Frauenfeindlich
Verbesserungsvorschläge
Gleiche Gehaltsstrukturen bei allen.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen sehr gut, Geschäftsführung nutzen einen aus oder schieben Mitarbeitern ihre Fehler zu
Image
Beim Arbeitsamt negativ bekannt
Work-Life-Balance
Überstunden, ständige Erreichbarkeit auch am Wochenende und im Urlaub
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zertifikate
Umgang mit älteren Kollegen
Solange männlich aber bei Gehalt werden neue Kollegen besser gestellt
Vorgesetztenverhalten
Unzuverlässig, Frauen werden klein gehalten, ungleiche Behandlung gegenüber Männer bei gleicher Leistung. Gute Leistungen der untergeordneten Mitarbeiter werden als eigene dargestellt.
Kommunikation
Der Verkauf von Unternehmensbereich wurde unzureichend kommuniziert
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns ein Feedback zu hinterlassen.
Wir bedauern sehr, in welcher Art und Weise du dein Arbeitsumfeld in Lübbenau und besonders das Verhalten deines Vorgesetzten und der Führungsebene wahrgenommen hast. Unsere Führungskräfte sollten auf Augenhöhe kommunizieren und durch ihr faires Handeln eine vertrauensvolle Zusammenarbeit fördern.
Von einer Ungleichbehandlung von Frauen und Männern möchten wir uns ausdrücklich distanzieren- dies lehnen wir ab! Eine Leistungsrechte Entlohnung, unabhängig von Geschlecht, Alter und Herkunft steht bei uns an oberster Stelle.
Nur durch ein offenes Feedback können wir positive Veränderungen anstreben. Um deine Bewertung prüfen und noch besser zuordnen zu können, würden wir uns freuen, wenn du dich nochmals vertraulich unter feedback@emis-gruppe.de an uns wendest und uns weitere Details zu deinen Erfahrungen mitteilst.
Alles Gute für deine Zukunft, sowohl in privater, als auch in beruflicher Hinsicht!