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Emil 
Frey 
Gruppe 
Deutschland
Bewertung

Leider ein etwas konservatives Unternehmen

2,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Emil Frey Gruppe Deutschland in Stuttgart gearbeitet.

Work-Life-Balance

Sehr strikte Arbeitszeiten, Homeoffice wird nicht gerne gesehen

Gleichberechtigung

Dienstältere Kollegen werden oft bevorzugt behandelt oder auf Stellen gehoben, für die sie nicht qualifiziert genug sind.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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