11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Überlege
zu hohe Anforderungen die nicht Erfüllt werden können
vllt doch wieder etwas mehr Darauf höhren was den Mitarbeitern am herzen liegt
Unter Kollegen Gut
leider nicht mehr
besser kein Kommentar
mal Abwarten
natürlich zuwenig,Gehaltserhöhung nicht in Sicht
kein Kommentar
Bestimmte halten weiterhin zusammen
ja und nein
längst nicht das was versprochen wurde
könnte besser sein
wae besser
es werden Unterschiede gemacht
Interessant ja aber nicht gleich verteilt
Nicht,die neue GF sind diktatorisch.
Die neue GF denken die sind die bessten
Egal was für Vorschläge hast,hört niemand was du sagst
Diktatur
Die Leute versuchen sich zusammen zuhalten.
Gibts kleine Schrite
Neue Maschinen welche funktioniert nicht so wie gewünsch ist.
Die neue GF hören nur was Sie mögen zu hören
Nur leere Versprechungen,
Arbeite gerne für das Unternehmen und fühle mich wohl. Freundlicher, fairer und respektvoller Umgang
Durch Überstundenkonten besteht die Möglichkeit, nach Absprache einzusetzen. Muss, wie auch der Urlaub abgestimmt werden, in wichtigen Angelegenheit wird versucht es möglich zu machen.
Könnte - wie so oft - besser sein, es ist aber am Wachsen
Einstellungen auch von "älteren Semestern"
wie immer individuell und von der Persönlichkeit abhängig...
Nie persönlich, immer sachbezogen.
Durch Erneuerung der Maschinen im Produktionsbereich gut, weitere Verbesserungen laut Aussage GF geplant
Offenes Ohr für Vorschläge, mehr Initiative der Mitarbeitenden ist nicht nur gewünscht, man wird aktiv aufgefordert sich einzubringen.
mehr geht immer
Sie loben und man bekommt eine Wertschätzung zurück super
Sehr angenehm,man hilft sich unter einander zusammen
Egal ob Lang jährige Mitarbeiter oder neue Mitarbeiter werden alle integriert so das man sich wohl fühlt
Sehr vorbildlich und hilfsbereit alles in Ruhe zuerklären bei neue Mitarbeiter und erklären es genau bei Fragen
Transparenz und Offen
Sehr vielfältig
Durch Umstrukturierung, Tendenz steigend
Wird gefördert, steht oder fällt mit der persönlichen Einstellung und Arbeitsmoral
Durch gemeinsam geplante Aktivitäten, wird der vierte Stern bald ausgefüllt sein
Wenn man Fragen hat, wird man gehört
dass wir Probleme im Team erörtern und verbessern können, es wird nicht diktatorisch oder mit der Brechstange etwas erzielt
jeder einzelne muss etwas dafür tun, damit es eine tolle Atmosphäre bleibt
wir haben überall im Konfektionsbereich "national" einen guten Namen
man kann, wenn die Voraussetzung geschaffen ist, auch mal früher gehen,
Stunden abbauen
die Weiterbildung in der Vergangenheit wurde etwas stiefmütterlich behandelt
man kann immer mehr verdienen.
wir schauen auf unser Umfeld, d.h. auch auf Hilfestellungen untereinander
ist gut, wie in jeder Fa. gibt es immer wieder Gruppenbildung, aber das ist i.O.; aber Teamgeist ist immer vorhanden
wir haben in unserer Fa. immer wieder mit älteren Kollegen zu tun, aber der Umgang ist immer fair und zuvorkommend
Unsere Chefs sind für alle immer da
es wird nach gesundheitlichen Belangen geschaut, Ergonomie, Licht,
Pausenregelung
man kann sich über alles austauschen
es gibt keine Abgrenzung, geschlechter oder nationalität alle werden einheitlich behandelt
in Work Shops gemeinsame Probleme lösen
Die Chef sind nett.
Da sie auch nicht viel mitbekommen was passiert wenn sie nicht da sind.
Wenig Interesse
Wechseln Sie Ihre Teamleiterinen eine kleine Firma braucht keine 3 von denen die sich nie einig sind und splitten die Fronten.
Die Teamleiterin sind wie hinterhältig und halten sich für was besseres. Reden hinter den Rücken und Schnauzen einen wegen jeden wort an weil man nicht reden darf. Wie im knast.
Nein schon von anfang an habe ich nicht gutes gehört, viele sind unzufrieden mit allem
Null kein Urlaub wann man will
Keine Aufstiegschancen
Gehalt könnte besser sein
Mull wird getrennt
Jeder ist zerstritten als neuling muss man sich in zwei reißen um alle kennen zu lernen und in jeder gruppe lästern die übereinander.
Sehr schlecht man darf sich gegenseitig nicht helfen nicht reden keine Tipps geben. Mund halten und arbeiten das wirkt sich auf die Atmosphäre aus.
Die bekommen nur eine Seite zu hören und fragen auf der anderen Seite nicht nach
Nicht wirklich
Null vernünftige kommukation. Und wenn dann findet die hinter den Rücken statt.
Arbeiten überwiegend nur Frauen und das ist dass Problem
Immer nur das selbe.
lassen einen in Ruhe arbeiten
Seine Kaltschnäuzigkeit
Die könnten wesentlich menschlicher sein
Beängstigender Zustand auf Grund von viel Mobbing und Lästereien
Scheinbar ganz passablen image
Der Stress im Geschäfft undxdas schlechte Klima wirkt sich natürlich auch negativ auf das Privatleben aus
Ist möglich aber nie mit tollem Gehalt in Verbindung zu bringen
Ist wirklich nicht sehr viel
Mir ist bis auf die manchmal verschwenderisch Art mit Kartonagen nicht groß negativ aufgefallen
Ellbogenmentalität bei den meisten Mitarbeitern
Die älteren Kollegen arbeiten oft auch gegeneinander
Uneinsichtig und katschnäuizg
Sind akzeptabel
Gefühlt darf man mit niemandem reden während der Arbeitszeit
Alle Leute die neu sind werden schlechter behandelt
Ich darf Glühbirnen auswechseln und Rasen mähen als Kommisionierer genau die richtige Arbeit
So verdient kununu Geld.