und Urlauszeiten vollkommen selbstständig.
Karriere/Weiterbildung
Für die Weiterbildung bin ich selber verantwortlich.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist fair und transparent.
Kollegenzusammenhalt
Wenn ich fachlichen Rat suche, kann ich immer in der Community fragen.
Vorgesetztenverhalten
Ich bekomme wertschätzendes Feedback.
Kommunikation
Wir werden über viele anstehende Projekte rechtzeitig informiert.
Interessante Aufgaben
Die Kundenprojekte sind immer interessant und oft lerne ich etwas dazu.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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EL-NET: zuverlässiger Partner mit Transparenz, Respekt & professioneller Projektkultur
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-sehr professionelle Kommunikation
- faire und transparente Konditionen
- realistische Zeitpläne und flexible Abstimmung
- wertschätzende und partnerschaftliche Zusammenarbeit
- zuverlässige und pünktliche Abwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für meine Zusammenarbeit gibt es keinerlei nennenswerte Negativpunkte
Arbeitsatmosphäre
Die Zusammenarbeit ist jederzeit wertschätzend und professionell. Als freiberufliche Beraterin habe ich mich von Anfang an als vollwertige Partnerin auf Augenhöhe gefühlt.
Work-Life-Balance
Die Abstimmung von Deadlines und Umfang ist immer realistisch, flexible Regelungen möglich.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit mit dem internen Team verläuft reibungslos. Wertschätzung, respektvoller Umgang und eine Prise Humor prägen die Kultur spürbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Das ist - im besten Sinne des Wortes - kein Thema.
Kommunikation
Klare Briefings, offene Rückfragekultur und schnelle Rückmeldungen, insbesondere seit zwei Jahren mit einer neuen Geschäftsführung
Gleichberechtigung
Versteht sich von selbst
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue, spannende Beratungsprojekte rund um das Thema Outplacement-Beratung
Arbeitsbedingungen
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Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und gelebte Professionalität
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine wertschätzende und inspirierende Arbeitsatmosphäre. Nach mehr als zehn Jahren als freiberuflicher Coach & Berater fühle ich mich immer noch gesehen, gehört und motiviert – diese Haltung prägt auch unsere Arbeit mit Klienten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier entfalte ich mein volles Potenzial als Coach!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenfassend kann ich sagen, dass ich sehr glücklich bin, Teil dieses Teams zu sein. Wer einen Arbeitgeber im Coaching-Bereich sucht, der fachliche Kompetenz, persönliche Entwicklung und ein menschliches Miteinander in den Vordergrund stellt, ist hier genau richtig. Ich kann dieses Unternehmen uneingeschränkt empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von gegenseitigem Vertrauen und einer offenen Kommunikation. Das Team ist unglaublich unterstützend und man spürt, dass hier alle an einem Strang ziehen. Auch der Austausch mit den Vorgesetzten ist immer auf Augenhöhe und es wird aktiv auf unsere Bedürfnisse eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und flexibel. Man hat die Möglichkeit, seine Arbeitszeiten gut an die eigenen Bedürfnisse anzupassen, was für eine gesunde Work-Life-Balance sorgt. Die technische Ausstattung ist ebenfalls top und ermöglicht uns, unsere Arbeit effizient und reibungslos zu erledigen.
Gleichberechtigung
Was mir besonders gefällt, ist die hohe Wertschätzung für die Arbeit der Coaches. Wir werden nicht nur als Angestellte gesehen, sondern als echte Partner, die maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beitragen. Das zeigt sich in der individuellen Förderung und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Es gibt regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen, die uns dabei helfen, unsere Fähigkeiten ständig zu verbessern und uns professionell weiterzuentwickeln.
Interessante Aufgaben
Als Coach arbeite ich seit einiger Zeit bei diesem Unternehmen und möchte meine Erfahrungen teilen, die mich wirklich positiv überrascht haben.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Seit vielen Jahren sehr wertschätzende vertrauensvolle Zusammenarbeit
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr herzlicher Umgang sowohl mit den Festangestellten Mitarbeitern, als auch den freien Beratern.
Work-Life-Balance
Nicht relevant, da ich Freelancerin bin.
Kollegenzusammenhalt
Die Unterstützung ist immer vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Kollegen sind wie ich sehr lange dabei. Der Umgamg ist sehr vertrauensvoll.
Vorgesetztenverhalten
Transparent, respektvoll, wertschätzend, fair. Mehr geht nicht.
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite in den eigenen Räumlichkeiten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist immer respektvoll und äußerst wertschätzend.
Gehalt/Benefits
Die Honorarvereinbarungen sind fair und transparent. Wir haben die Möglichkeit unsere Klienten vollumfänglich zu beraten und zu unterstützen. Das ist in der Branche nicht überall üblich.
Interessante Aufgaben
Ich liebe meine Tätigkeit. Es gibt keine Routine, jeder Auftrag ist unterschiedlich.
Gleichberechtigung
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Neustart gelungen, alte Zöpfe abgeschnitten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neue Geschäftsführung bringt frischen Wind ins Unternehmen und fördert eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
Verbesserungsvorschläge
bestimmte Prozesse noch etwas effizienter gestalten und interne Abläufe weiter zu digitalisieren. Auch Weiterbildungsmöglichkeiten könnten noch gezielter angeboten werden, um das Team langfristig zu stärken.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Besonders Weibliche Mitarbeiter bekommen nicht genug Unterstützung und Flexibilität zugestanden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Offenheit für zeitgemäße Art der Mitarbeiter Führung
Arbeitsatmosphäre
Kein gute Führungskraft
Vorgesetztenverhalten
Glänzt durch Abwesenheit und mangelde Unterstützung wenn es drauf ankommt
Kommunikation
Wenig Transparenz und viele interne Geheimnistuerei
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Könnte besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sieht Fluktuation nicht als Problem an
Verbesserungsvorschläge
bessere interne Kommunikation & mehr Wertschätzung des Teams
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Positives Arbeitsklima & nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit des Home Office
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit 12 Jahren noch immer sehr glücklich und stolz Teil der EL-NET zu sein, heute mit sehr viel mehr Verantwortung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird EL-NET Consulting durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden EL-NET Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich EL-NET Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.