Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Emsland-Group die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bis jetzt nur gute Erfahrungen gehabt mit Kollegen; alle duzen sich und unterstützen sich.
Arbeitzeit ist flexibel, Urlaub ist jederzeit möglich
Ich habe hier nur positive Erfahrungen gemacht.
Wer die in der IT nicht findet und gelegentlich mal Routine nicht aushält ist in der falschen Branche.
Die Arbeitsatmosphäre ist im Team selbst wunderbar und es entstehen teilweise auch Bekannt- bzw. Freundschaften. Teamgeist wird intern groß geschrieben und auch gelebt. Eine offene Kommunikation innerhalb des Teams hilft uns im Alltag unsere stärken ausspielen zu können.
Außerhalb des Kerns gibt es zur allgemeinen restlichen IT Abteilung doch noch etwas Abstand und das Gefühl "einer" IT Abteilung kommt selten auf.
Abteilungsübergreifend ist der Umgang miteinander immer fair und meißt auch locker. Hier habe ich noch keine negative Stimmung feststellen können.
Sehr entspannt. Man kann jeden Kollegen um Hilfe bitten und sie sind da sehr hilfsbereit.