Keine Startup-Atmosphäre, da das Management nicht weiß, was das Startup ist. Aufbau einer Unternehmensstruktur - ja!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich schlechte Atmosphäre, weil alles nur von oben nach unten geht
Work-Life-Balance
Wenn das Management beschließt, die Arbeitszeit auf früher zu ändern - kein Problem, sind alle glücklich
Kollegenzusammenhalt
Viele Klatsch und Tratsch passieren im Hintergrund, das fällt auf
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar
Kommunikation
Natürlich muss man auf lange Besprechungen des Managements hören, aber es ist nicht so langweilig, wenn man Leute mit etwas Essen behandelt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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