Hohe Anzahl von Azubis- Zukunftsperspektive oder Schaden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten, Mitarbeiter und Ausbilder treten einem gewissenhaft und sehr freundlich gegenüber. Mit vielen kann man sehr gut zusammen arbeiten und es wird einem nicht sofort übel genommen, wenn man mal einen Fehler macht. Die Unterstützung aller Mitarbeiter kommt den Azubis auch zu Gute, sodass sie sehr viel lernen und bestens auf die Prüfungen nd den späteren Alltag vorbereitet werden. Es macht sehr viel Spaß bei elkamet zu arbeiten, da man jeden Tag vor neue Aufgaben gestellt wird, die man lösen muss und sich so in seinem auszubildenden Gang immer weiter entwickeln kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Problem stellt die sehr hohe Azubianzahl meiner Meinung nach dar. Bei sovielen Azubis muss auch immer gewährleistet werden, dass diese eine Arbeit haben bzw Aufgabe haben, das durch die immer weiter ansteigende Azubianzahl gefährdet wird, da man diese Aufgaben nicht immer erfüllen kann und jmd auch schulisch dadurch nicht aus seinen Problemen kommt, da es schlichtweg zu viele Auszubildende sind, sodass man sich nicht auf jeden Einzelnen konzentrieren kann und ihn für sich bestens fördern kann bzw. die Förderung etwas auf der Strecke bleibt, weil andere Auszubildende auch mit Problemen ankommen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Auszubildende einstellen, jedoch eine kleinere Anzahl jährlich konstant halten, sodass
der berufliche und schulische Werdegang in besten Verhältnissen beendet werden kann.