Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ELPLAN die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 64 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Projektkommunikation könnte besser laufen
Homeoffice oder seine Zeit an anderen Tagen abarbeiten ist bei Terminen möglich
Gemischt mal mehr / mal weniger
Angespannte Stimmung unter den Kollegen unf allgemeine Unsicherheit gegenüber der Geschäftsführung, die scheinbar willkürliche Entscheidungen durchsetzen.
Mangelnde Kommunikation im Betrieb. Info weitergeben, aktuelles vom Betrieb
Lockere Gespräche sind mit allen Kollegen möglich, und das Büroklima ist meist angenehm