Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei EnBW ODR die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch regelmäßigen Austausch mit verschiedenen Ansprechpartnern ist man immer gut informiert. Die Kommunikation ist entspannt und freundlich.
Generell ist der Zusammenhalt gut, man kann sich nicht mit jedem verstehen.
Durch die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten und die sehr flexiblen Arbeitszeiten gestaltet sich der Alltag deutlich entspannter.
Sehr gute Kommunikation und Interesse an der Arbeit und der Zufriedenheit seiner/ihrer Mitarbeiter
Die Arbeit macht viel Spaß und ist sehr abwechslungsreich.
Meine Kolleg*innen haben mich super herzlich aufgenommen und sind immer unterstützend zur Stelle. Generell ist das Arbeitsklima gut.