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Bewertung

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Völlig konfus und politisch aufgeladen, glücklicherweise habe ich nicht angefangen.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bahnticket

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eindruck nach Bewerbungsprozess: konfuse und gestresste Personen, sehr politisch, wenig Zusammenhalt

Verbesserungsvorschläge

Eindruck nach Bewerbungsprozess: Mitarbeiter sind völlig überfordert, es scheint nach sehr unklaren Prozessen

Arbeitsatmosphäre

gespielte Atmosphäre bereits im Bewerbungsprozess, man hat gemerkt das große Unzufriedenheit herrscht.

Image

mies

Work-Life-Balance

Sehr beschränkte Homeofficemöglichkeiten, daher nicht zeitgemäß.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

eine Umweltbehörde mit 50% Homeoffice, man finde den Fehler. Ich hätte über eine Stunde einfache Fahrt(per Bahn) gehabt.

Kollegenzusammenhalt

Eindruck nach Bewerbungsprozess: es wird eher zwischen den Abteilungen gestritten, statt konstruktiv zusammenzuarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Nicht ehrlich

Arbeitsbedingungen

Eindruck nach Bewerbungsprozess: schönes modernes Gebäude, die Arbeit selbst scheint sehr unglücklich kompliziert zu sein.

Kommunikation

So lala, eher für Mitarbeiter ab 45

Gehalt/Benefits

Das finanzielle Angebote war nicht schlecht.

Interessante Aufgaben

Kann evtl. sein, es wird ja versucht neue Themen ins Haus zu holen.


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dorte WinklerHuman Resources

Vielen Dank für Ihr Feedback,
schade, dass Sie diesen Eindruck gewonnen haben. Wir freuen uns über Ihre direkte Kontaktaufnahme, um zu erfahren, was dazu geführt hat und wo Sie Verbesserungsvorschläge haben.
Wir kommunizieren in unserem Bewerbungsprozess transparent, dass wir uns für bis zu 50% mobiler Arbeit entschieden haben, um Flexibilität und den persönlichen Austausch vor Ort zu verbinden.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.