111 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
111 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
111 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Selbstständiges Arbeiten
Kommunikation, Planung, Bezahlung
Bessere Bezahlung, mehr Rücksichtnahme bei Angestellten, härteres Durchgreifen bei Fehlverhalten
Fehlt
Muss dran gearbeitet werden
Nur bedingt möglich
Aufstiegsmöglichkeiten sind sehr schwer zu erreichen
Mieserabel
Umweltbewusstsein lässt an vielen Stellen zu wünschen übrig
Nur in kleinen Gruppen möglich
Ältere werden geschätzt
Ist okay
Schlecht
Bei Problemen kaum einer zu erreichen
Schwehr umzusetzen
Bei Technik Interesse super
Kollegen
Durchschnittliche Bezahlung im Industriebereich.
Mehr Weiterbildungen
Sehr schlechte Führung!
Produkte
Da Elco eine Tochter ist wird das gemacht was Italien sagt auch im Bezug auf Gehälter
Leistungsgerecht Bezahlen!
Unter Kollegen super
Kein Bekanntheitsgrad wie die Mitbewerber
Gleitzeit,Bereitschaft
Schulungen und wer will kann den Kälteschein machen
Keine Wertschätzung im Bezug auf das was man Leistet und jeden Tag wird eine 1/2 std abgezogen und durch eine Pauschale vergütet die umgerechnet unter Mindestlohn liegt!
Fahrzeuge entsprechen neuesten Abgasnormen da regelmässig der Fuhrpark erneuert wird
sehr gut
sehr gut,respektvoll
Viel Gesprochen,und wenig gehalten
gut,Werkzeug und Messgeräte neuester Bauart
Könnte Besser sein
Jeden Tag was neues,Kommt keine Langeweile auf
Im Team an sich ok, gibt viele Kunden die sich für nichts beschweren
Mittelklasse Unternehmen was denkt das es zu den Marktführern gehört
Top
Beruflich wirklich was für Menschen die ihr Leben entspannen wollen
Sehr mageres Gehalt, wird viel durch Prämien und 13 Monatsgehalt aufgebessert
Wärmepumpe werden jetzt in, trotzdem ales hat zwei Gesichter
Gibt immer ein schwarzes Schaf im Team
Die älteren Kollegen können mal so mal so sein. Viele nett aber auch viele grimmig
Rufen dich für die kleinste Kleinigkeit an, aber wenn du mal was hast sind die Leitungen kaputt
Man muss abgehärtet sein, hier und da gib es mal was zum gucken aber viele heizungsräume sehe halt so aus wie man es sich vorstellt
Entweder viel zu viel oder viel zu wenig
Wenn man Quereinsteiger ist wird man darauf abgestempelt
Stumpfe Arbeit, man arbeitet den Tag runter
Alle freundlich und hilfsbereit
Leider nichts, was mich bei diesem Unternehmen gehalten hätte.
Kommunikation, Umgang mit Kunden, Umgang mit Mitarbeitern, die Scheinheiligkeit, mit der die angebliche Führungs- und Unternehmenskultur vorgegaukelt wird. Nichts davon ist echt, nichts ist transparent, nichts ist auf Augenhöhe.
Versucht es al mit Transparenz, Ehrlichkeit und Miteinander auf Augenhöhe.
Eine "Führungs- und Unternehmenskultur" zu kommunizieren ist das Eine, sie zu leben und vor Allem vorzuleben etwas Anderes.
Flexible Arbeitzeitgestaltunf
Kommunikation untereinander
Die flexiblen Arbeitszeiten, die Firmenevents und die Kollegialität
nichts
Mehr mediale Präsenz, mehr auffallen als Marke.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial, hier wird jedem geholfen. Ich habe mich hier direkt willkommen gefühlt und wurde super in das Team integriert.
leider als Marke eher unbekannt, wenn man nicht vom Fach ist. Jedoch Top-Qualität und letztens erst einen Preis bei Focus Money gewonnen.
40- Stunden-Woche, jedoch Gleitzeitkonto mit flexiblen Arbeitszeiten.
Online- Weiterbildungsangebote und gute Chancen auf eine Karriere. Viele ehemaligen Servicetechniker sind jetzt Schulungsleiter oder führen ihr eigenes Team
Elco zahlt im Branchendurschnitt, oftmals darüber
Wie erwähnt, hier hilft jeder jedem
Wertschätzung des Wissens älterer Kollegen.
Klare Linie, hat sich auch viel Zeit für mich genommen.
Technik und Büroausstattung Top, höhenverstellbare Schreibtische aber keine Klima :(
Von dem was ich mitbekomme, einwandfrei!
Viele Frauen, die als Teamleiter oder in höheren Positionen tätig sind.
Die Aufgaben die ich bekommen habe, sind nicht die typischen Praktikantenaufgaben, sondern sehr interessant und teilweise auch Anspruchsvoll. Dafür werde ich aber auch als Unterstützung wahrgenommen und nicht als Praktikant.
Gebiete wachsen, Druck steigt – aber keine Gegenleistung
Mal so, mal so. Leider keine klare Linie. Mein direkter Vorgesetzter war nie mit mir bei Kunden vor Ort, was besonders am Anfang wichtig gewesen wäre. Eine strukturierte Kundenübergabe hat nicht stattgefunden, und die Einarbeitung fiel sehr knapp aus. Rückhalt oder Unterstützung bei Herausforderungen war kaum spürbar – vieles musste ich mir selbst zusammenreimen. Insgesamt kein verlässliches Führungsverhalten.
So verdient kununu Geld.