28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH Bewertungen
Elisabeth
Vinzenz
Verbund
GmbH
Berlin
28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider keine Empfehlung aus Mitarbeitersicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre insgesamt als angespannt und stark von Druck und Stress geprägt, was für mich den Arbeitsalltag unnötig belastend macht.
Image
Ich nehme wahr, dass viele Mitarbeitende eher schlecht bis sehr schlecht über das Unternehmen sprechen, insbesondere im klinischen Bereich, was für mich das Image deutlich negativ prägt.
Work-Life-Balance
Aus meiner Sicht wird eine gute Work-Life-Balance stark beworben, im Arbeitsalltag fühlt es sich für mich jedoch so an, als könne man diese nur sehr selten tatsächlich nutzen.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe nicht das Gefühl, dass echte Karriere- oder Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert oder ernsthaft unterstützt werden.
Gehalt/Benefits
Meiner Meinung nach ist die Bezahlung wenig attraktiv, auch wenn sie für mich den Eindruck macht, meist zuverlässig zu erfolgen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als regulärer Arbeitnehmer*in fällt es mir schwer, das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens realistisch einzuschätzen.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe den Eindruck, dass der Zusammenhalt innerhalb einzelner Teams noch akzeptabel ist, während er team- und unternehmensübergreifend auf mich praktisch nicht vorhanden wirkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Meiner Wahrnehmung nach ist der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen größtenteils in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
Ich empfinde das Verhalten vieler Vorgesetzter als herabblickend, da Entscheidungen meiner Wahrnehmung nach überwiegend von oben nach unten durchgedrückt werden und die Meinungen oder Bedenken von Mitarbeitenden kaum Beachtung finden.
Arbeitsbedingungen
Ich finde, dass die Geschäftsstelle grundsätzlich akzeptabel ausgestattet ist, sich im Sommer aber wie eine Sauna anfühlt, sodass konzentriertes Arbeiten für mich kaum möglich erscheint. Die Kliniken und Büros wirken auf mich insgesamt schlecht ausgestattet und technisch überholt.
Kommunikation
Meiner Meinung nach ist die Kommunikation auf nahezu allen Ebenen sehr schlecht organisiert; teamübergreifend funktioniert sie für mein Empfinden kaum, und selbst innerhalb der Teams wirkt sie unzureichend. Besonders die Kommunikation des Managements überrascht mich negativ, da ich sie als außergewöhnlich schwach wahrnehme.
Gleichberechtigung
Ich habe, meiner Meinung nach, den Eindruck gewonnen, dass unangebrachte Kommentare von Kolleginnen, Kollegen und auch Vorgesetzten vorkommen, was auf mich nicht gleichberechtigt wirkt.
Interessante Aufgaben
Meiner persönlichen Einschätzung nach sind die Aufgaben nur selten wirklich interessant oder motivierend.
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Kollegiales Miteinander und gute Arbeitsatmosphäre in einem starkem Verbund
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das freundliche Miteinander und den konstruktiven Austausch mit anderen Einrichtungen im Verbund.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im vereinbartem Rahmen. Die Arbeitszeit richtet sich nach dem Tarifvertrag der Caritas. Auf familäre Bedürfnisse wird jederzeit Rücksicht genommen. Insbesondere in Corona-Zeiten wurde sichtbar, was der Arbeitsgeber alles für seine Mitarbeiter möglich macht.
Gehalt/Benefits
Für das Dienstverhältnis gelten die "Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes" (AVR).
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist sehr nett. Es wird sich kollegial geholfen, auch zwischen unterschiedlichen Fachbereichen, wenn Fragen sind. Zu Geburtstagen gibt es sogar ein Ständchen von den Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsmittel sind auf dem neustem Stand der Technik. Die Räume sind schön und hell.
Kommunikation
Trotz der Beschränkungen der Corina-Pandemie konnte die Kommunikation durch neue/digitale Kanäle gut aufrecht gehalten werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und interessant. Es besteht zudem die Möglichkeit seine Erfahrungen und Kenntnisse (ggf. auch außerhalb seiner Kernthemen) einzubringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Familienfreundlich, flexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Homeoffice. Vertrauensarbeitszeit.
Kollegenzusammenhalt
Kommt zwar auf die Kollegen an. Aber an sich super.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschlichkeit verbindet - sicher nicht beim EVV.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bewertung spricht für sich.
Verbesserungsvorschläge
Sollte weg von der Kirche, hin ins Private.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma trägt sicher nicht dazu bei Fairness und Vertrauen zu leben
Image
Wenn Menschlichkeit verbindet, dann kann das Unmenschliche nicht viel schlimmer sein.
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Ende!
Gehalt/Benefits
Nichts über Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein? Was ist das?
Kollegenzusammenhalt
Das einzig Positive bis zum Schluss.
Umgang mit älteren Kollegen
Menschenverachtend. Werden kurz vor der Rente auf die Straße gesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Mangelhaft. Berlin sollte umsetzen was sie selbst predigen
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch
Kommunikation
keinerlei durch die Geschäftsführung im Rahmen der Insolvenz
Gleichberechtigung
Sicher nicht.
Interessante Aufgaben
Wenn man sich aus dem nichts innerhalb von zwei Wochen um einen neuen Job kümmern möchte. Ruhig bewerben.
Work-Life-Balance
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Schlechtester und unverantwortlichster Arbeitgeber ever! Angegebene Leitlinienen und Leitbild stimmen nicht überein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Ist meiner Meinung nach ein Fremdwort für dieses Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlecht. Auf Wünsche, oder gar Verbesserungsvorschlägeist man nicht eingegangen. Dies wurde sich nur "angehört", das wars.
Kommunikation
Kommunikation war furchtbar! Wochenlanges warten auf Rückmeldungen. Oftmals Themen ausgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dankeschön für eine Kündigung innerhalb von 10 Tagen mit 190 anderen Kollegen!!!!
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
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So geht man nicht mit Menschen um!!!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts!!!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles. Besonders die Lügen der Führungsebene.
Verbesserungsvorschläge
Dringend den Slogan ändern. " Menschlichkeit verbindet " ist der blanke Hohn bei diesem Arbeitgeberverhalten.!!!!
Arbeitsatmosphäre
Zerstört durch Geschäftsführung
Image
Unterirdisch. Öffentliche Kritik von Politik und Kirche zum Umgang mit Arbeitnehmern.
Karriere/Weiterbildung
Perspektivlos
Gehalt/Benefits
...nur das Nötigste
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist auf Führungsebene nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
...wurden ohne Sozialplan einfach auf die Straße gesetzt
Vorgesetztenverhalten
Respektlos
Kommunikation
Kommunikation zwischen Führungsebene und Personal besteht aus schweigen oder lügen
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschlichkeit verbindet - eine reine Phrase
Hat bis 2024 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts und gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, was seit November 2023 gelaufen ist. Schlimmer hätte es nicht kommen können.
Personal wurde belogen , bis zum Schluss, dann rausgeworfen
Verbesserungsvorschläge
Am Umgang mit dem Personal ist alles verbesserungswürdig.
Nicht nur von christlichen Leitbildern sprechen, sondern diese auch leben
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war bis zum Zeitpunkt der Insolvenz harmonisch und familiär
Work-Life-Balance
Alles gegeben bis zum Schluss, unbezahlte Ü- Std., Urlaube verschoben, eingesprungen-alles zum Wohl des Hauses, um dann einfach rausgeschmissen zu werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein= unterirdisch
Umgang mit älteren Kollegen
Auch Kollege, die dort 30-40 Jahre beschäftigt waren , wurden nicht durch einen Sozialplan entschädigt
Vorgesetztenverhalten
Unmenschlich, arrogant, von Empathie keine Spur
Kommunikation
Kommunikation gab es kaum, wir wurden vor vollendete Tatsachen gestellt. Am 19. März Massenkündigung von 180 MA , ohne Vorwarnung, freigestellt ab 1.3.
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Menschlichkeit verbindet und schwindet !!! Das wird beim EVV gelebt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Zwecklos
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Elisabeth Vinzenz Verbund GmbHPersonalabteilung
Wir möchten uns an dieser Stelle zunächst für Ihre Zeit - uns bei kununu zu bewerten - bedanken.
Mit großem Bedauern haben wir aus Ihrer Bewertung entnommen, dass Sie den Elisabeth Vinzenz Verbund nicht unbedingt nur positiv in Erinnerung behalten werden.
Wir möchten Ihren Anmerkungen gerne nachgehen und wären Ihnen dankbar, wenn Sie diesbezüglich mit uns in Kontakt treten.
Bitte wenden Sie sich hierfür per Mail an Personalabteilung@elisabeth-vinzenz.de mit dem Hinweis „kununu-Bewertung“.
Wir werden uns dann persönlich bei Ihnen melden. Vielen Dank!
Ihr Team vom Elisabeth Vinzenz Verbund
Vielfalt und Selbstständigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man kann immer besser werden.
Arbeitsatmosphäre
Generell herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Wegen Corona arbeiten alle zu Hause. Man darf gespannt sein, wie sich der Umzug in eine neue, große, moderne und lichtdurchflutete Geschäftsstelle mit Einzelbüros und Co-Working-Areas auf die Atmosphäre auswirkt.
Work-Life-Balance
Seit einem Jahr arbeiten Corona-bedingt alle zu Hause. Entsprechende Herausforderungen, Home-Schooling und Arbeit mit Videokonfis unter einen Hut zu bringen, gilt es selbst zu managen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungswünsche muss man selbst anmelden und werden dann genehmigt, wenn gut begründet.
Gehalt/Benefits
Caritas Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt. Bei Fragen kann man sich immer an jemanden wenden.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden alle gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Verbindlichkeit und Prozesse haben sich in den letzten Jahren stark verbessert.
Arbeitsbedingungen
Neues Super-Büro steht in Aussicht. Bis Ende 2021 gediegener Schick in Nussbaum und Weiß, wenn man mal in der leeren Geschäftsstelle ist. Mit Beginn der Pandemie in 2020 wurde direkt alle Mitarbeiter mit Laptop und Microsoft Teams ausgestattet. Läuft alles meist papierlos und digital.
Kommunikation
Wird besser. Zuletzt gab es eine erste Mitarbeiterbefragung. Alle Kolleginnen und Kollegen haben die Kommunikation selbst in der Hand: Einfach mal Kollegen ansprechen. Geht auch per Teams.
Gleichberechtigung
Sind alle vollkommen gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Viel zu tun. Und man kann sich einbringen mit Ideen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Elisabeth Vinzenz Verbund GmbHPersonalabteilung
Liebe Bewerterin oder lieber Bewerter,
vielen Dank für die freundlichen Worte.
Wenn Sie Verbesserungsvorschläge haben, dann geben Sie diese gern bei der nächsten anonymen Mitarbeiterbefragung an.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Elisabeth Vinzenz Verbund durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 78% der Bewertenden würden Elisabeth Vinzenz Verbund als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Elisabeth Vinzenz Verbund als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.