Elektro Breitling GmbH Logo

Elektro 
Breitling 
GmbH
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Elektro-Breitling GmbH Bewertung

4,3
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik in Holzgerlingen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation der Geschäftsleitung und vieler Kollegen ist sehr gut. Mit der Vergütung und Bildungsmöglichkeiten bin ich sehr zufrieden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es mangelt von einigen Kollegen an Respekt gegenüber anderen. Viel welches von Menschen im Büro übernehmen werden könnte, wird oft an den Monteuren delegiert.

Verbesserungsvorschläge

Unser Handwerkertool Streit ist oft sehr anstrengend. Es neigt dazu viel Zeit für das System in Anspruch zu nehmen.

Arbeitszeiten

Es neigt ab und an zu Überstunden. Die Geschäftsführung gibt immer vor die vertraglich festgelegte Arbeitszeit einzuhalten. Oft wird dies von Projektleitern nicht zu herzen genommen und der Monteur sowie Azubi neigt zu Überstunden. Zwar gut geregelt mit dem Arbeitszeitkonto, aber der Wunsch der Geschäftsführung wird nicht ernsthaft berücksichtigt.

Die Ausbilder

Top Ausbilder, geben uns immer wichtiges mit.

Spaßfaktor

Oft wird man dreckig, oft ist es laut.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung und Dein ehrliches Feedback! Es freut uns sehr, dass Du die Kommunikation mit der Geschäftsleitung und vielen Kolleg:innen positiv hervorhebst und mit Vergütung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten zufrieden bist. Besonders freut uns auch Dein Lob für unsere Ausbilder, das ist eine tolle Rückmeldung.

Gleichzeitig nehmen wir Deine Hinweise sehr ernst: Respekt im Miteinander ist für uns ein zentraler Wert, und wir möchten, dass dieser auf allen Ebenen spürbar ist. Auch die Punkte zur Handhabung von Überstunden und Aufgabenverteilung in den Teams sind für uns wichtige Anregungen. Wir prüfen regelmäßig, wie wir hier Verbesserungen umsetzen können, und Dein Input hilft uns dabei.

Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke so offen zu teilen. Dein Feedback ist ein wertvoller Beitrag, um unsere Zusammenarbeit weiterzuentwickeln.
Viele Grüße!

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.