Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ELAC Sonar die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch viel HomeOffice kommt zu vielen Kollegen kein direkterer Kontakt zustande
Meine Vorgesetzten lassen es nicht raushängen Vorgesetzte zu sein, fordern / förder aber klar und deutlich.
Die interne Kommunikation im Unternehmen ist massiv verbesserungsbedürftig. Die Hierarchien von der Unternehmensleitung bis zu den direkten Führungskräften nutzen offizielle Kanäle zur Informationsweitergabe nur sehr zögerlich oder gar nicht.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut.
Wir reden sehr offen miteinander aber Luft nach oben ist immer