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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 37 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Elektro Breitling die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 51 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Elektro Breitling
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Elektro Breitling
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

37 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    73%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    70%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    68%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    68%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    68%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich fühle mich hier sehr wohl. Man hilft sich untereinander.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei mir im Team ist alles super!
Es gibt regelmäßig Mitarbeiterevents - ist für den Zusammenhalt toll.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Langweilig wird es nicht;-)

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bin zufrieden! Meine Führungskraft ist sehr wertschätzend.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreiche Aufgaben. Die Strukturen sind nicht so starr, es können auch neue Aufgaben dazu kommen.

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1,0
Arbeitsatmosphäre

Es wird über jeden und alles gelästert, wenn jemand ein Fehler passiert weis es jeder im Unternehmen und alle erfreuen sich darüber.

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